Lue keskustelun säännöt.
Kokoomus antaisi työttömille työtä
02.12.2021 |
Ben Zyskowicz sanoi eilisessä budjettikeskustelussa, että "Te annatte työttömille työttömyysturvaa, me annamme työtä". Ylen mielestä tämä oli niin hyvin ja totuudenmukaisesti sanottu, että se nostettiin keskustelusta tehdyn jutun otsikkoon. https://yle.fi/uutiset/3-12211746
Kommentit (138)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työ on ainoa tapa vaurastua jollei ole sattunut syntymään rikkaaseen sukuun. Siksi on hyvä, että työpaikoista, kilpailukyvystä ja työllisyydestä huolehditaan - KOK
Korjaus: Muiden työ on ainoa tapa vaurastua, tiettyjä kovapalkkaisia asiantuntijatehtäviä ja eräitä kovan tuntihinnan "manuaalisia" töitä lukuunottamatta.
Tällä tarkoitan sitä, että tarpeeksi palkkaa vaurastumiseen voi yleensä saada vain sellaisista "töistä", joissa muut tekevät sitä mistä asiakkaat maksavat, ja oma palkka on siivu monen varsinaisen työn tekijän tuottamasta laskutuksesta. Johtamistyöt ja myyntityöt voivat olla vaurastuttavia, mutta se varsinainen työläinen, jonka tunnit, tehtävät tai tavarat ovat eriteltynä asiakkaalle lähtevässä laskussa, hän ei työllä vaurastu.
Ja tämä on ihan itsestäänselvää matematiikkaa ja psykologiaa. Harvassa on se pomo joka omista bonuksistaan luopuu alaisten hyväksi, harvassa se yritysmyyjä joka antaa siivun provikastaan tekijöille jos asiakas on tyytyväinen - todella harvassa. Yrittäjä joskus jakaa bonuksia "omista rahoistaan", mutta silloinkin vain tilanteessa jossa se bonus oli laskettuna palkkaan jo valmiiksi, tai jossa itse sai paljon enemmän hyvästä tuloksesta, ja ei kehtaa olla jakamatta murusia alaspäin.
Toinen syy mikä estää vaurastumista on perheen perustaminen. "DINK"-pariskunta voi säästää ja jopa vaurastua ihan palkalla. Heidän eläkkeensä tulevat lapsiperheiden lasten maksettaviksi, mikä on suuri epäoikeudenmukaisuus. Ne eläkkeet vieläpä ovat usein isompia kuin omien vanhempien eläkkeet, koska DINKit pystyivät keskittymään uraansa, varsinkin verrattuna äiteihin.
Kokoomuksen retoriikka ei huomioi eläkepommia ja yrittää piilottaa sen pienen eron duunarin ja heitä avustavien henkilöiden (johtajat, yritysmyyjät) palkan muodostuksessa. Niiden takia tarvitaan tulonsiirtoja, muuten yhteiskunta lopulta hajoaa mellakoihin, kehitys joka jenkkilässä on vahvasti alulla.
Eli sun mielestä muille työn järjestäminen ei ole työtä ja siitä ei tule saada mitään extraa, kun joutuu ottamaan ne lukuisat paskat palautteet vastaan siitä, kun ne muut hoitavat työnsä huolimattomasti. Aavistuksen lapsellinen kuva johtamisesta tai sitten et ole tehnyt sitä koskaan missään muodossa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kova on työttömien epäluulo sitä kohtaan, että heille järjestettäisiin työpaikkoja. Ehkä se on yhteydessä niihin persoonallisuuspiirteisiin, joiden takia työttömäksi on alun perin päädytty.
Ottakaa vähän reipasta tekemisen meininkiä!
Niihin epäluuloihin on syitä ihan käytännön kokemusten perusteella. Töistä ei haluta maksaa kunnollista palkkaa. Työttömiä kyykytetään ihan pelkästä kyykyttämisen ilosta. Esim. pakkohakemukset aiheuttaa vain hakemusten tulvan joka ei palvele ketään. Työkokeiluihin otetaan 99% aina uusia kokeilijoita ilman aikomustakaan palkata koskaan ketään. Karenssia pukkaa jos et toimi pilkulleen oikein pykälä viidakossa.
