Tulin valituksi työhön ja nyt vaaditaan selvitys terveydentilasta

Ei mikään ihmeellinen, labrat otetaan, näkö ja kuulo. Th:n tai lääkärin haastattelu. Sillä sipuli.

Kysy työnantajalta. Meillä piti käydä työterveydessä ennen työsoppari allekirjoittamist.a

Mites esim mielenterveys häiriöt,kuten bipo?

Siellä ei selviä mitään vaikka itse niin haluaisi

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:05"]Kertokaa,mitä tämmöinen lääkärintarkastus käytännössä tarkoittaa?
[/quote]

Työterveyslääkäri pistää soveltuvuuslausunnon, ja meillä on annettava huumetesti

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:08"]Mites esim mielenterveys häiriöt,kuten bipo?
[/quote]

Ne lääkitykset näkyy huumeseulassa. Mutta ei ne tuu siihen työnantajalle menevään lausuntoon

Jos bipo hoidossa ja olet ollut samankaltaisiasa työtehtävissä viime aikoina työkykyinen, niin ei ongelmaa = lääkäri ei voi tällöin kirjoittaa lausuntoa, että et olisi sopiva työtehtävääsi.

Eikä kaikissa paikoissa läheskään tehdä huumetestiä. Sitä paitsi, ennen testiä ilmoitetaan mitä lääkkeitä käyttää niin ne on ok siinä seulassa sitten. Saa käyttää vaikka huumeeksi luokiteltua kipulääkettä ja se on ok jos siis lääkäri määrännyt.

Mitä jos jättää mt-sairaudet kertomatta?

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:31"]Mitä jos jättää mt-sairaudet kertomatta?
[/quote]

Voiko?

Älä jätä mt-sairauksia kertomatta, kerro sille lekurille nyt kaikki sairautesi ja tietosi. Niiden perusteella se laatii työnantajalle lausunnon, jossa otetaan kantaa sovitko terveydentilasi puolesta työhön vai et. Ja siis työnantajalle ei mene mitään tietoja sairauksistasi. Jos sulla on tasapainossa oleva bipo, ei se ole este useimpiin töihin, no worries.

Itse olen täyttänyt lomakkeen, jossa kyseltiin kaikennäköistä. Sitten lääkäri teki vähän perustestejä, kuunteli sydäntä, katseli vissiin kilpirauhasta ja kävin verikokeissa, en edes tiedä mitä kaikkea siinä otettiin, mutta ainakin tulehdusarvot ja hemoglobiini, tulokset sai toki itselle. Sitten lääkäri vain kirjoitti lausunnon "ei ole estettä työtehtävän tekemiselle" tjsp. 

Siellä tarkastuksessa työnnetään sormi pyllyyn

Itse en saa työterveyteen edes puhelinyhteyttä ja minunkin kai pitäisi mennä hankkimaan hepatiittirikotukset. Olen kuitenkin 2 v jo työssäollut. Onko muilla samaa ongelmaa?

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:43"]

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:31"]Mitä jos jättää mt-sairaudet kertomatta? [/quote] Voiko?

[/quote]

Miksi ei voisi jättää? Itselläni oli työhöntulotarkastus (voi olla eri kuin selvitys terveydentilasta?) niin ei minulta ainakaan kysytty että onko minulla jotain mielenterveysongelmia, vaan puhuttiin korkeintaan jostain stressinsietokyvystä, joten en nähnyt aiheelliseksi sellaisista kertoa. Lääkitys kohdillaan eikä vaikuttanut työkykyyn niin mitäs se kenellekään kuuluu.

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 21:31"]Siellä tarkastuksessa työnnetään sormi pyllyyn
[/quote]

Jes!! Uuh! Pikkarit kastuu!!

Ei siellä saa salata todettuja sairauksia. Siis kirjoitetaan yleensä paperi, jossa kysytään, onko sinulla tai lähisuvussa todettu mm. mielenterveydellisiä ongelmia. Se paperi allekirjoitetaan. Tiedätkös, että valehtelu tarkastuksessa on peruste työsuhteen purkamiselle ja tuskin sitä haluat?

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 21:35"]

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:43"]

[quote author="Vierailija" time="23.08.2015 klo 20:31"]Mitä jos jättää mt-sairaudet kertomatta? [/quote] Voiko?

[/quote]

Miksi ei voisi jättää? Itselläni oli työhöntulotarkastus (voi olla eri kuin selvitys terveydentilasta?) niin ei minulta ainakaan kysytty että onko minulla jotain mielenterveysongelmia, vaan puhuttiin korkeintaan jostain stressinsietokyvystä, joten en nähnyt aiheelliseksi sellaisista kertoa. Lääkitys kohdillaan eikä vaikuttanut työkykyyn niin mitäs se kenellekään kuuluu.

[/quote]

Lisäänkin tähän että googletinkin hieman ja selvitys terveydentilasta on ilmeisesti täysin eri asia kuin työhöntulotarkastus. No, ohjeeni on kuitenkin että jos sinulta ei mielenterveysongelmista kysytä, niin sitä ei tarvitse kertoa jos se ei vaikuta työkykyysi. Valehtelemaan ei tietenkään kannata alkaa, jos joudut jonkinlaisen paperin täyttämään, missä kysytään terveydentilastasi.