Palvelualoille urakkapalkka ja lisät pois? - ja muita IS kolumnistin ajatuksia
https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000006624325.html
"Palvelualoilla tulisi siirtyä urakkapalkkaukseen, palkka kertyy pääosin hoidetun asiakasmäärän eikä paikallaolon mukaan.
Luonnollisesti valmiustilastakin pitää maksaa jotain, muuten kukaan ei tule paikalle. Samalla poistuvat, luonnollista tietä, sellaiset teollisen tuotannon ajalta perustuvat omituisuudet kuin ylityökorvaukset, yö- ja sunnuntailisät, ja muut palveluyritysten toimintaa haittaavat esteet."
Miten on, palstan ravintolatyöntekijät, siivoojat ja muut, tulisitteko töihin sunnuntaina normaalipalkalla, ja iltaisin ja öisin ilman mitään lisiä?
Kommentit (41)
Ennenn oli ravintola-alalla prosenttipalkkaus. Ihan hyvä lisä ja tulee myytyä enemmän.
Palvelualojen palkka muutenkin pieni, ei onnistu näin.
Onneksi on liitot turvana, siksi niille maksuja maksetaan, että pitävät työntekijän puolta.
#Valmiina lakkoon#😁
Noo jos lisät poistuisi niin kukaan ei tekisi kuin päivävuorot arkena.
Toinen mahdollinen joukko joka siitä kärsisi on opiskelijat. Tällä hetkellä opiskelijat, esimerkiksi kaupassa tai mäkkärissä, saa osa-aikatöillä tarpeeksi rahaa opintojen rahoittamiseen ja muuhun elämään. Pieni lisätulo vajailla tunneilla tarkoittaa että opiskelijat myös valmistuu määräajassa. Jos tulot putoaa niin opiskelijoitten täytyy olla pitempään töissä mikä syö opiskeluun käytettyä aikaa, valmistumisajat pitenee.
Olikohan kokoomuslainen tuo kirjoittaja, sen kuuloisia ajatuksia...
Kuvottava idea. Miten joku kassalla istuva työntekijä voi vaikuttaa siihen, että kauppaan tulee enemmän asiakkaita?
Kyse ei ole pelkästään yö- tai viikonlopputöistä, vaan ihan tavallisista arkipäivistä. Olisiko tosiaan oikein, että jos istut 6 tuntia kassalla ja maanantaina asiakkaita on 309 ja tiistaina 315, niin palkka olisi kyseisiltä päiviltä erilainen? Ei ole. Tuossa tilanteessa pitäisi vähintään olla oikeus ottaa tippiä vastaan.
Heh heh. Eipä tiedä kolumnisti mistään mitään. Kun nytkään ei tahdota saada palvelualoilla työntekijöitä iltoihin ja viikonloppuun. Ei edes niitä opiskelijoita, tai ei varsinkaan niitä, kun pitää päästä juhlimaan ja festareille.
Urakkapalkka on leivottu jo nyt hommiin sisään tavallaan sillä tavalla, että ahkerimmat/ahneimmat nousevat esimiehiksi, ja tekevät hiki päässä hirmu tahtia hommia (osa toki hutiloiden niin että muut joutuvat paikkomaan perästä) ja ilmaisia ylitöitä, mutta paremmalla kuukausiliksalla kuin muut ja isommilla viikkotunneilla.
Heikko asiakasmäärä paikotaan jo nyt lähettämällä työntekijät töistä kotiin 0-palkalla. Mikä on vielä isompi säästö työnantajalle kuin kolumnistin ehdotukset.
Palvelualalla ei valmiudesta makseta nykyään yhtikäs mitään. Saa vaan olla onnellinen, jos tulee ylimääräinen työkeikka vapaa-ajalla ja sattuu olemaan työpaikan lähettyvillä.
OLISIKOHAN AIKA SÄÄSTÄÄ TOIMITTAJIEN PALKOISTA, kun nykyään luetaan yhä enemmän keskustelupalstoja ja erilaisia somekanavia? Monesti täällä AV:llakin kirjoittavat ihmiset, jotka ovat todella perillä asioista, oman alansa asiantuntijoita.
Ylipalkkaus on Suomessa ongelma ihan muilla kuin näillä 10e/h työpaikoilla.
Palvelualojen palkat ei nousseet korona-aikanakaan, vaikka kauppojen myynnit ja työtahdit nousivat. Kolumnistille tiedoksi.
Vierailija kirjoitti:
Ylipalkkaus on Suomessa ongelma ihan muilla kuin näillä 10e/h työpaikoilla.
TÄMÄ!
Se on kyllä jännä, että näitä palkan leikkauksia suunnitellaan aina pienipalkkaisille ja myös koko ajan puhutaan että tuet on liian suuret. Nyt toki joku yritti, että paperimiehillä on liian suuri palkka, mutta sekin vaiennettiin kuoliaaksi. Palvelualoille on jo nyt vaikea saada väkeä, koska esim.keittiössä työ on rankkaa ja palkka pieni..ja tarjolla paljon osa-aika työtä millä harva elää😊
Joo sama lääkäreille.
