Lue keskustelun säännöt.
Millainen on työkulttuuri Japanissa vs Etelä-Koreassa?
Kommentit (7)
Linkki meni rikki : Yle Areena työn jälkeen dokkari.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Molemmissa on samanlaiset ongelmat, mutta olen ymmärtänyt, että Japanissa on vieläkin hierarkisempi työkulttuuri kuin Etelä-Koreassa, vaikka jälkimmäisessäkin on paha.
Japanissa ja Etelä-Koreassa on omat ainutlaatuiset työkulttuurinsa, mutta molemmissa maissa korostuu usein kova työnteko ja omistautuminen työlle. Tässä on kuitenkin joitakin eroja ja samankaltaisuuksia:
Japani
- Japanissa on vahva hierarkia työpaikoilla, ja kunnioitus esimiehiä kohtaan on tärkeää.
- Pitkät työajat ja ylityöt ovat yleisiä, ja Japanissa on jopa käsite "karōshi", joka tarkoittaa kuolemia ylityöhön liittyvistä syistä.
- Vaikka lakisääteinen työviikko on 40 tuntia, monet japanilaiset tekevät paljon ylimääräistä työtä.
- Työelämätasapaino voi olla haaste, ja lomien pitäminen saattaa olla vaikeaa monille japanilaisille työntekijöille.
Etelä-Korea:
- Etelä-Koreassa on myös vahva hierarkia työpaikoilla, ja työntekijät saattavat tehdä pitkiä päiviä.
- Ylityöt ovat yleisiä, ja Etelä-Koreassa on myös ollut huolia liiallisen työnteon aiheuttamista terveysongelmista.
- Etelä-Koreassa on pyritty viime vuosina parantamaan työelämätasapainoa lainsäädännön ja kampanjoiden avulla, mutta edelleen monet kohtaavat haasteita työajan ja henkilökohtaisen ajan välisessä tasapainossa.
Mitä tulee työelämätasapainoon, kumpikaan maa ei ehkä ole erityisen tunnettu siitä. Sekä Japanissa että Etelä-Koreassa on työntekijöitä, jotka kokevat painetta tehdä ylitöitä ja uhrata henkilökohtaista aikaa työlle. Kuitenkin Etelä-Koreassa on viime vuosina ollut enemmän keskustelua ja pyrkimyksiä parantaa työelämätasapainoa, kun taas Japanissa tämä on edelleen haaste, vaikkakin sielläkin on pyrkimyksiä muutokseen. Joten, parempi työelämätasapaino saattaa olla hieman parempi Etelä-Koreassa verrattuna Japaniin, mutta se vaihtelee yksilöiden ja työpaikkojen välillä.
Yksi tuttu haki töihin japanilaiseen firman. Siltä oli haastattelussa kysytty, tietääkö se mikä on työn ja vapaa-ajan yhdistäminen.
Joo tottakai.
Meillä ei ole sellaista. Työ tulee ensin.
Vierailija kirjoitti:
https://areena.yle.fi/1-62427954
Kummassakin vähän sama ongelma,työ vie leijonan osan koko elämästä.
Lue: sinulla ei ole mitään elämää työn ulkopuolella ja kuolet karoshiin ennen kuin jäät eläkkeelle tai ainakin heti eläkkeelle jäätyäsi 40v jatkuneen liikunnan puutteen, stressin, univelan sekä jatkuvan tupakoinnin ja alkoholin tuhoaman terveyden takia.
Ei ihme että nuoret sukupolvet ovat nähneet mitä vanhemmille tapahtui ja eristäytyvät hikikomoreiksi peräkammariin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Japanissa ja Etelä-Koreassa on omat ainutlaatuiset työkulttuurinsa, mutta molemmissa maissa korostuu usein kova työnteko ja omistautuminen työlle. Tässä on kuitenkin joitakin eroja ja samankaltaisuuksia:
Japani
- Japanissa on vahva hierarkia työpaikoilla, ja kunnioitus esimiehiä kohtaan on tärkeää.
- Pitkät työajat ja ylityöt ovat yleisiä, ja Japanissa on jopa käsite "karōshi", joka tarkoittaa kuolemia ylityöhön liittyvistä syistä.
- Vaikka lakisääteinen työviikko on 40 tuntia, monet japanilaiset tekevät paljon ylimääräistä työtä.
- Työelämätasapaino voi olla haaste, ja lomien pitäminen saattaa olla vaikeaa monille japanilaisille työntekijöille.Etelä-Korea:
- Etelä-Koreassa on myös vahva hierarkia työpaikoilla, ja työntekijät saattavat tehdä pitkiä päiviä.
- Ylityöt ovat yleisiä, ja Etelä-Koreassa on myös ollut huolia liiallisen työnteo
Boldaus. Narsistin merkki. Huomaatteko minut???
https://areena.yle.fi/1-62427954
Kummassakin vähän sama ongelma,työ vie leijonan osan koko elämästä.