Masennus ja mielenterveys ongelmat lisääntyy näillä työttömien "aktivoinneilla". Siinä sulle sitä reippaan tekemisen todellisuutta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työ on ainoa tapa vaurastua jollei ole sattunut syntymään rikkaaseen sukuun. Siksi on hyvä, että työpaikoista, kilpailukyvystä ja työllisyydestä huolehditaan - KOK
Korjaus: Muiden työ on ainoa tapa vaurastua, tiettyjä kovapalkkaisia asiantuntijatehtäviä ja eräitä kovan tuntihinnan "manuaalisia" töitä lukuunottamatta.
Tällä tarkoitan sitä, että tarpeeksi palkkaa vaurastumiseen voi yleensä saada vain sellaisista "töistä", joissa muut tekevät sitä mistä asiakkaat maksavat, ja oma palkka on siivu monen varsinaisen työn tekijän tuottamasta laskutuksesta. Johtamistyöt ja myyntityöt voivat olla vaurastuttavia, mutta se varsinainen työläinen, jonka tunnit, tehtävät tai tavarat ovat eriteltynä asiakkaalle lähtevässä laskussa, hän ei työllä vaurastu.
Ja tämä on ihan itsestäänselvää matematiikkaa ja psykologiaa. Harvassa on se pomo joka omista bonuksistaan luopuu alaisten hyväksi, harvassa se yritysmyyjä joka antaa siivun provikastaan tekijöille jos asiakas on tyytyväinen - todella harvassa. Yrittäjä joskus jakaa bonuksia "omista rahoistaan", mutta silloinkin vain tilanteessa jossa se bonus oli laskettuna palkkaan jo valmiiksi, tai jossa itse sai paljon enemmän hyvästä tuloksesta, ja ei kehtaa olla jakamatta murusia alaspäin.
Toinen syy mikä estää vaurastumista on perheen perustaminen. "DINK"-pariskunta voi säästää ja jopa vaurastua ihan palkalla. Heidän eläkkeensä tulevat lapsiperheiden lasten maksettaviksi, mikä on suuri epäoikeudenmukaisuus. Ne eläkkeet vieläpä ovat usein isompia kuin omien vanhempien eläkkeet, koska DINKit pystyivät keskittymään uraansa, varsinkin verrattuna äiteihin.
Kokoomuksen retoriikka ei huomioi eläkepommia ja yrittää piilottaa sen pienen eron duunarin ja heitä avustavien henkilöiden (johtajat, yritysmyyjät) palkan muodostuksessa. Niiden takia tarvitaan tulonsiirtoja, muuten yhteiskunta lopulta hajoaa mellakoihin, kehitys joka jenkkilässä on vahvasti alulla.
Eli sun mielestä muille työn järjestäminen ei ole työtä ja siitä ei tule saada mitään extraa, kun joutuu ottamaan ne lukuisat paskat palautteet vastaan siitä, kun ne muut hoitavat työnsä huolimattomasti. Aavistuksen lapsellinen kuva johtamisesta tai sitten et ole tehnyt sitä koskaan missään muodossa.
Järjestää muille töitä niin huonolla palkalla että ihmisten täytyy selviytyäkseen saada vielä asumistukea lisäksi. Tai jopa muitakin tulonsiirtoja yhteiskunnalta verorahoista.
Kokoomuksen pitäisi pakottaa työnANTAJAT maksamaan palkkaa ja lopettaa ilmaiset harjoittelut, joilla moni firma pyörittää toimintaansa sekä nollatuntisopparit. Varmasti löytyisi työntekijöitä ja aukeaisi oikeita työpaikkoja näiden ilmaisharjoittelupaikkojen tilalle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työ on ainoa tapa vaurastua jollei ole sattunut syntymään rikkaaseen sukuun. Siksi on hyvä, että työpaikoista, kilpailukyvystä ja työllisyydestä huolehditaan - KOK
Korjaus: Muiden työ on ainoa tapa vaurastua, tiettyjä kovapalkkaisia asiantuntijatehtäviä ja eräitä kovan tuntihinnan "manuaalisia" töitä lukuunottamatta.
Tällä tarkoitan sitä, että tarpeeksi palkkaa vaurastumiseen voi yleensä saada vain sellaisista "töistä", joissa muut tekevät sitä mistä asiakkaat maksavat, ja oma palkka on siivu monen varsinaisen työn tekijän tuottamasta laskutuksesta. Johtamistyöt ja myyntityöt voivat olla vaurastuttavia, mutta se varsinainen työläinen, jonka tunnit, tehtävät tai tavarat ovat eriteltynä asiakkaalle lähtevässä laskussa, hän ei työllä vaurastu.
