Lue keskustelun säännöt.
Kaikista lakoista tehtävä laittomia ja jokaiselle työpaikalle paikallinen henkilökohtainen sopiminen
15.02.2024 |
Lakkokielto ja AY-liike laittomaksi.
Jokainen neuvotelkoon henkilökohtaisesti palkastaan työnantajan eduistajan kanssa. Työnantaja maksaa palkan ja saa määrittää, paljonko haluaa korvata tehdystä työstä. Nä'in toimittiin tuhansia vuosia ennenkin.
Kommentit (14)
Sopii. Miten on ap, puolitetaanko palkkasi? Sori, palkkasi puolitetaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Toivoisin että nää olis vain työntekijäksi tekeytyviä työnantajia, mutta...
Suomessa tosiaan on niin tyhmiä työntekijöitä, että potkivat itseään prceelle!
Sulle tietty käy että palkkaasi alennetaan?
Voitkin sitten sanoa hyvästit työpaikallesi. Tilalleni otetaan kielitaidoton ulkomaalainen, joka ei tunne oikeuksiaan ja tekee työtä puoli-ilmaiseksi. Suomi nousuun.
Vierailija kirjoitti:
Palkanmaksu on vapaaehtoista
Ei ole.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mahtaa ketjun avaajalla olla kielen pesu joka iltainen toimi koska se on näköjään tosi syvällä työnantajan hanurissa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Lakkoja pidetään VAIN SIKSI, että osalla ihmisistä on tuo aloittajan asenne, eli ihan itse aiheutettua.
Puhut asiaa, pakottamisen aika on ohi, samoin Ay liikkeen josta väki vähenee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ilman työehtosopimuksia palkat keskittyisi vielä enemmän hyvävelikerhon jäsenille ja luonnevikaisille. Itse kannatan täyttä palkka-avoimuutta eli työpaikan seinälle lappu mitä kukin tienaa. Joutuisi työnantaja oikeasti miettimään millä perusteella kukin palkkaa saa eikä vain suosia niitä jotka on hänen isoimpia kavereita saunailloissa. Että oikeasti menisi työnkuvan mukaan se palkka.
Oon monesti miettinyt yrittäjiä ja heidän aika yleistä ajatusmaailmaansa. Ovat tärkeitä tälle maalle, mutta toisaalta aika moni heistä ei ymmärrä työssäkäyvää ihmistä. Että luonnollisesti työntekijä ei ole yhtä sitoutunut yritykseen kuin omistaja eikä hänen kuulukaan olla. Eikä kaikki halua olla yrittäjiä. Jotkut haluaa neljän viikon kesäloman ja säännölliset työajat, vaikka nauttisikin työstään. Sen ei pitäisi olla mikään häpeä. Toisaalta myös työntekijän pitäisi ymmärtää yrittäjää ja kuinka kovaa duunia sekin on eli sellaista puolin ja toisin kunnioitusta. Koska jos sitä ei ole, ollaan nopeasti takaisin vuodessa 1918 ja se pitäisi välttää keinolla millä hyvänsä. Ehdottomuus on kaiken paha alku ja kompromissit ainoa tapa säilyttää rauha.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
:D hyvä provo
Ei ollut. -100/5.
Pääsisi helpolla valtion hotelliin jos lakosta saisi sitä. Se lisäisi lakkoja.
Palkanmaksu on vapaaehtoista