IL: – En itse haluaisi joutua teho-osastolle hoidettavaksi. Pelkäisin (koronavirusta) enemmän motivoitumatonta henkilökuntaa, tiivistää Meilahden teho-osastolla työskentelevä hoitaja.
He pitävät koronavirustautia suurempana riskinä teho-osaston potilasturvallisuutta, joka on nyt heidän mielestä vaarantunut. Hoitajat ovat uupuneita ja työmotivaatio on vähentynyt.
Keväällä osastolle koulutetuista kaikki eivät ole palanneet.
Keväällä yhteishengen voimalla onnistuttiin tsemppaaman, mutta syksyllä tilanne on ollut toinen.
Mitä jos otettaisiin vielä ne ruotsalaiset tänne hoidettavaksi kun Ohisalo sitä niin kovasti haluaa.
Kommentit (59)
Tuosta jutusta loistaa molemminpuolinen epäkunnioitus. Nuo kaksi hoitajaa eivät sentään ruinanneet rahaa, vaan toivoivat kannustusta ja tsemppiä työnantajalta. Sen sentään voisi antaa syyllistymättä latteuksiin tyyliin "kaikilla on nyt paha tilanne". Jos työnantaja sanoisi edes, että kiitos Merja, Riitta, Sami ja Jessika kun jaksatte pitää pyörät pyörimässä, niin se auttaisi jo paljon.
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
Hävettävän huonosti on tämä hoitajaresurssiasia ja -motivointi hoidettu! Valitusta on vain kuunneltu ja sitten kohotettu olkapäitä ja levitetty kädet! Mitä hallituskin on tälle asialle tehnyt? Ei kertakaikkiaan mitään.
Ihan totta! Kyllä minäkin haluaisin ennemmin motivoituneen hoitajan, kuin hoitajan jolta kenties lomakin peruttu ja pakotettu minua hoitamaan!
Hoitajille pitäisi maksaa bonusta hyvin hoidetusta työstä!
Haluaako joku sitten joutua teho-osastolle hoidettavaksi?
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Kaikilla aloilla vaaditaan enemmän kuin mihin työntekijä pystyy. Tehokkuus on tärkeintä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Tällä hetkellä ei olla likikään sitä tilannetta että joku joutuisi tekemään enemään kuin omat vuoronsa, siis normaalia enempää.
Se, että tuplavuorot on tuossa hoitsujen itse johtamassa hoito-osastojen prosessissa pikemminkin sääntö kuin poikkeus johtuu lähinnä siitä ettei niillä ole kykyä johtaa omaa työtään muttei ne siitä johtovallastaan halua luopuakaan. Eli siis jos homma oikeasti halutaan korjata niin ekaksi systeemi muuttuu siten että työtä johtaa siihen soveltuvat henkilöt eikä kuka tahansa jolle on annettu senioriteetti hoitsuista, oli kykyjä johtamiseen tai ei.
Toivon todella että hoitajia lisättäisiin joka paikkaan. Ei se uupumus sillä rahalla hoidu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Kaikilla aloilla vaaditaan enemmän kuin mihin työntekijä pystyy. Tehokkuus on tärkeintä.
Aina voi kieltäytyä ylitöistä ja ylimääräisistä vuoroista ja pitää kiinni lakisääteisistä tauoistaan. Missähän sairaalassa nämä toteutuu..?
Vierailija kirjoitti:
Toivon todella että hoitajia lisättäisiin joka paikkaan. Ei se uupumus sillä rahalla hoidu.
Vaan kuka hullu lähtee enää alalle josta jo valmiiksi tietää että palkka on onneton työn määrään ja vaativuuteen verrattuna, mikään ei koskaan riitä vaikka tekisit miten paljon tahansa, eikä työtäsi arvosteta ollenkaan? Eihän kukaan halua laittaa itseään tällaiseen tilanteeseen! Saman palkan, ja paremmankin voi kyllä ansaita muuallakin!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Tällä hetkellä ei olla likikään sitä tilannetta että joku joutuisi tekemään enemään kuin omat vuoronsa, siis normaalia enempää.