Ja tämä on ihan itsestäänselvää matematiikkaa ja psykologiaa. Harvassa on se pomo joka omista bonuksistaan luopuu alaisten hyväksi, harvassa se yritysmyyjä joka antaa siivun provikastaan tekijöille jos asiakas on tyytyväinen - todella harvassa. Yrittäjä joskus jakaa bonuksia "omista rahoistaan", mutta silloinkin vain tilanteessa jossa se bonus oli laskettuna palkkaan jo valmiiksi, tai jossa itse sai paljon enemmän hyvästä tuloksesta, ja ei kehtaa olla jakamatta murusia alaspäin.
Toinen syy mikä estää vaurastumista on perheen perustaminen. "DINK"-pariskunta voi säästää ja jopa vaurastua ihan palkalla. Heidän eläkkeensä tulevat lapsiperheiden lasten maksettaviksi, mikä on suuri epäoikeudenmukaisuus. Ne eläkkeet vieläpä ovat usein isompia kuin omien vanhempien eläkkeet, koska DINKit pystyivät keskittymään uraansa, varsinkin verrattuna äiteihin.
Kokoomuksen retoriikka ei huomioi eläkepommia ja yrittää piilottaa sen pienen eron duunarin ja heitä avustavien henkilöiden (johtajat, yritysmyyjät) palkan muodostuksessa. Niiden takia tarvitaan tulonsiirtoja, muuten yhteiskunta lopulta hajoaa mellakoihin, kehitys joka jenkkilässä on vahvasti alulla.
Eli sun mielestä muille työn järjestäminen ei ole työtä ja siitä ei tule saada mitään extraa, kun joutuu ottamaan ne lukuisat paskat palautteet vastaan siitä, kun ne muut hoitavat työnsä huolimattomasti. Aavistuksen lapsellinen kuva johtamisesta tai sitten et ole tehnyt sitä koskaan missään muodossa.
Ei tuo avautuja vaikuta siltä että se olisi koskaan tehnyt päivääkään oikeaa työtä oikeassa firmassa. Pikemminkin tuo on jostain opittu ideologinen vuodatus joka on tarkoitettu nuorille idealisteille joilla ei ole vielä elämänkokemusta ymmärtää että tuo on hyvin reippaasti kärjistettyä propagandaa.
Työttömyyteen verrattuna ihan tavallinenkin työ keskipalkan tienoilla tuo aikamoisen elintasoloikan. Sääli ettei nää vasemmistopuolueet opeta tätä kannattajilleen. Tosin eihän noi tee mitään työpaikkojen luonnin hyväksi joten ehkä se on ymmärrettävää että noi koittaa antaa ymmärtää ettei nykytilannetta voi parantaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kokoomuksen pitäisi pakottaa työnANTAJAT maksamaan palkkaa ja lopettaa ilmaiset harjoittelut, joilla moni firma pyörittää toimintaansa sekä nollatuntisopparit. Varmasti löytyisi työntekijöitä ja aukeaisi oikeita työpaikkoja näiden ilmaisharjoittelupaikkojen tilalle.
Suurin osa työelämän väärinkäytöksistä korjaantuisi sillä että työntekijällä olisi valinnanvaraa työn vastaanottamisessa. Nyt vasemmistodemarien hoidettua asiaa ainakin 90-luvulta lähtien suurtyöttömyys on ja pysyy ja tässä nähdään kaikki sen haittavaikutukset kun työntekijällä ei ole valinnanvaraa jättää niitä surkeimpiakaan työnantajia. Joka paikkaan joka maksaa palkkaa riittää hakijoita enemmän kuin tarpeeksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työ on ainoa tapa vaurastua jollei ole sattunut syntymään rikkaaseen sukuun. Siksi on hyvä, että työpaikoista, kilpailukyvystä ja työllisyydestä huolehditaan - KOK
Korjaus: Muiden työ on ainoa tapa vaurastua, tiettyjä kovapalkkaisia asiantuntijatehtäviä ja eräitä kovan tuntihinnan "manuaalisia" töitä lukuunottamatta.
