Lue keskustelun säännöt.
UPM ja paikallisen työehtosopimisen näytönpaikka
01.09.2021 |
Metsäteollisuudessa kiehuu: UPM varautuu järjestämään työehdot ”täysin ilman työehtosopimuksia”, Paperiliitto arvioi palkkojen laskevan
Kommentit (59)
Vierailija kirjoitti:
Kohtapa ne lakkoilee. Ja ratkaisu syntyy itsestään.
Sopimuksettomassa tilassa se on laiton lakko, joten tuskin lakkoilevat.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Moni ei tajua sitä että tessistä luopuminen vaikuttaa palkkojen lisäksi myös ihan perusjuttuina pidettyihin asioihin kuten irtisanomissuojaan. Sehän on tessissä määritelty yleensä työssäolovuosien mukaan mutta ilman sitä irtisanomisaika on se kun kävelet työpisteeltä pihalle. Siinäpä ilkutte mutta jos yksi firma ja teollisuudenala saa tässä asiassa pään auki, sama on edessä kohta muillakin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kohtapa ne lakkoilee. Ja ratkaisu syntyy itsestään.
Sopimuksettomassa tilassa se on laiton lakko, joten tuskin lakkoilevat.
Mukaan liittyy AKT ja PAM, Super ja TeHy OAJ:n lisäksi. Yleislakkoahan kokoomus ja EK on jo vuosia ajaneet.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kohtapa ne lakkoilee. Ja ratkaisu syntyy itsestään.
Sopimuksettomassa tilassa se on laiton lakko, joten tuskin lakkoilevat.
Sopimuksettomassa tilassa nimenomaan ei ole työrauhavelvoitetta, jolloin voi lakkoilla.
Vierailija kirjoitti:
UPM ei tee pelkkää paperia, joten älkää verratko UPM:läisten palkkoja vanhan ajan paperimiehen palkkaan. Koskee myös vaneria, kunnoissapitoa yms. Todellinen palkka 1-2/3 paperimiehen palkasta vuorotyössä.
Mut joo. Parhaimmat tekijät vaihtoivat jo työpaikkaa.
no tottakai siellä on muitakin työntekijöitä ja eri liittoihin kuuluvia. Itse olen ollut monessakin paperifirmassa toimihenkilötehtävissä. Koskaan ei palkka ainakaan mun kohdalla ylittänyt 3000e.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nämäkin muutamat miljoonat jotka tällä ”säästetään” menee pääosin osakkeenomistajille osinkoina.
Yhteiskuntaan tämä vaikuttaa erityisesti kunnalisveron pienentymisenä ja alueen palvelujen käytön vähentymisenä ja konkursseina.
En ymmärrä kuka tästä voi iloita, muuta kuin hyvin pienen prosentin omistava luokka joka ajattelee asioita kapeasti ja lyhytnäköisesti.
Vierailija kirjoitti:
Moni ei tajua sitä että tessistä luopuminen vaikuttaa palkkojen lisäksi myös ihan perusjuttuina pidettyihin asioihin kuten irtisanomissuojaan. Sehän on tessissä määritelty yleensä työssäolovuosien mukaan mutta ilman sitä irtisanomisaika on se kun kävelet työpisteeltä pihalle. Siinäpä ilkutte mutta jos yksi firma ja teollisuudenala saa tässä asiassa pään auki, sama on edessä kohta muillakin.
Oletko kuullut työaikalaista? Et ainakaan tunne sen sisältöä, koska siinä säädetään mm. irtisanomisajasta. Ketään ei voi potkaista töistä pihalle samana päivänä muuten kuin koeajalla tehtävänä koeaikapurkuna, joka on ihan eri asia kuin irtisanominen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Moni ei tajua sitä että tessistä luopuminen vaikuttaa palkkojen lisäksi myös ihan perusjuttuina pidettyihin asioihin kuten irtisanomissuojaan. Sehän on tessissä määritelty yleensä työssäolovuosien mukaan mutta ilman sitä irtisanomisaika on se kun kävelet työpisteeltä pihalle. Siinäpä ilkutte mutta jos yksi firma ja teollisuudenala saa tässä asiassa pään auki, sama on edessä kohta muillakin.
