Lue keskustelun säännöt.
Työnantajat uhoavat työntekijöiden irtisanomisella mikäli lakot jatkuu
02.02.2024 |
Sellasta vain Suomessa! Diktatuuriksiko tämä maa on menossa?
Kommentit (833)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kaikki EK;n johdosta pitäisi hakata hengiltä.
Oho, onpa punikki väkivaltainen.
"punikki". LOL :D
Millainen ihminen käyttää enää lyhennettä LOL? Joku 70 vuotias mummo?
Millainen "ihminen" identifioi ja rakentaa itsetuntonsa jonkin poliittisen ideologian mukaan ja käyttää toisista poliittisista i d i o o t e i s t a haukkumasanaa punikki?
Olet vajaaälyinen "ihminen", ei voi mitään.
Punikki tarkoittaa vasemmistoa tai demareita kannattavaa henkilöä. Voihan olla että olet äänestänyt myös persuja tai kokoomusta, mutta silloin sulla ei varmaan ole ihan kauheasti ymmärrystä politiikasta
Sinäpä sen sanoit: Jos on äänestänyt perskokkareita, ei varmaan ole ihan kauheasti ymmärrystä politiikasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mutta hyvä. Mä voin sitten mennä töihin sinne mistä lakkoilijat heitetään ulos. Olenkin työtä vaille.
Irtisanomissuojaa heikennetään kaikilla myös valtion ja kaupungin työntekijöillä.
Alle 50 hengen yrityksillä ja yhteisöllä ei ole enää takaisinottovelvoitetta eli voi ottaa uuden työntekijän jo heti pian kun taloustilanne paranee.
Irtisanomissyyksi riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä esim. kun olet raskaana. Ei kannata isoa asuntovelkaa ottaa.
Voi irtisanoa äidit jotka ottaa muksuista sairaslomaa.
Muka joku norovirus, niin kai
Ei saikulle voi jäädä, jos eka päivä muuttuu palkattomaksi. Viikon päästä on sitten koko työpaikan väki norossa 👍
Nyt on niin kovaa politiikkaa, että ihan hirvittää. Olin yli 17 v. yrityksessä, joka sulautui pörssiyhtiöön ja meillä ei saanut olla poliittisia mielipiteitä ja jatkuvasti pelkäsin työpaikkani puolesta. Jos olisin ollut esim. mielenosoituksessa, minut olisi irtisanottu. Lakkoilla ei saanut. Lopulta kun minut irtisanottiin, se oli helpotus. Toki tuli rankka ajanjakso, mutta parempi näin. Työpaikalla menehtyi työtovereita 50-60-vuotiaina.
Nyt olemme menossa aikaan, että vanhat sopimukset eivät enää päde. He, joilla on varaa maksaa terveydenhoidosta tms., saavat hoitoa. Yksinkertaistettuna = liian kova politiikka johtaa sairauksiin ja varhaisiin kuolemiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tosi hyvä, että yrittäjä ei saa asumistukea enää vuoden päästä omistusasuntoon.
Me asiakkaat pystytään kyllä saamaan yritys konkurssiin, kun tehdään sopimus, että kukaan ei osta yritykseltä mitään.
Joko vastasit siihen montako hissiä, taajuusmuuttajaa, meridieseliä ja risteilijää ostit viime vuonna? Montako olisit ostanut tänä vuonna jos vasemmistohallitus olisi jatkanut?
Montakos sä myyt, jos ammattitaitoiset työntekijät on irtisanottu 😁
Vierailija kirjoitti:
Työnantajat ovat voimattomia näissä työtaisteluissa. He eivät voi käydä neuvotteluja.
Ay liike yksistään on päättänyt näistä työtaisteluista.
Ja työnantaja maksaa korkean hinnan kun asiakaslupaukset ei täyty.
EK määrää, mitä perskokkareet laittaa hallitusohjelmaan. Kyllä tämä lakko ihan sieltä työnantajapuolelta on lähtöisin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnantajat ovat voimattomia näissä työtaisteluissa. He eivät voi käydä neuvotteluja.
Ay liike yksistään on päättänyt näistä työtaisteluista.
Ja työnantaja maksaa korkean hinnan kun asiakaslupaukset ei täyty.
Kiitä oikeisto hallitusta.
Edelleenkin: Mitä työnantaja olisi voinut ennen vaaleja tehdä?
Maksumieheksi laitetaan täysin syytön osapuoli.