Tällä tarkoitan sitä, että tarpeeksi palkkaa vaurastumiseen voi yleensä saada vain sellaisista "töistä", joissa muut tekevät sitä mistä asiakkaat maksavat, ja oma palkka on siivu monen varsinaisen työn tekijän tuottamasta laskutuksesta. Johtamistyöt ja myyntityöt voivat olla vaurastuttavia, mutta se varsinainen työläinen, jonka tunnit, tehtävät tai tavarat ovat eriteltynä asiakkaalle lähtevässä laskussa, hän ei työllä vaurastu.
Ja tämä on ihan itsestäänselvää matematiikkaa ja psykologiaa. Harvassa on se pomo joka omista bonuksistaan luopuu alaisten hyväksi, harvassa se yritysmyyjä joka antaa siivun provikastaan tekijöille jos asiakas on tyytyväinen - todella harvassa. Yrittäjä joskus jakaa bonuksia "omista rahoistaan", mutta silloinkin vain tilanteessa jossa se bonus oli laskettuna palkkaan jo valmiiksi, tai jossa itse sai paljon enemmän hyvästä tuloksesta, ja ei kehtaa olla jakamatta murusia alaspäin.
Toinen syy mikä estää vaurastumista on perheen perustaminen. "DINK"-pariskunta voi säästää ja jopa vaurastua ihan palkalla. Heidän eläkkeensä tulevat lapsiperheiden lasten maksettaviksi, mikä on suuri epäoikeudenmukaisuus. Ne eläkkeet vieläpä ovat usein isompia kuin omien vanhempien eläkkeet, koska DINKit pystyivät keskittymään uraansa, varsinkin verrattuna äiteihin.
Kokoomuksen retoriikka ei huomioi eläkepommia ja yrittää piilottaa sen pienen eron duunarin ja heitä avustavien henkilöiden (johtajat, yritysmyyjät) palkan muodostuksessa. Niiden takia tarvitaan tulonsiirtoja, muuten yhteiskunta lopulta hajoaa mellakoihin, kehitys joka jenkkilässä on vahvasti alulla.
Eli sun mielestä muille työn järjestäminen ei ole työtä ja siitä ei tule saada mitään extraa, kun joutuu ottamaan ne lukuisat paskat palautteet vastaan siitä, kun ne muut hoitavat työnsä huolimattomasti. Aavistuksen lapsellinen kuva johtamisesta tai sitten et ole tehnyt sitä koskaan missään muodossa.
Tulkitsit väärin, joskin kärjistin liikaa. Totta kai johtamista ja myymistä tarvitaan, eli siinä mielessä se on "oikeaa työtä". Kyseenalaistan yllä sen, miten työn tuoma vaurastumiskakku jaetaan. Johtajan palkan ei pitäisi riippua alaisten määrästä tai firman/osaston kokonaistuloksesta, vaan keskimääräisestä tuloksesta per naama (itsensä mukaan lukien).
Usein vedotaan siihen, että johtajalla on vastuu. Harvoin on. Jos käy huonosti, tulee kultainen kädenpuristus ja kavereiden kautta uusi hyvä homma (jota usein on alettu pedata jo etukäteen, jopa nykyistä työnantajaavähintään epäsuorasti vahingoittaen). Duunari taas joutuu kilometritehtaalle, voi menettää yli 100% käytettävissä olevista rahoistaan (eli työttömyysturva tai hanttihomma ei riitä edes pakollisiin menoihin kuten perheen asunto).
Ja kun katsoo miten monet "huippujohtajat" ovat ajaneet firmoja katastrofiin, kyseenalaistan sen että rahalla saa hyvän johtajan. Voisi saada paremman, jos maksaisi vähän vähemmän (10000 €/kk on yleensä ja 20000 €/kk aina liikaa), niin että vain rahan takia hommaa hakevat tosiaan menisivät muualle. Paras voi olla kallis, mutta sitä se on paskakin, näissä tapauksissa.
Ja jos joutuu pomonsa haukkumaksi, se on taatusti kurjempaa, kuin jos pomo/myyjä joutuu asiakkaan haukkumaksi, joten se ei ole mikään argumentti.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työtä josta maksetaan paikallisesti sovittua minimipalkkaa 🤗
Ei Suomessa mitään minimipalkkoja ole.
Työmarkkinatuki tiputetaan 400 euroon/kk joten 600€ kuukaudessa työstä on huippukannustavaa.
