Lue keskustelun säännöt.
Hei, toimitusjohtaja tai toimitusjohtajan läheinen! Onko firma vain niin hyvä kuin sen CEO?
13.07.2021 |
Pitääkö paikkansa, että yrityksen toimitusjohtajan toiminta, johtamistaidot ja muu vastuunkanto on yrityksen hyvinvoinnin todellinen mittari?
Oletko mielestäsi itse onnistunut? Korreloiko taitosi toimitusjohtajana bisnesmenestyksen kanssa?
Tai osaatko TJ:n läheisenä ottaa kantaa?
Kommentit (5)
Tämähän riippuu täysin minkä kokoinen yritys on kyseessä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nooh, ainakin se ceo kenet minä tunnen ei tee yrityksestään parempaa. Työmäärä ehkä noin 1/5 vrt normaaliin kokopäivätyöhön ja senkin ajan yleensä riitelee työntekijöidensä kanssa.
Toimitusjohtaja ei ole suoranainen korrelaatio yhtiön menestykseen, yhtiön epäonnistumiseen hän ON suora korrelaatio.
Vierailija kirjoitti:
Nooh, ainakin se ceo kenet minä tunnen ei tee yrityksestään parempaa. Työmäärä ehkä noin 1/5 vrt normaaliin kokopäivätyöhön ja senkin ajan yleensä riitelee työntekijöidensä kanssa.
Taidetaan tuntea sama toimari.
Järkyttävää riitelyä ja todella vajaat johtamistaidot. On niin auktoriteettia, mutta todellisuudessa häntä ei kunnioiteta.
Käy töissä kun jaksaa. Eikä yleensä jaksa.
Melko merittävä tekijä sanoisin, mutta CEO on vain hallituksen juoksupoika. Paska hallitus = paska firma. Ei siinä kukaan ihmeisiin pysty jos ylhäällä tehdään toistuvasti huonoja päätöksiä. Toki huono CEO voi myös pilata paljon molempiin suuntiin.
Enkä siis tunne toimareita mutta eikös tämä ole aika itsestään selvää ja näkyvää jos yhtään on työelämässä ja seuraa markkinoita?