Työnantaja voi kertoa EK:lle, että ei tätä haluttu. Hallitus perääntyy.
Valtionvelka on ihan höpinää. Kaikilla valtioilla on velkaa. Ei sitä oikeasti tarvitse maksaa pois. Mikään muukaan maa ei maksa sitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kannattaa irtisanoa ensimmäisenä nämä liittoänkyrät. Tänä päivänä ne ovat vähemmistönä aika monellakin työpaikalla.
Minä haluan nähdä miten ihmiset maksavat 200000 lainoja, kun vuorolisät, lomarahat ja sairaslomapalkka poistetaan.
Mun puoliso on kaupassa töissä ja sen palkka laski yt-neuvotteluissa 200 euroa, kun kaupan myynti väheni ja se oli jo viime vuonna.
Irtisanomissuojaa heikennetään kaikilla myös valtion ja kaupungin työntekijöillä.
Ikäsidonnaisuudet poistetaan työttömyyskorvauksista eli 58-vuotiaana irtisanottu saa leikattua ansiosidonnaista 400 päivää ja sen jälkeen työmarkkinatuki 595 netto kuukaudessa.
Omistusasuntoon ei saa asumistukea enää vuoden päästä.
Toimeentulotukeen vaikuttavat puolison tulot eikä lainat ole asumismenoja eikä saa omistaa kesämökkiä eikä venettä eikä moottoripyörää eikä asuntovaunua.
Jotta pääsee takaisin leikatulle ansiosidonnaiselle pitää kilpailla nuorten kanssa 12 kuukautta työsopimuksista.
Ennen työkkäri hommasi palkkatukityön josta kertyi uusi ansiosidonnainen, mutta ei enää ensi syksynä. Palkkatukityöstä ei kerry enää ansiosidonnaista.
😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yritystoiminta ei ole hyväntekeväisyyttä. Jos tulosta ei tule, niin silloin vähennetään kuluja, toisin sanoen työntekijöitä.
Ja tuota yrität punikeille selvittää - ihan turhaan
Mitä sinä söperrät? Ei ilman työntrkijöitä ole yritystoimintaa.
vai nakkikioskinko ajattelit perustaa?
Kyllä on, eikä tarvitse olla nakkikioski. Itse kuulun yksinyrittäjänä kovatuloisiin. Mahdollisuus olisi ollut laajentaa ja antaa samalla töitä muillekin, mutta ei tässä maassa ja näillä ehdoilla. Yksikin turha saikuttelija tai tes-raamatun kanssa kävelijä on hemmetinmoinen riski pienelle yritykselle. Mutta menee se näinkin, ja hyvin meneekin.
Mitä täällä uhoat työntekijöitä vastaan, kun koko asia ei sua hetkauta? Jos yrityksesi myy Suomeen, niin pikemminkin luulisi, että ihmisten ostovoima kiinnostaisi, ja puolustaisit vähätuloisempia. Kuin myös, jos sulta löytyisi hiukankaan inhimillisyyttä ja sydäntä.
Kohta voi irtisanoa helposti 50-vuotiaan valtion virkamiehen.
Jotta saa leikattua ansiosidonnaista niin pitää saada 12 kuukauden työsopimus ja 900 palkka vähintään.
Saa helposti pois ne 30 vuoden aikana hommatut omistusasunnot ja mökit.
😂
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kannattaa irtisanoa ensimmäisenä nämä liittoänkyrät. Tänä päivänä ne ovat vähemmistönä aika monellakin työpaikalla.
Minä haluan nähdä miten ihmiset maksavat 200000 lainoja, kun vuorolisät, lomarahat ja sairaslomapalkka poistetaan.
Mun puoliso on kaupassa töissä ja sen palkka laski yt-neuvotteluissa 200 euroa, kun kaupan myynti väheni ja se oli jo viime vuonna.
Tämä menee samaan, mitä 90-luvun lamassa. Ihan kauheaa, jos on velkaa...
Entisessä firmassani (nyk. pörssissä) alennettiin ihmisten palkkoja yt-neuvotteluissa, nyk. muutosneuvotteluissa. Jos ei suostunut, irtisanottiin. Kuulin, että joutui nytkin lähtemään ihmisiä, joilla oli suhteellisen hyvä palkka. He pystyivät käymään ulkomaan matkoilla ja oli kesämökkiä ym. Minut irtisanottiin sairasloman takia, kun jouduin hoitamaan nyt jo edesmenneiden vanhempieni asioita töiden ohessa, väsyin ja oli 11 päivän sairauslomalla.
