Menisitkö töihin työntekijänä vai toiminimellä?

Työntekijänä, sillä toiminimellä yrittäjänä ei ole mitään tavanomaisia työntekijän etuja eikä työttömyysturvaa, kun työ loppuu.

Riippuu täysin tilanteesta. Jos työ on joka tapauksessa määräaikainen ja laskuttamalla hanskaan jää kaikki muuttujat huomioiden enemmän rahaa ja haluaa/voi/viitsii nähdä sen vaivan niin miksi ei?

Voiko määräaikaista työtä tehdä asiakkaan (maksajan/työnantajan) valvonnassa, hänen tiloissa ja laitteilla pari kuukautta toiminimellä vai onko verottajalla jotain naputtamista siihen?

Työntekijänä. Saa työterveyshuollon, työttömyysturvan, sairaslomalta korvauksen, palkallisen kesäloman, jne.

Toiminimellä pitää saada todella paljon parempi korvaus kuin palkka, että kattaisi kaikki nuo jutut.

Mutta usein ei ole varaa valita. Miehen isä jäi työttömäksi 55-vuotiaana. Rakennusmies. Kiersi kaikki liikkeet läpi, ei kukaan enää palkkaa tuonikäistä, vaikka olisi kuinka ahkera ja taitava työmies. Ainoaksi vaihtoehdoksi jäi sitten tehdä hommia toiminimellä. Työkeikkoja saa pilvin pimein, mutta ei niistä juuri makseta enempää kuin kuukausipalkka olisi ollut.

Nyt, kun hän on yli 60-vuotias alkaa olla kaikenlaista työperäistä vaivaa ja joutuu olemaan pitkään esim. kipeän jalan vuoksi pois töistä. En tiedä, millä hän elää. Talossaan pitää jotain 15 astetta lämpöä päällä, pakkasella ei sitäkään. Pahimmat talviyöt nukkuu sukulaisten luona. Viimeksi, kun juteltiin, niin syö pääasiassa kaupan halvimpia omenoita, porkkanoita, yms eikä oikein muuhun rahat riitä. Toisaalta on liian ylpeä ottamaan apua vastaan tai tulemaan kovin usein esim. meille syömään.

Että sellaista se on toiminimellä työskentelevän "yrittäjän" elämä. Ei se ole oikeasti yrittämistä. Se on vain keino luoda uusi köyhälistöproletariaatti. Ja sanon tämän oikeistolaisena ihmisenä, joka ei voi kuitenkaan ymmärtää nykymenoa.