Diili 2023 OFFICIAL

Emmi on oikeassa elämässä todella ilkeä ja halventava ihminen ja tässäkin se näkyy. Toivottavasti muutkin havahtuu tähän

Onko isotisuja, voittaja-ainesta?

Vierailija kirjoitti:

Vili 21-vuotiaana käyttäytyy paljon kypsemmin kuin Janne. V-mäinen tyyppi, joka vaan todisteli yhtä lausetta, että saisi nollattua Vilin kaiken muun osaamisen ja tekemisen. Janne on todella huono tiimityöskentelijä. Hyi.

Ylimielinen paskahousu, joka kiusaa nuorta kaveria, kun on helppo kohde. Sääliksi käy kaikkia, jotka tuon mulkun kanssa joutuu töitä tekemään.

Täytyy kyllä sanoa, että alan ymmärtää niitä, jotka laittavat vihaviestejä ja jopa uhkauksia julkisuudessa olleille henkilöille heidän käyttäytymisensä/sanomisensa takia. Jossain menee raja. Janne ylitti rajan.

No kyllähän tämä Anni osasi parhaiten kehua itseään. Suuret puheet, mutta sähellystä ja sekoilua eikä mitään vakuuttavaa johtamista. Näitäkin tyyppejä on työelämässä nähty, paljon melua tyhjästä. Ainoa oikea valinta pudotukseen.

Olen ollut Jannen kanssa samassa firmassa, tosin eri osastolla. Sen verran kuitenkin olen hänestä kuullut ja käytöstä firman bileissä nähnyt, että Diilin antama kuva hänestä on ihan realistinen Onnea vain uusille työkavereille.

Hyi kun oli kamalaa katsella sen Annin joukkueen muiden jäsenten kyräilyä tuossa huutokauppajaksossa. Jokainen muu paitsi Anni olisi joutanut ulos ja jäljelle jääneistä olisi muodostettu kaksi uutta joukkuetta. Ja se Janne toisesta joukkueesta olisi joutanut suoraan ulos kans kun ei minkäänlaisia käytöstapoja. 

Ihmettelin tuossa muistitikku-gatessa, että kaikille muillekin Vilin nolaaminen oli ok. Että jee, nyt toi yks epäonnistuu omassa hommassaan ja joutuu ulos vai mikä on ajatuksena? Miksei vaihdettu hommia tai autettu? Jos ei osaa, niin ei osaa.

Jotenkin tämä kausi on muutenkin ärsyttävä. En tykkää tuosta juoruilusta selän takana pöydissä istuen, ja näytettiinkö edes alkuperäistä ryhmiin jakautumista?

Onkohan nämä tippujat suunniteltu järjestyksessä tai miten sovittuja jo ennen ohjelman alkua?

Miksi Neuvonantajat ohjelmakin on erikseen tubessa eikä ruudussa tai jossain, ootteko kattonu?

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä on väärin että Janne joutuu pyytelemään anteeksi sitä, että joutuu koko ajan neuvomaan jotain.

Kokemusta on työmaailmasta, että saa vääntää ihan kaiken rautalangasta kollegalle, joka ns 'ottaa työn chillisti' ja jolle saa näyttää ihan yksinkertaiset asiat kädestä pitäen uudelleen ja uudelleen (sama työtehtävä ja palkka kuin mulla kuitenkin) niin kyllä siinä menee omaa työaikaa ja hermoja.

Vaikka kuinka vituttaisi kollegan kädettömyys niin sen verran pitää olla itsehillintää

ja pelisilmää, että ymmärtää antaa itsestään mahdollisimman hyvän kuvan avuliaana

tiimipelaajana. Jannen pokka ei pidä.

Ei anna hyvää kuvaa itsestään kun alkaa luetella tekemisiään tyyliin olin jo tehnyt

hommani ja vähän enemmänkin. Toisen auttaminen kiiretilanteessa on ihan normaalia

ja varsinkin tällaisessa kilpailussa ei kannata niuhottaa vaikka ottaisikin päähän.

Vierailija kirjoitti:

Ihmettelin tuossa muistitikku-gatessa, että kaikille muillekin Vilin nolaaminen oli ok. Että jee, nyt toi yks epäonnistuu omassa hommassaan ja joutuu ulos vai mikä on ajatuksena? Miksei vaihdettu hommia tai autettu? Jos ei osaa, niin ei osaa.

Jotenkin tämä kausi on muutenkin ärsyttävä. En tykkää tuosta juoruilusta selän takana pöydissä istuen, ja näytettiinkö edes alkuperäistä ryhmiin jakautumista?