Alle tonnin kuukausipalkalla tekisin ihan tahallani vahinkoa työnantajalle. Minkä sille voi jos ei parempaan pysty...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työtä josta maksetaan paikallisesti sovittua minimipalkkaa 🤗
Ei Suomessa mitään minimipalkkoja ole.
Työmarkkinatuki tiputetaan 400 euroon/kk joten 600€ kuukaudessa työstä on huippukannustavaa.
Alle tonnin kuukausipalkalla tekisin ihan tahallani vahinkoa työnantajalle. Minkä sille voi jos ei parempaan pysty...
Ihmettelen miten firmat uskaltaa ottaa 9 euron työkokeilu orjia? Hups, oho sori se oli vahinko. Parhaillaan voi tehdä aika kalliita vahinkoja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
https://www.is.fi/kotimaa/art-2000008449556.html
Jyrki Lehtolan kolumni: Sano SLUSH ja kaikki mennyt, ruma sekä nolo katoaa
SLUUUUUUSH! Tuo on se ääni, kun vetää vessan, ja – Sluuuuush! – kaikki mennyt, ruma ja nolo katoaa.
Jäljelle jää tyhjyys, jolle voi rakentaa uuden talouden.
Ja niin lähtee Suomi nousuun. Kun on riittävästi visioita, uskoa muiden hölmöyteen ja reipasta työntekijöiden hyväksikäyttöä, syntyy paremman luokan riistoa, joka voimaannuttaa polkupyörälähetinkin polkemaan sohjoisessa ylämäessä äänen nopeudella.
HELSINGISSÄ järjestettiin joulukuun ensimmäisinä päivinä startup-tapahtuma Slush muistutukseksi siitä, että on jotain suurempaakin kuin Jeesuksen syntymä.
Slush on energiajuoma-aikuisten Live-Tinder, jossa suudelmien ohella vaihtuvat visiot, raha, uudet visiot, raha, uusimmat visiot ja raha niin, että lopussa pystyssä on enää vain Sarjayrittäjä, uuden ajan supersankari.
Slushissa tärkeintä on kohtaaminen: toive siitä, että idea ja raha tapaisivat ja lopussa joisivat toistensa syleissä jallushotteja vartioidussa VIP-tilassa. Hyvältähän tuo kuulostaa, kansantalous kiittää, mutta silloin tällöin voi (kateellisimmille!) herätä kysymys, miten kansantaloudelle käy, jos kaikki ovat sekaisin.
Työsopimuslain visionääriseen tulkintaan toimintansa perustanut ruokalähettiyhtiö Wolt sai myytyä itsensä 7 miljardilla. Startup-maailmassa janotaan rahan lisäksi myös mielipidepääomaa, ja siksi Juhani Mykkänen, Woltin eräs perustajista, kirjoitti kolumnin.
Siinä Mykkänen pohdiskeli, kuka olisi nykyajan Jeesus, ja tuli siihen tulokseen, että Elon Musk, koska myös Jeesus oli autokauppias, joka halusi paeta maapallon tuhoa raketilla avaruuteen.
VASTUULLISUUS on uusi musta.
Slushissa korostetaan, että ollaan häiriövapaalla alueella, ja vegaaniruokaa popsiessa voi kuunnella keskustelua vastuullisesta innovoinnista sekä opetuksia siitä, että firmojen nettisivuilla tulee näkyä paljon erivärisiä ja -sukupuolisia työntekijöitä hymyilemässä niin kuin riemuitsisivat kuultuaan, että orjuus on sielulle terveellistä.
Kun muistuttaa maailman tarvitsevan vastuullisuutta, voi unohtaa oman osuutensa, koska muistutti juuri muita vastuullisuudesta. Siksi Slush-bileiden eteen pysäköidyn punaisen Ferrarin kyljessä voi lukea isolla SUSTAINABILITY, kestävä kehitys.
Osa alustatalousyritysten ansaintalogiikasta perustuu työntekijöiden oikeuksien polkemiseen. Voittoa ei senkään avulla synny, mutta ravintoloita kyetään sentään ajamaan konkurssiin.
ALUSTATALOUS eristää yhä vahvemmin iäkkäimmät, jotka teknologisesti epäinnovatiivisina hidastavat maailman muuttumista sovellukseksi.
