Lue keskustelun säännöt.
Mitä hitto taas - haetaan töitä, mutta ei vastata yhteydenottoihin?
25.09.2021 |
Ensin ei saa työntekijöitä millään ilveellä ja sitten kun joku suvaitsee hakea, niin sitä ollaankin tavoittamattomissa?
Onko nää luuserit jotain te-palveluiden puolesta pakotettuja hakemaan töitä, mutta eivät vastaa pelätessään joutuvansa töihin?
Kommentit (76)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Niin, jos on pakkohaku työpaikkaan niin hakemus riittää ja tiedoksi te-palveluille. Jos ei vastaa puhelimeen niin ei vastaa. Laita viestiä tai sähköposti niin ehkä se hakija sitten ottaa yhteyttä.
Ei ne ota yhteyttä vaikka yrittäisi tavoitella kaikilla mahdollisilla tavoilla.
Minklainen työpaikka kyseessä?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Niin, jos on pakkohaku työpaikkaan niin hakemus riittää ja tiedoksi te-palveluille. Jos ei vastaa puhelimeen niin ei vastaa. Laita viestiä tai sähköposti niin ehkä se hakija sitten ottaa yhteyttä.
Ei ne ota yhteyttä vaikka yrittäisi tavoitella kaikilla mahdollisilla tavoilla.
Minklainen työpaikka kyseessä?
Kalsareiden puhelinmyyntiä, kerran viikossa lähettävät uudet ja 30v sitova sopimus. Suoraveloitus tililtä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Niin, jos on pakkohaku työpaikkaan niin hakemus riittää ja tiedoksi te-palveluille. Jos ei vastaa puhelimeen niin ei vastaa. Laita viestiä tai sähköposti niin ehkä se hakija sitten ottaa yhteyttä.
Ei ne ota yhteyttä vaikka yrittäisi tavoitella kaikilla mahdollisilla tavoilla.
Minklainen työpaikka kyseessä?
Ainakin sosiaalipalveluala on kriisissä työntekijäpula takia.
Meidän firmaan hakevat oikeastaan vain ne, jotka ovat jo töissä ja haluavat vaihtaa työpaikkaa. Hyvin harva työtön hakee töitä tällä haavaa.
Ansiosidonnaista on nyt kyllä kiristettävä.
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos kyseessä matalapalkka-ala niin niihin ei ole hirveästi tunkua.
Jos palkka alle 1700 e.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
No ei ole tavoiteltu. 3 viikkoa sitten hain työpaikkaa ja työhön mihin minulla on 14 vuoden kokemus. Että semmosta työvoimapulaa.
Itse hain työtä jossa palkka 1000 - 1200 e netto. Työmatka 40 km suuntaan eli 80 km.
Työvuorot miten sattuu yms yms
Tiedän erään jolla täydet tunnit ja häneltä saattaa päättyä työvuoro klo 23. Työmatka 1 h ja seuraavana päivänä herätys klo 5 jotta ehtii klo 7 töihin. Palkka se surkein.
Ei kiitos.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siis jos on vaikeaa löytää hakijoita, niin se jo kielii siitä ettei speksit ole kunnossa. Jos maksaa kilpailukykyistä palkkaa ja hakukriteerit on yksi yhteen työnkuvan kanssa (ei näitä "tarvitaan maisterinpaperit ja vähintään 7v työkokemusta, työpaikkana sihteerin apulaisen kahvinkeittäjä) niin kyllä hakijoita löytyy ja he vastaavat innolla puheluihin, soittavat usein jopa itse perään.
Harmittaa etten saanut siivoustyötä jossa palkka yli 13 e tunti.
Olisi ollut simppeli kohde mutta hakijoita varmaan riitti.
Siivoustyössä jos saa hyvän kohteen on työ ihan mielekästä. Ja kun ammattitaito kasvaa niin työ ei ole niin hirveän raskasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Fool me once, shame on you, fool me twice, shame on me. Jos oikeasti porukka lopetta usein viikon jälkeen niin firmassa pitää olla jotain todella vialla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.
Oletko kuullut koeajasta?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.
Mistä sinä tiedät kantaako pitkälle? Voi olla, että jättää juuri sinun duunin koska saa unelmapaikan jossa tekee monivuotista uraa, saa ylennyksiä ja etenee urallaan. Eipä siinä suosituksia kaivata.
