Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Alisuoriutumisesta töissä: onko kokemusta?
20.05.2022 |
Tietoviikossa on artikkeli kouluttajista, jotka kertovat työnantajille alisuoriutuvien työntekijöiden kanssa toimimisesta.
https://www.tivi.fi/uutiset/tv/3c649998-65b8-4f87-b12a-a72e0de4af9e?ref…
Vain artikkelin alku on julkinen, mutta onko kokemusta? Irtisanominen alisuoriutumisen vuoksi on artikkelin mukaan vaikeaa, mutta onko todellisuudessa? Miten työpaikoilla kohdellaan heikommin suoriutuvia? Seurataanko aikaansaamista tai työn laatua vai enemmän sosiaalista pärjäämistä?
Voiko alisuoriutuminen olla yhteydessä töistä kieltäytymiseen vai tunnetteko enemmän alisuoriutujia, jotka vaan ovat hitaita, laiskoja tai käyttävät työaikaa johonkin muuhun? Vai aiheuttavatko työvälineet tai olosuhteet ongelmia?
Kommentit (3)
työnantaja saa reilusti saman mitä itsekin panostaa paitsi vähemmällä vittuilulla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Itse sykin menemään noin kaksi vuotta täysillä kunnes tajusin että muut tekee hädin tuskin kolmasosaa siitä mitä itse, joten aloitin alisuoriutumisen myös, ei ole kukaan valittanut.
Alue: Aihe vapaa
Miksi pinnistellä ja ponnistella, kun palkka on sama kaikilla riippumatta työpanoksesta, koulutuksesta tai lisäkoulutuksesta? Vasurilla minimi riittää panokseksi ns. palkasta.