Lue keskustelun säännöt.
Koska tipun KELA:n päivärahoille? :(
31.10.2013 |
Kärsin vahvasti raskauspahoinvoinnista (oksennan päivässä n. 5-10) kertaa. Olen ollut nyt sairaslomalla kuukauden ja sain juuri 3 viikkoa lisää sairaslomaa. Eli yhteensä sairaslomaa tulee oleen aikakin 7 viikkoa :(
Milloin tippuu KELA:n päivärahoille? Kuulun Talentia liittoon.
Kommentit (24)
Googleta työehtosopimuksesi. Sieltä pitäisi löytyä tieto sairauslomapäivistä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siihen vaikuttaa sun työsuhteesi pituus
Työsuhteessa olen ollut 1,5 vuotta.
Jos työehtosopimuksessa ei ole mitään mainintaa, sitten mennään lain mukaan ja siihen tosiaan vaikutttaa työsuhteen pituus.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ymmärtääkseni sosiaalipalvelualan tessi!
Eli jos olen ton 1,5v ollut työsuhteessa ja nyt (kamalat) 7 viikkoa sairaslomalla, niin kuinka tämä vaikuttaa? :(
Sisältö jatkuu mainoksen alla
eli nyt tipahdat kelan päivärahoille
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mulla työnantaja maksoi neljä viikkoa, sit tipuin päivärahoille. Muista laskea onko puolenvuoden tulojen mukaan mahdollista hakea päivärahaa. Palkanlaskentasi osaa myös vastata tuohon palkallisen ajan pituuteen, jos et tessistä löydä.
Mistä viikosta lähtien tipun nyt päivärahoille? :(
Sisältö jatkuu mainoksen alla
28 päivää siis maksetaan normaalisti. Sen jälkeen tipun päivärahoille. Lasketaanko ne ma-su? Huomioidaanko viikonloppuja mitenkään?
:((((
[quote author="Vierailija" time="31.10.2013 klo 15:29"]
28 päivää siis maksetaan normaalisti. Sen jälkeen tipun päivärahoille. Lasketaanko ne ma-su? Huomioidaanko viikonloppuja mitenkään?
:((((
[/quote]
Luitko sä linkistä? 28 KALENTERIpäivää, huoh.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllä, luin! Ja kysyi, tarkoittaa kalenteripäivät myös viikonloppuja?
Ymmärtäisin, että tarkoittaa? -ap
Oletko yksityisellä, vai kunnallisella töissä, niissäkin on hurja ero maksussa.
"Kuntatyönantajalla, kun palvelussuhde on
kestänyt yli 60 päivää, työntekijälle maksetaan
tarvittaessa sairausloman ajalta
täysi palkka 60 päivältä ja sen jälkeen kaksi
kolmasosaa (2/3) palkasta 120 päivältä. Alle
60 päivää kestäneissä virka/työsuhteissa voi
sairastuttuaan saada enintään 14 päivän
palkan. Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksessa
palkallisen sairasloma-ajan
pituus riippuu siitä kuinka kauan työsuhde
on kestänyt. Palkallisen sairasloman pituus
on porrastettu työsuhteen pituuden mukaan
28 - 56 päivään. Alle kuukauden kestäneessä
työsuhteessa työntekijälle maksetaan yhdeksältä
arkipäivältä puolet palkasta. Kela
maksaa sairasloma-ajalta sairaspäivärahaa
yhdeksän arkipäivän omavastuuajan jälkeen.
Työnantaja perii sairaspäivärahan siltä ajalta,
kun se maksaa palkkaa. Kun palkanmaksu
päättyy, sairaspäiväraha maksetaan työntekijälle
itselleen."
Lähteenä palkkaopas Talentia
En ole yksityisellä palkanmaksajalla töissä.
Tuosta viestistä ymmärsin, etten välttämättä tipahda vielä kelan päivärahoille?
[quote author="Vierailija" time="31.10.2013 klo 17:48"]
En ole yksityisellä palkanmaksajalla töissä.
Tuosta viestistä ymmärsin, etten välttämättä tipahda vielä kelan päivärahoille?
[/quote]Mikä tes sulla on? Eikös toi aikaisempi linkki ollut yksityisen sosiaalialan tes?
Onko kenelläkään kokemusta? :/ -ap