Oletko kuullut työaikalaista? Et ainakaan tunne sen sisältöä, koska siinä säädetään mm. irtisanomisajasta. Ketään ei voi potkaista töistä pihalle samana päivänä muuten kuin koeajalla tehtävänä koeaikapurkuna, joka on ihan eri asia kuin irtisanominen.
^ Hups, tarkoitin tietysti työsopimuslakia enkä työaikalakia.
Vierailija kirjoitti:
Paperimiehet ja heidän palkkansa. En voi sille mitään, että olen vähän vahingoniloinen.
Tyhmä olet, jos tuota pidemmälle et ajatusketjussasi pääse.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Moni ei tajua sitä että tessistä luopuminen vaikuttaa palkkojen lisäksi myös ihan perusjuttuina pidettyihin asioihin kuten irtisanomissuojaan. Sehän on tessissä määritelty yleensä työssäolovuosien mukaan mutta ilman sitä irtisanomisaika on se kun kävelet työpisteeltä pihalle. Siinäpä ilkutte mutta jos yksi firma ja teollisuudenala saa tässä asiassa pään auki, sama on edessä kohta muillakin.
Oletko kuullut työaikalaista? Et ainakaan tunne sen sisältöä, koska siinä säädetään mm. irtisanomisajasta. Ketään ei voi potkaista töistä pihalle samana päivänä muuten kuin koeajalla tehtävänä koeaikapurkuna, joka on ihan eri asia kuin irtisanominen.
^ Hups, tarkoitin tietysti työsopimuslakia enkä työaikalakia.
Työsuhteen voi purkaa muutenkin kuin koeajalla, siihen tosin täytyy olla painavat syyt.
Kysykääpä Kymiläisilt Kuusaalta?!?😅😂🤣🤪
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Näin osakkeenomistajana vähän mahdollinen pitkä lakko huolettaa. Osinko voi pian laskea.
Mitä enemmän suomalainen paperimies saa palkkaa, sen vähemmän me muut maksamme veroa. Lääkärit, taiteilijat, urheilijat ja yrittäjät piilottavat tulonsa yritysten taakse ja maksavat huonosti veroa. Paperimies maksaa täysimääräisesti.
Entisenä UPM:n inssinä pitää sanoa, että eipä ole kummoisen työnantajan maineessa ollut enää aikoihin paperitehdaspaikkakunnilla. Tämä ei mitenkään paranna sitä tilannetta, mutta toimitusjohtaja on monta kertaa antanut julkisuuden kautta niin kylmä kuvan itsestään, että en anna hänen puheilleen enää paljonkaan arvoa. Kiinnostunut lähinnä mittaamaan itselleen mahdollisimman paljon rahaa ulos firmasta. No se siitä, eipä tarvitse miettiä tuota firmaa sen enempiä onneksi.
Vierailija kirjoitti:
Tuossahan on syy, miksi suomalainen työmies on muka liian kallis: suomalaiset paperitehtaat on myyneet vuosikymmeniä paperikoneita ympäri maailmaa, joten maailmalla on ylitarjontaa paperista ja sama touhu koskee nyt selluakin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuossahan on syy, miksi suomalainen työmies on muka liian kallis: suomalaiset paperitehtaat on myyneet vuosikymmeniä paperikoneita ympäri maailmaa, joten maailmalla on ylitarjontaa paperista ja sama touhu koskee nyt selluakin.
Kyllä ne lakkautettu paperikoneet on romutettu viimeisen 10 vuoden ajan vähintään. Suomalaisen työmiehen on nyt tyydyttävä pienempään lounaaseen kuin vanhoina lihavina vuosina.
Tottahan se on että metsäteollisuudessa palkat ovat karanneet lapasesta. Juuri tällaisella alalla palkkojen on syytäkin laskea, vaikkapa juuri sen kolmanneksen.
Ja huom! Nuo paperitehtaat yms. sijaitsevat paikkakunnilla, joissa ei todellakaan ole kallista asua. Asumiskustannuksilla tuollaisia palkkoja ei voida perustella, eikä oikeastaan työn vaativuudellakaan.
Siis lisäthän lähtevät pois ja ylityöt muuttuvat lisätyöksi. Kyllä se palkka tippuu kolmasosan, jopa enemmänkin.
t. upmläinen