Valtiton työsuhdepuhelimet eivät enää toimi jos menee käymään yksityimatkalla Tallinnassa tai Tukholmassa
On tuo valtion meininki aika naurettavaa... No ainahan se on sitä ollut.
Elisan puolelta ei tule mitään lisäkuluja valtiolle.
Mutta mikä vain on vaikeinta...
Kommentit (31)
Miettikää jos jonkun firman työsuhde-etuna olevat puhelimet lakkaisivat toimimasta Tallinnassa?
Ai että veronmaksajien pitäisi maksaa jos valtion virkamies käy yksityisreissulla Tallinnassa tai Tukholmassa.. oletko Tytti Ala-Viikarista ole kuullut? Maksa itse omat laskusi, valtiolla työskentely ei tarkoita sitä että veronmaksajien täytyisi maksaa kaikki menosi, rotta.
Vierailija kirjoitti:
Johtunee siitä että datasiirrosta tulee kuluja jos puhelin toimii. Meillä toimii työsuhdepuhelimet kaikkialla ja datansiirtolasku on aina aika messevä ulkomaanmatkan jälkeen.
Voihan datansiirtoon olla omat estonsa Mutta nuo lakkaavat toimimasta kokonaan.
Vierailija kirjoitti:
Ai että veronmaksajien pitäisi maksaa jos valtion virkamies käy yksityisreissulla Tallinnassa tai Tukholmassa.. oletko Tytti Ala-Viikarista ole kuullut? Maksa itse omat laskusi, valtiolla työskentely ei tarkoita sitä että veronmaksajien täytyisi maksaa kaikki menosi, rotta.
Työsuhdepuhelimilla (työsuhde-etupuhelimilla) saa luvan kanssa soittaa Suomessa 24/7.
Se että soittaa Tallinnassa, ei tuota mitään lisäkuluja valtiolle.
Vierailija kirjoitti:
Ai että veronmaksajien pitäisi maksaa jos valtion virkamies käy yksityisreissulla Tallinnassa tai Tukholmassa.. oletko Tytti Ala-Viikarista ole kuullut? Maksa itse omat laskusi, valtiolla työskentely ei tarkoita sitä että veronmaksajien täytyisi maksaa kaikki menosi, rotta.
Et ymmärtänyt oikein. Kyse on puhelimessa johon liittyy työsuhde-etu.
Ilmeisesti valtion työntekijöillä ei ole työmatkoja Viroon tai Ruotsiin, eikä ilmeisesti minnekään muuallekaan ulkomaille.
Kyllä meidän firmassa puhelimet toimii Virossa ja Ruotsissa, mutta toisaalta firmalla onkin toimistot molemmissa, eli ihan oikeita työmatkojakin on.
Miten joku valtion lafkan tärkeä pomo. Häntä ei siis voi tavoittaa ollenkaan jos on yksityismatkalla Tallinnassa, koska se puhelin on lakannut kokonaan toimimasta. Vaikka tulisi joku hätätilanne.
Vierailija kirjoitti:
Miettikää jos jonkun firman työsuhde-etuna olevat puhelimet lakkaisivat toimimasta Tallinnassa?
Kannattaa varmaan valita se työpaikka työsuhde-etujen mukaan, kukaan ei ole velvollinen maksamaan tai gakaamaan että Suomessa tehtävän työn tyosuhdepuhelin lakkaa toimimasta liikuttaessa Tallinnaan, mutta vain kultalusikkape"""""" syntyneet idioo"""" kehtaa valittaa, sen sijaan että vaihtaisivat sinne yksityiselle.
Vierailija kirjoitti:
Ilmeisesti valtion työntekijöillä ei ole työmatkoja Viroon tai Ruotsiin, eikä ilmeisesti minnekään muuallekaan ulkomaille.
Kyllä meidän firmassa puhelimet toimii Virossa ja Ruotsissa, mutta toisaalta firmalla onkin toimistot molemmissa, eli ihan oikeita työmatkojakin on.
Valtiolla toimii puhelimet silloin jos on työmatka. Yhteys avataan silloin juuri siksi aikaa päälle erillisestä anomuksesta siihen kyseiseen puhelimeen. Jokaista matkaa varten erillinen anomus.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ilmeisesti valtion työntekijöillä ei ole työmatkoja Viroon tai Ruotsiin, eikä ilmeisesti minnekään muuallekaan ulkomaille.
Kyllä meidän firmassa puhelimet toimii Virossa ja Ruotsissa, mutta toisaalta firmalla onkin toimistot molemmissa, eli ihan oikeita työmatkojakin on.