Nolaaminen on aika lievä ilmaus. Rajua kiusaamista tuo oli.

Ymmärtääkö Janne, mitä tarkoittaa, jos ei osaa jotain? Silloin ei kiukuttelu auta. Silloin ei auta että jankkaa monta kertaa sitä, että no tee se kuitenkin, vaikka et osaa. Jannen pointti taisi siis olla vaan yksinkertaisesti haukkua ja nöyryyttää Viliä.

Vierailija kirjoitti:

Janne on kyllä kunnon kusipää. Suuret on luulot itsestään.

Jannesta nousee niskavillat pystyy.

Koittaa päteä ja näyttää suureltakin tekijältä. Kykenevät ja fiksut osoittavat kykynsä tekemällä ja auttamalla muita, eivät puhumalla.

Jannen ei pitäisi kyllä tehdä töitä kenenkään esimiehenä tai työkaverina. Kamala ihminen.

Vili 21  v tuskin on koskaan edes nähnyt muistitikkua kun eihän niitä ole enää 10 vuoteen edes käytetty. 11 vuotiaana harvemmin käyttää.

Näiltä kilpailijoilta puuttuu kyllä kaikilta tiimityöskentely taidot. Nokka pystyssä tuijotetaan toisia sen sijaan että autetaan ja tehdään yhdessä. Kukaan tiimistä ei auttanut Viliä tai tajunnut ottaa hänen ikäänsä huomioon. Myös tiimipäällikön tehtävä olisi ollut neuvoa eikä vain jankuttaa aikaa vieressä, samoin Jannen.

Jannen olisi pitänyt lähteä kotiin myös tässä jaksossa. Tosin ei hän tuon tempun jälkeen tule tätä kisaa ikinä voittamaan.

Vierailija kirjoitti:

Ihmettelin tuossa muistitikku-gatessa, että kaikille muillekin Vilin nolaaminen oli ok. Että jee, nyt toi yks epäonnistuu omassa hommassaan ja joutuu ulos vai mikä on ajatuksena? Miksei vaihdettu hommia tai autettu? Jos ei osaa, niin ei osaa.

Jotenkin tämä kausi on muutenkin ärsyttävä. En tykkää tuosta juoruilusta selän takana pöydissä istuen, ja näytettiinkö edes alkuperäistä ryhmiin jakautumista?

Jep kukaan tiimistä ei auttanut ja neuvonut, ei edes tiimipäällikkö. Ja vielä selän takana Jannen kanssa Viliä haukkuivat.

Vierailija kirjoitti:

Voi kyynel Viliä ja Annia. Ulos molemmat. Kun Vili ei osannut käyttää tietokonetta niin syy siihen oli tietenkin old school järjestelmä. Annilla johtajuus haussa.

Vili on ollut noin 10 vuotias kun joku on ehkä käyttänyt muistitikkua viimeeksi koulussa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ajatuksia kakkosjakson jälkeen:

Emmin pisteet laskivat silmissäni, toivottavasti ei jatka kiusauslinjalla. Ensivaikutelma oli hänestä samaan ainakaan napakka ja herttainen. Surullista miten helppoa on häivyttää omia epävarmuuksia viemällä huomio toisten vikoihin. Hän oli tietoisen ilkeä Annille ja sen sijaan että olisi tuonut hyvää energiaa, yritti nolata ja lisätä Annin epävarmuutta. Anni ei osannut ottaa johtajuutta joten pudotus meni oikein. Sympatiat kuitenkin hänen puolellaan:

joukkueen käytös oli ikävää.

Kamala tyyppi tämä Janne (?). Että jos hänen työpaikalla olisi tyyppi joka ei osaa yksinkertaista tehtävää, hän ottaisi puhutteluun ja kysyisi vahvuudet Voi hyvänen aika! Yksinkertaiset tehtävät on yksinkertaisia juuri siksi että

ne on helppo näyttää ja neuvoa jos toinen ei vielä osaa. Olen varma, että tommoset parikymppiset Vilit on aika paljon näppärämpiä teknologian kanssa kuin minä nelikymppinen, vaikka osaisinkin kuvat tikulle siirtää. Jannen urputus oli osoitus olemattomista tiimitaidoista, itsekkyydestä, toisen alaspainamisesta ja kyvyttömyydestä nähdä kokonaisuutta. Tehtävän hetkellä ei ole oikea hetki tuoda noin suurta määrää negatiivista energiaa! Hävetköön!

Emmi ja Janne työpaikkakiusaajia.