Historia toistaa itseään. Nopeasti on unohtunut paperitehtaiden kohtalo. Mitenkäs kävikään, kun palkat hinattiin lakkoillen poskettomiksi, kunnes hommat siirrettiin muualle missä on halvempaa. Jos lakkoillaan, niin lakkoilkaa, mut jos tämä on ainoa keino, kun liitot eivät saaneetkaan käyttää valtaansa yli hallituksen, niin mikä on mahdollinen lopputulos? Lisää lakkoja, ja kohta ei ole tehtaiden ovia joista kävellä sisään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kohta voi irtisanoa helposti 50-vuotiaan valtion virkamiehen.
Jotta saa leikattua ansiosidonnaista niin pitää saada 12 kuukauden työsopimus ja 900 palkka vähintään.
Saa helposti pois ne 30 vuoden aikana hommatut omistusasunnot ja mökit.
😂
50-vuotiaalla eläkeikä on 66-vuotta eli pitäisi noita 12 kuukautta työsopimuksia yrittää saada 16 vuotta eli kilpailla nuorten kanssa.
Jotta saa pitää omistusasunnon ja mökin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kannattaa irtisanoa ensimmäisenä nämä liittoänkyrät. Tänä päivänä ne ovat vähemmistönä aika monellakin työpaikalla.
Minä haluan nähdä miten ihmiset maksavat 200000 lainoja, kun vuorolisät, lomarahat ja sairaslomapalkka poistetaan.
Mun puoliso on kaupassa töissä ja sen palkka laski yt-neuvotteluissa 200 euroa, kun kaupan myynti väheni ja se oli jo viime vuonna.
Tämä menee samaan, mitä 90-luvun lamassa. Ihan kauheaa, jos on velkaa...
Entisessä firmassani (nyk. pörssissä) alennettiin ihmisten palkkoja yt-neuvotteluissa, nyk. muutosneuvotteluissa. Jos ei suostunut, irtisanottiin. Kuulin, että joutui nytkin lähtemään ihmisiä, joilla oli suhteellisen hyvä palkka. He pystyivät käymään ulkomaan matkoilla
Töitä voidaan yt-neuvotteluissa muuttaa myös osa-aikatyöksi ja hallitus leikkaa asumistuet ja sovitellut päivärahat.
Irtisanomissuojaa heikennetään kaikilla myös valtion ja kaupungin työntekijöillä.
Irtisanomissuojan heikentäminen tulee työlainsäädäntöön ja koskee jokaista suomalaista.
Mutta eikö ole hyvä, että enää ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä, jos olet esim. raskaana.
"Hän ei halua arvioida, aiheuttaako nyt ilmoitettu lakko yritysten esimerkiksi kaatumisia."
Mikä v----------ttu näitä nykyajan toimittelijoita oikeasti vaivaa?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mutta hyvä. Mä voin sitten mennä töihin sinne mistä lakkoilijat heitetään ulos. Olenkin työtä vaille.
Irtisanomissuojaa heikennetään kaikilla myös valtion ja kaupungin työntekijöillä.
Alle 50 hengen yrityksillä ja yhteisöllä ei ole enää takaisinottovelvoitetta eli voi ottaa uuden työntekijän jo heti pian kun taloustilanne paranee.
Irtisanomissyyksi riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä esim. kun olet raskaana. Ei kannata isoa asuntovelkaa ottaa.
Voi irtisanoa äidit jotka ottaa muksuista sairaslomaa.
Muka joku norovirus, niin kai
Ei saikulle voi jäädä, jos eka päivä mu
No, sitten on. Olen mäkin ollut työkokeilussa ripulitaudissa töissä, koska kulukorvausta ei saa, jos sairastuu ja sivistyskeskus lähetti 160 euroa hoitomaksuja lapsista.
Te rakensitte hienon uuden talon ja olet raskaana.
Kuule, olet tehnyt tosi nopeasti näitä asiakirjoja, mutta näissä on virheitä. Saat potkut, minimiäitiyspäiväraha on 600 kuukaudessa. Hauskaa vauvalomaa.
😜
Vielä. Jos perskokkareet saa tahtonsa läpi, irtisanomisen perusteeksi kelpaa mikä tahansa asiallinen syy. Työnantajan mielestä eri mieltä oleminen voi olla asiallinen syy.