Veronkierto on työntekijän oikeuksien sivuuttamisen ohella globaalien teknologiayritysten toinen rohkea visio.
Sluuuuush! Siinä menivät pohjoismaisen hyvinvointivaltion rippeet pöntöstä alas, mutta ei hätää, perustetaan tilalle podcast, johon kutsutaan Jeesus vieraaksi.
Muistaako kukaan kuuluisaa KIKYÄ?
Meiltä vietiin määräaikaisilta suoraan palkasta kikyt ja vakituisilta ilmaisen työn kautta!!
Työpaikat eivät lisääntyneet kikyn kautta vaan vähenivät
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ihmettelen miten firmat uskaltaa ottaa 9 euron työkokeilu orjia? Hups, oho sori se oli vahinko. Parhaillaan voi tehdä aika kalliita vahinkoja.
Käsittääkseni firmat usein karttavatkin näitä yleensä moniongelmaisia ihmisiä. Mutta ainahan ovat julkisen sektorin työpaikat auki orjille.
Vierailija kirjoitti:
Muistaako kukaan kuuluisaa KIKYÄ?
Meiltä vietiin määräaikaisilta suoraan palkasta kikyt ja vakituisilta ilmaisen työn kautta!!
Työpaikat eivät lisääntyneet kikyn kautta vaan vähenivät
Talouskasvu sai hyvän potkun Kikystä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Aloittaja onkin oikein komiikan ammattilainen... Kokoomus ja antaa "köyhille" 😂😂
Tämä.
Suomessa on Euroopan löysimpiin kuuluva yritysverotus. Nämä yritysten veroalennukset yhdessä mm. varallisuusveron poiston sekä listaamattomien yritysten osinkojärjestelyjen kanssa maksettiin tuhomalla koulutus ja sosiaaliturva.
Tätä kaikkea perusteltiin talouskasvulla. Nämä väitteet olivat täyttä roskaa. Mitään tälläistä talouskasvua EI tapahtunut, vaan rahat vain siirtyivät kirjaimellisesti rikkaille.
Minkäänlaista uutta pääomaa esim. tuotekehitykseen ei koskaa tullut, vaan omistajat lyhytjänteisesti ottivat kaiken itselleen.
Suomeen on syntynyt ylimielisten ja ahneiden nuorten yrittäjien sukupolvi, jonka liiketoimintamallit perustuvat suoraan Kiinan ja Yhdysvaltojen kaltaisista kehitysmaista kopioituun kanssaihmisten orjuuttamiseen. Näiden "sankareiden" ainoa lopputavoitteena elämässä on firman exit ja sillä tapahtuva mahdollisimman suuri rahastus.
Suomalainen hyvinvointiyhteiskunta käytännössä tuhottiin parissakymmenessä vuodessa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työ on ainoa tapa vaurastua jollei ole sattunut syntymään rikkaaseen sukuun. Siksi on hyvä, että työpaikoista, kilpailukyvystä ja työllisyydestä huolehditaan - KOK
Korjaus: Muiden työ on ainoa tapa vaurastua, tiettyjä kovapalkkaisia asiantuntijatehtäviä ja eräitä kovan tuntihinnan "manuaalisia" töitä lukuunottamatta.
Tällä tarkoitan sitä, että tarpeeksi palkkaa vaurastumiseen voi yleensä saada vain sellaisista "töistä", joissa muut tekevät sitä mistä asiakkaat maksavat, ja oma palkka on siivu monen varsinaisen työn tekijän tuottamasta laskutuksesta. Johtamistyöt ja myyntityöt voivat olla vaurastuttavia, mutta se varsinainen työläinen, jonka tunnit, tehtävät tai tavarat ovat eriteltynä asiakkaalle lähtevässä laskussa, hän ei työllä vaurastu.
Ja tämä on ihan itsestäänselvää matematiikkaa ja psykologiaa. Harvassa on se pomo joka omista bonuksistaan luopuu alaisten hyväksi, harvassa se yritysmyyjä joka antaa siivun provikastaan tekijöille jos asiakas on tyytyväinen - todella harvassa. Yrittäjä joskus jakaa bonuksia "omista rahoistaan", mutta silloinkin vain tilanteessa jossa se bonus oli laskettuna palkkaan jo valmiiksi, tai jossa itse sai paljon enemmän hyvästä tuloksesta, ja ei kehtaa olla jakamatta murusia alaspäin.