Jaa pidit tänään polipäivää ja tapasit 8 potilasta, saat 8 x 100 = 800 €. Soitit kolmelle ja niistä saat 300.
Eilen oli salipäivä, tapasit ja leikkasit yhden potilaan, saat siitä 100.
Jos viikonloppu-, ilta- ja yölisistä ym. luovuttaisiin, pitäisi olla 24/7 yhteiskunta. Valtaosa harrastuksista ja tapahtumista on iltaisin tai viikonloppuisin. Jäät aika paljosta paitsi, jos olet aina silloin töissä, joten reilua on, että menetyksestä saa korvauksen.
Sillähän se Suomen talous saadaan kuntoon, että pienipalkkaiset laitetaan tappelemaan asiakkaista.
Jos yrittäjällä ei ole maksaa työntekijöilleen matalapalkka-alojen palkkaa muutaman senttien lisineen, laittakoon lapun luukulle.
Vierailija kirjoitti:
Heh heh. Eipä tiedä kolumnisti mistään mitään. Kun nytkään ei tahdota saada palvelualoilla työntekijöitä iltoihin ja viikonloppuun. Ei edes niitä opiskelijoita, tai ei varsinkaan niitä, kun pitää päästä juhlimaan ja festareille.
Urakkapalkka on leivottu jo nyt hommiin sisään tavallaan sillä tavalla, että ahkerimmat/ahneimmat nousevat esimiehiksi, ja tekevät hiki päässä hirmu tahtia hommia (osa toki hutiloiden niin että muut joutuvat paikkomaan perästä) ja ilmaisia ylitöitä, mutta paremmalla kuukausiliksalla kuin muut ja isommilla viikkotunneilla.
Heikko asiakasmäärä paikotaan jo nyt lähettämällä työntekijät töistä kotiin 0-palkalla. Mikä on vielä isompi säästö työnantajalle kuin kolumnistin ehdotukset.
Palvelualalla ei valmiudesta makseta nykyään yhtikäs mitään. Saa vaan olla onnellinen, jos tulee ylimääräinen työkeikka vapaa-ajalla ja sattuu olemaan työpaikan lähettyvillä.
OLISIKOHAN AIKA SÄÄSTÄÄ TOIMITTAJIEN PALKOISTA, kun nykyään luetaan yhä enemmän keskustelupalstoja ja erilaisia somekanavia? Monesti täällä AV:llakin kirjoittavat ihmiset, jotka ovat todella perillä asioista, oman alansa asiantuntijoita.
Noh noh. Kyllä keskustella aina saa, se on sitten vasta-argumentoinnin asia kaataa huonot ajatukset. Minustakin ajatus vuorolisien poistosta on todella huono idea ja monesta syystä.
Mutta vähän noloa luulla, että asiantuntemus tietyllä kapealla alalla on se, mitä toimittajilta vaaditaan. Ei ole.
Toimittajan työ on ihan yhtä lailla erikoisala, joka vaatii koulutusta ja kokemusta kuin vaikkapa opettajan tai autonasentajan työ. Se, että on koulussa kerran kirjoittanut yhdeksikön aineen ei pätevöitä sinua tai ketään muutakaan toimittajaksi. Pitää hokata uutinen, etsä tiedot ja tietää, kuka tietää ja osaa olla haastateltavana, pitää osata argumentoida lopgisesti ja tiiviisti, kirjoittaa erityylisiä tekstejä, yleensä myös versioida eri välineisiin (printti, netti, radio, tv, somealustat) ja niin edelleen. Kovassa kiireessä vielä.
Jos haluat arvostusta palvelualoille, sinun pitää antaa sitä myös muille aloille itse. Arvostusta ei saa ilkeilemällä muille.
Yksi tyhmä taloustoimittajan kolumni ei todellakaan edusta kaikkien toimittajien mielipidettä, eikä anna näytettä kaikkien toimittajien ammattitaidosta.
Kilpailevan median ulkomaantoimittaja, ytm ja 31 vuotta alan työkokemusta
Vierailija kirjoitti:
Ylipalkkaus on Suomessa ongelma ihan muilla kuin näillä 10e/h työpaikoilla.
Näin on.
Olis sadepäivinä aika pienet palkat 😅
Pitäisikö asiakkaalle sanoa esim. kassalla, että olepa kuule nyt hippasen nopeempi, mulla on urakkapalkka.
Tuolla tyylillä tulee vain sekundaa, kun kaikki tehtäisiin hutiloiden. Kassalla vaan piipataan mahdollisimman nopeasti ja vaihtorahat yms annetaan sinnepäin, kun pitää saada seuraavaa asiakasta kehiin.