Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Miksi työntekijän pitäisi olla velvollisuudentuntoinen jos siitä ei saa rahaa tai hyötyä
03.04.2021 |
Palkka siitä mitä tehdään, bonukset siitä, miten se tehdään. Tätä ei monikaan työpaikka myönnä.
Kommentit (2)
Jos olet työntekijä, millä tavalla sinua on sitoutettu työpaikkaasi? Lahjoilla, bonuksilla, virkistysreissuilla vai työehtojen kiristyksillä ja yt-neuvotteluilla?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alue: Aihe vapaa
Niin. Työnantajasta se on hyvä idea...