Valtiolla toimii puhelimet silloin jos on työmatka. Yhteys avataan silloin juuri siksi aikaa päälle erillisestä anomuksesta siihen kyseiseen puhelimeen. Jokaista matkaa varten erillinen anomus.
Valtori halunnut lisätä varmaan tehokkuutta. Siksi keksineet tällaisen tuottavan ja ei-byrokraattisen menettelytavan. :D
Mainitsevatkohan työpaikkahaastatteluissa että by the way se sun "työsuhdepuhelin" ei sitten toimi Tallinnassa tai Tukholmassa. :D
Meillä oli valtiolla kahvin tarjoaminen työntekijöille kielletty. Muiden kieltojen ohessa. Valtion ylimmät pomot voivat toki tehdä vapaasti mitä haluavat. He ovat oma lukunsa.
Jos tuo on suurin ongelma työssä, niin hanki oma liittymä. Poikani on ollut jo 15 vuotta valtiolla töissä, mutta sama liittymä on ollut yli 25 yksityiskäytössä.
Tuo Valtori on niin pellefirma ettei mitään rajaa. Saisivat ensin edes ne laitteensa toimimaan ennen kuin läimivät päälle kaiken maailman mielivaltaisia kieltoja, joissa ei ole mitään järkeä. Kaverin Valtorin iphone toiminut täysin miten saattuu kuukausitolkulla ja ei edes mikään matalan palkkaluokan tehtävä.
Vierailija kirjoitti:
Jos tuo on suurin ongelma työssä, niin hanki oma liittymä. Poikani on ollut jo 15 vuotta valtiolla töissä, mutta sama liittymä on ollut yli 25 yksityiskäytössä.
Ongelma on vain se, ettei kukaan voi soittaa sinulle tai lähettää tekstiviestejä ellet ala systemaattisesti käyttämään kahta eri simmiä kokonaan (eihän kukaan tiedä jotain satunnaista privaattinumeroa jos käytät normaalisti työliittymää). Tällöin laitteessa pitää olla myös dual-sim toiminnallisuus. Tai sitten pitää hommata erillinen yksityispuhelin kokonaan vaikka olisikin työsuhdepuhelin josta joutuu maksamaan veroja sen takia, että se on työsuhde-etu.
Ei työsuhde-etua ole pakko ottaa vastaan. Minä arvostan niin paljon yksityisyyttäni, että en edes huolisi työliittymää privaattiasioihin.
Vierailija kirjoitti:
Ei työsuhde-etua ole pakko ottaa vastaan. Minä arvostan niin paljon yksityisyyttäni, että en edes huolisi työliittymää privaattiasioihin.
No ei ehkä (en ole varma onko kaikissa tehtävissä vapautta olla valitsematta), mutta joka tapauksessa järjettömiä sääntöjä, jotka vain lisäävätä byrokratiaa ja hankaloittavat asioita.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei työsuhde-etua ole pakko ottaa vastaan. Minä arvostan niin paljon yksityisyyttäni, että en edes huolisi työliittymää privaattiasioihin.
No ei ehkä (en ole varma onko kaikissa tehtävissä vapautta olla valitsematta), mutta joka tapauksessa järjettömiä sääntöjä, jotka vain lisäävätä byrokratiaa ja hankaloittavat asioita.
On mahdollista sillä on osa te-sopimusta. Itse neuvottelin osan eduista palkkaan, jos tuo ei onnistu, silloin voi pohtia kannattaako etu ottaa, koska se voi vaikuttaa minimaalisesti työttömyysetuun ja eläkekertymään.
Jatkan vielä, että poikani sammuttaa työpuhelimensa päivän päättyessä ja pitää olla melkoinen hätätilanne, että yksityispuhelin soi sen jälkeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei työsuhde-etua ole pakko ottaa vastaan. Minä arvostan niin paljon yksityisyyttäni, että en edes huolisi työliittymää privaattiasioihin.
No ei ehkä (en ole varma onko kaikissa tehtävissä vapautta olla valitsematta), mutta joka tapauksessa järjettömiä sääntöjä, jotka vain lisäävätä byrokratiaa ja hankaloittavat asioita.
Tietoturva menee matkailun ohi.
Johtunee siitä että datasiirrosta tulee kuluja jos puhelin toimii. Meillä toimii työsuhdepuhelimet kaikkialla ja datansiirtolasku on aina aika messevä ulkomaanmatkan jälkeen.