Julkinen sektori on tehoton, tarvitsee saneerausta

EU maiden keskiarvo (hoitajia per 100 000 asukasta) on 8.2, kun se meillä on 14.3. Jos hoitajamäärämme keskiarvo olisi lähempänä eurooppalaista keskitasoa, heille voitaisiin maksaa yhtä korkeaa palkkaa kuin länsimaissa yleensä nykyisissä kustannusraameissa pysyen. Jos palkan sivukulut olisivat eurooppalaista keskitasoa, heille voitaisiin maksaa jo todella hyvää palkkaa kustannustasojen nousematta.

Olennainen kysymys onkin: miten on mahdollista, että Suomessa voi olla huutava pula (lisä)hoitohenkilökunnasta tilanteessa, jossa sillä itse asiassa on verrokkimaitaan enemmän hoitajia? Artikkelissa syyksi mainitaan kuin ohimennen ikärakenteemme. Suomen väestörakenne on jopa eurooppalaisittain iäkäs, totta, mutta ongelma on kuitenkin yhteinen etenkin Länsi-Euroopassa. Se ei siis kelpaa perusteluksi. Italiassa on Suomeakin iäkkäämpi väestö, ja siellä hoitajakeskiarvo on alle 6.

Huutava pula hoitavista käsistä tilanteessa, jossa verrokkimaat tulevat toimeen vähemmilläkin käsillä, johtaa päätelmään tehottomuudesta. Hoitajat kuulemma uupuvat työtaakkansa alle. Olettaen, että se pitää paikkansa, järjestelmä on susi; iso osa hoitajien toiminnasta ohjautuu johonkin sellaiseen, joka ei edistä sitä, mitä sen kuuluisi edistää.