Toinen syy mikä estää vaurastumista on perheen perustaminen. "DINK"-pariskunta voi säästää ja jopa vaurastua ihan palkalla. Heidän eläkkeensä tulevat lapsiperheiden lasten maksettaviksi, mikä on suuri epäoikeudenmukaisuus. Ne eläkkeet vieläpä ovat usein isompia kuin omien vanhempien eläkkeet, koska DINKit pystyivät keskittymään uraansa, varsinkin verrattuna äiteihin.
Kokoomuksen retoriikka ei huomioi eläkepommia ja yrittää piilottaa sen pienen eron duunarin ja heitä avustavien henkilöiden (johtajat, yritysmyyjät) palkan muodostuksessa. Niiden takia tarvitaan tulonsiirtoja, muuten yhteiskunta lopulta hajoaa mellakoihin, kehitys joka jenkkilässä on vahvasti alulla.
Eli sun mielestä muille työn järjestäminen ei ole työtä ja siitä ei tule saada mitään extraa, kun joutuu ottamaan ne lukuisat paskat palautteet vastaan siitä, kun ne muut hoitavat työnsä huolimattomasti. Aavistuksen lapsellinen kuva johtamisesta tai sitten et ole tehnyt sitä koskaan missään muodossa.
Ei tuo avautuja vaikuta siltä että se olisi koskaan tehnyt päivääkään oikeaa työtä oikeassa firmassa. Pikemminkin tuo on jostain opittu ideologinen vuodatus joka on tarkoitettu nuorille idealisteille joilla ei ole vielä elämänkokemusta ymmärtää että tuo on hyvin reippaasti kärjistettyä propagandaa.
Työttömyyteen verrattuna ihan tavallinenkin työ keskipalkan tienoilla tuo aikamoisen elintasoloikan. Sääli ettei nää vasemmistopuolueet opeta tätä kannattajilleen. Tosin eihän noi tee mitään työpaikkojen luonnin hyväksi joten ehkä se on ymmärrettävää että noi koittaa antaa ymmärtää ettei nykytilannetta voi parantaa.
Niitä keskipalkkaisia töitä on aika vähän tarjolla... Halpatyötä varmaan löytyy, mutta sen tuoma elintasoparannus on vähän niin ja näin, iso riski, voi mennä negatiivisen puolelle jos kämmää esim. työkkäri-byrokratian kanssa.
Kokoomus tahtoo parantaa halpatyön houkuttelevuutta luomalla Suomeen suuremman kurjaliston. Valtion ohjaus on pahasta. Paras ratkaisu olisi kansalaispalkka (joka korvaa liki kaikki tuet, ja pienentää ansiosidonnaista työttömyysturvaa ja työeläkkeitä), ja sen jälkeen näpit irti työmarkkinoista. Tietysti oletuksella, että kansalaispalkka riittää (solu-)asuntoon ja (tarjous-)ruokaan ja (kirppari-)vaatteisiin. Jos haluaa enemmän, töihin. Työmarkkinat voisivat ohjata itse itseään, kun kansalaispalkka tarjoaisi perälaudan ja selkänojan palkkaneuvotteluun.
Sossut eivät halua tätä vapautta ja byrokratian vähennystä. Kokoomus ei halua halpatyöntekijälle tuollaista neuvotteluasemaa, eivät usko että tarpeeksi monet ihmiset haluavat tehdä töitä jos ei ole nälkä ja kylmä.
Vierailija kirjoitti:
Ihmettelen miten firmat uskaltaa ottaa 9 euron työkokeilu orjia? Hups, oho sori se oli vahinko. Parhaillaan voi tehdä aika kalliita vahinkoja.
Käsittääkseni firmat usein karttavatkin näitä yleensä moniongelmaisia ihmisiä. Mutta ainahan ovat julkisen sektorin työpaikat auki orjille.
Työkokeilijoiden määrä on kymmeniätuhansia niin kyllä niitä on paljon yksityisilläkin firmoilla. Tuo systeemi ylläpitää työttömyyttä. Miksi palkata kun työkkäristä saa ilmaisia orjia?
Ja sinä uskot?🤣 Luuletko, että firman omistajat ajattelevat sinun etua töitä tarjotessaan? Kyllä sinä olet vain hyödyke, jonka avulla he yrittävät rikastua mahdollisimman paljon.