En vastaa puhelimeen, jos
-olen töissä (kaikki työnhakijat eivät katsos ole työttömiä)
-olen kaupassa
-ajan autoa
-olen esim lääkärin tai hammaslääkärin vastaanotolla, kampaajalla tms.
Jos minulle jättää viestin ja siitä saa tolkkua, soitan takaisin. Jos työ enää kiinnostaa siinä vaiheessa.
Muuten en pidä puhelimeen vastaamattomuutta sen kummempana kuin sitä jo kauan tuttua ilmiötä, ettei työnantajat vastaa hakemuksiin mitään. Sitä saa mitä tilaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.
Tuskinpa kukaan edes ajattelee kyselevänsä suosituksia paskapaikasta, jos ei halua viikkoa pidempään olla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.
Mistä tiedät shoppaileeko hakija vai vaihtaa vain kerran parempaan? Itselle kävi näin. Olin työttömänä valmistumisen jälkeen pari kk. Työkkäristä pakotettiin hakemaan kaiken maailman roskaduuneja, mutta hain tunnollisesti ja otin yhden vastaankin. Koska mieluummin töissä kunnes saa sen unelmaduunin kun se, että makoilen sohvalla työttömänä sitä etsimässä. Kahden viikkon jälkeen työnhaku tuotti tulosta ja sain oman alan töitä. Samassa paikassa olen edelleen näin 7 vuoden jälkeen ja rakastan työtäni. Harmi tietenkin sen toisen firman puolesta, mutta ei työntekijällä lle velvollisuutta huonon omatunnon takia jäädä työpaikkaan jos tulee parempaa vastaan.
Ei meillä voi työajalla vastailla omaan puhelimeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Entäs ne työntekijät jotka viitsivät tulla, mutta lopettavat viikon päästä. Näitä on jo useita, ettei enää oikeasti kiinnosta edes perehdyttää uusia.
Työttömät hakee usein montaa työpaikkaa kerralla. Joskus käy niin, että saa ensin yhden, mutta pian jonkun paremman ja siirtyy sitten viikon päästä siihen. Työnantajat on aina samojen perässä niin näin käynee usein, kun taas osa hakijoista ei kelpaa mihinkään.
Kyllä kyllä, mutta jos päättää allekirjoittaa työsopimuksen, niin sen pitäisi tarkoittaa jonkinlaista sitoutumista töihin. Ei tuollainen työpaikkojen shoppailu kanna pitkälle.
Eikä suosituksia kannata kysellä.Mistä tiedät shoppaileeko hakija vai vaihtaa vain kerran parempaan? Itselle kävi näin. Olin työttömänä valmistumisen jälkeen pari kk. Työkkäristä pakotettiin hakemaan kaiken maailman roskaduuneja, mutta hain tunnollisesti ja otin yhden vastaankin. Koska mieluummin töissä kunnes saa sen unelmaduunin kun se, että makoilen sohvalla työttömänä sitä etsimässä. Kahden viikkon jälkeen työnhaku tuotti tulosta ja sain oman alan töitä. Samassa paikassa olen edelleen näin 7 vuoden jälkeen ja rakastan työtäni. Harmi tietenkin sen toisen firman puolesta, mutta ei työntekijällä lle velvollisuutta huonon omatunnon takia jäädä työpaikkaan jos tulee parempaa vastaan.
Jep, jos makaat työttömänä kotona oot lusmu, jos otat työtä vastaan ja jatkat työnhakua ja saatu uuden työn oot k*sipää. Päättäkää jo että haluutteko työttämät töihin vai sohvan pohjalle makaamaan.
Noin ei toimita työelämässä, jos haluaa vain jotain töitä. Mutta kerropa miten sillat palaa automaattisesti?
Jos omalla erityisosaamista edellyttävän ammattinicheen kohdalla lähtisin Facessa huutelemaan "kaikki mun alalla on muuten arsesta, ja joo metookin kohdattuna! Varsinkin se ja se ahdisteli" - Siinä palaisi alta varmaan silta, jos toinenkin.
Mutta josko hakisin vaikka voileipäartistiksi, ja viikon päästä huomaisin, ettei ala sovi minulle ja koeajalla irtisanoisin itseni, miten se polttaa kaikki sillat?
Varsinkin jos uutta, aivan eri osaamiseen liittyvää tehtävää hakiessani EN liittäisi ansioluetteloon Sandwich-artist 1.-7.6. 2021.