Se, että tuplavuorot on tuossa hoitsujen itse johtamassa hoito-osastojen prosessissa pikemminkin sääntö kuin poikkeus johtuu lähinnä siitä ettei niillä ole kykyä johtaa omaa työtään muttei ne siitä johtovallastaan halua luopuakaan. Eli siis jos homma oikeasti halutaan korjata niin ekaksi systeemi muuttuu siten että työtä johtaa siihen soveltuvat henkilöt eikä kuka tahansa jolle on annettu senioriteetti hoitsuista, oli kykyjä johtamiseen tai ei.
No voi juma...! Oletko kuullut koskaan osastonhoitajista!?
Suurin osa potilaista taitaa olla lihavia somalimammoja, varmaan siinä tulee olo että ettekö olisi voineet olla vähän varovaisempia
Vierailija kirjoitti:
Hoitajille pitäisi maksaa bonusta hyvin hoidetusta työstä!
Ja huonosti tehdystä työstä nipsaista motivoitumattomilta osa palkasta pois.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Tällä hetkellä ei olla likikään sitä tilannetta että joku joutuisi tekemään enemään kuin omat vuoronsa, siis normaalia enempää.
Se, että tuplavuorot on tuossa hoitsujen itse johtamassa hoito-osastojen prosessissa pikemminkin sääntö kuin poikkeus johtuu lähinnä siitä ettei niillä ole kykyä johtaa omaa työtään muttei ne siitä johtovallastaan halua luopuakaan. Eli siis jos homma oikeasti halutaan korjata niin ekaksi systeemi muuttuu siten että työtä johtaa siihen soveltuvat henkilöt eikä kuka tahansa jolle on annettu senioriteetti hoitsuista, oli kykyjä johtamiseen tai ei.
No voi juma...! Oletko kuullut koskaan osastonhoitajista!?
Olen. Yritätkö vaihtaa puheenaihetta?
Vierailija kirjoitti:
Haluaako joku sitten joutua teho-osastolle hoidettavaksi?
No sitä kyllä miettii kun katsoo miten moni edelleen liikkuu ilman maskia, eikä turvaväleistä tietoakaan...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Perjantaina tiedotustilaisuudessa HUSin edustaja kommentoi fiksusti että hoitohenkilökunta on nimenomaan kouluttautunut sairaiden hoitamiseen. He siis tekevät omaa työtänsä eikä joku pandemia ole mikään muu kuin sairaus. Tottahan tuo on.
No onhan joka alalla kouluttauduttu juuri siihen omaan nimenomaiseen tehtävään, mutta eihän se tarkoita että sitä kyseistä tehtävää silti voi määräänsä enempää tehdä!
Tällä hetkellä ei olla likikään sitä tilannetta että joku joutuisi tekemään enemään kuin omat vuoronsa, siis normaalia enempää.
Se, että tuplavuorot on tuossa hoitsujen itse johtamassa hoito-osastojen prosessissa pikemminkin sääntö kuin poikkeus johtuu lähinnä siitä ettei niillä ole kykyä johtaa omaa työtään muttei ne siitä johtovallastaan halua luopuakaan. Eli siis jos homma oikeasti halutaan korjata niin ekaksi systeemi muuttuu siten että työtä johtaa siihen soveltuvat henkilöt eikä kuka tahansa jolle on annettu senioriteetti hoitsuista, oli kykyjä johtamiseen tai ei.
No voi juma...! Oletko kuullut koskaan osastonhoitajista!?
Olen. Yritätkö vaihtaa puheenaihetta?
No miksi sitten väität että joku ”seniori hoitsu” on johdossa? Osastonhoitaja on hoitotieteiden maisteri.
linkki
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/6d8339fe-bd98-4c80-9579-cd8ecd10e8b1