Lue keskustelun säännöt.
Apua työkkärin työtarjousten kanssa.
16.10.2022 |
Elikkä siis suunnitelmassa lukee että minullakin olisi se 4 työpaikkaa kuukaudessa malli. Puhelimessa oli puhetta että tämä ei koske minua vielä ja työtarjouksissa lukee että eivät ole velvoittavia. Työnhakuvelvollisuus pitäisi täyttyä kun tein työnhakuilmoituksen sinne työmarkkinatorille.
Pitääkö nuihin siis hakea vai voiko laittaa että en hakenut ja tekstikenttään "Työnhakuilmoitus tehty työmarkkinatoriin yms"?
Kommentit (6)
Vierailija kirjoitti:
Siis onko sinulla työllistymissuunnitelmassa 4 työnhakuvelvollisuutta vai yksi? Tuo työmarkkinatorin ilmoitus on vain yksi "työpaikkahaku". Jos puhelimessa on sovittu, että ei koske vielä sinua, niin sitten sinun ei tarvitse tehdä edes työmarkkinatorille mitään ilmoitusta.
Työtarjoukset eivät ole velvoittavia, jos niissä niin lukee eikä tarvitse hakea, ne ovat enemmänkin tiedottavia ja jos oikeasti haluat töihin, niin harkitset työnhakua niihinkin. Ja koska ne eivät ole velvoittavia, ei tarvitse millään tavalla selittää, hakiko vai ei. MUTTA jos haet, niin toki se on yksi työnhakuvelvollisuuden täyttäminen ja voit sen suunnitelmassa ilmoittaa työnhakuna.
Työnhakuvelvollisuus 4 paikkaa kuukaudessa JTYPL 3 luvun 3:n 3 momentin perusteella. Nuin lukee.
Työnhakuvelvollisuus 4 kpl
ajanjakso 11.10-10.11.22
Nuitten työtarjousten alapuolella nuo työnhakuvelvollisuudet.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Siis onko sinulla työllistymissuunnitelmassa 4 työnhakuvelvollisuutta vai yksi? Tuo työmarkkinatorin ilmoitus on vain yksi "työpaikkahaku". Jos puhelimessa on sovittu, että ei koske vielä sinua, niin sitten sinun ei tarvitse tehdä edes työmarkkinatorille mitään ilmoitusta.
Työtarjoukset eivät ole velvoittavia, jos niissä niin lukee eikä tarvitse hakea, ne ovat enemmänkin tiedottavia ja jos oikeasti haluat töihin, niin harkitset työnhakua niihinkin. Ja koska ne eivät ole velvoittavia, ei tarvitse millään tavalla selittää, hakiko vai ei. MUTTA jos haet, niin toki se on yksi työnhakuvelvollisuuden täyttäminen ja voit sen suunnitelmassa ilmoittaa työnhakuna.
Työnhakuvelvollisuus 4 paikkaa kuukaudessa JTYPL 3 luvun 3:n 3 momentin perusteella. Nuin lukee.
Työnhakuvelvollisuus 4 kpl
ajanjakso 11.10-10.11.22Nuitten työtarjousten alapuolella nuo työnhakuvelvollisuudet.
Lähteekö nuista siis työkkäriin joku ilmoitus jos en laita että hain tai en hakenut?
Siellä kun kirjautuu omille sivuille on löydettävissä kohta jossa tuon on mahdollisuus ilmoittaa että, on työllistymissuunnitelman mukaisesti työpaikkaa hakenut.
Onko tuo työnhaku niin vaikeaa? Itse tein vuosia sitten yhden haun per arkipäivä, kunnes noin viisisataa hakuilmoitusta tuli täyteen. "Alan asiantuntija" työkkäristä/sossusta tarkisti hakemusaktiviteettiani, teki pistokoe-tarkistuksia työnantajille (todellakin!), olinko hakenut ja mikä tulos, eikä yhteenkään hakemukseeni tullut mitään positiivista palautetta työnantajilta, useimmiten ei palautetta ollenkaan. Ihan työnantajalta sain tietää, että olivat soittaneet ja tarkastaneet, olinko hakenut. Kaikki loppui, kun muutin kokonaan toiselle paikkakunnalle, satojen kilometrien päähän. Sieltä löytyi työpaikkakin tuttavan tuttavan avulla.
Kannattaisiko tarkistaa työvoimatoimiston yhteyshenkilöltäsi, että menee oikein.
Siis onko sinulla työllistymissuunnitelmassa 4 työnhakuvelvollisuutta vai yksi? Tuo työmarkkinatorin ilmoitus on vain yksi "työpaikkahaku". Jos puhelimessa on sovittu, että ei koske vielä sinua, niin sitten sinun ei tarvitse tehdä edes työmarkkinatorille mitään ilmoitusta.
Työtarjoukset eivät ole velvoittavia, jos niissä niin lukee eikä tarvitse hakea, ne ovat enemmänkin tiedottavia ja jos oikeasti haluat töihin, niin harkitset työnhakua niihinkin. Ja koska ne eivät ole velvoittavia, ei tarvitse millään tavalla selittää, hakiko vai ei. MUTTA jos haet, niin toki se on yksi työnhakuvelvollisuuden täyttäminen ja voit sen suunnitelmassa ilmoittaa työnhakuna.