Kuinka paljon palkkasi on noussut 5 vuodessa?
Mietin olenko palkkakuopassa, kun viidessä vuodessa palkkani on noussut 2600e:sta 3700 euroon. Olen asiantuntijatehtävissä julkisella sektorilla, ja tehtäväni ovat kaiken aikaa muuttuneet vaativammiksi.
Tuo n. 200e nousu kk-palkassa vuotta kohti tuntuu lähinnä normaalilta taso/indeksikorotukselta. Siinä ei mielestäni näy tehtäväkuvan muuttuminen. Olisi kiva kuulla muiden palkankehityksestä.
Kommentit (65)
Suunnilleen sama, paitsi että palkkakuitin mukaan kuukausipalkkani on 4200 e/kk. Siitä kuitenkin vähennetään joka kuukausi 380 e ns. siirtymäkauden vähennyksenä eli koska valtiolla ei ole varaa maksaa minulle koko palkkaani, tehdään tuo vähennys vielä pari vuotta ja sitten katsotaan, riittääkö raha. Virallinen palkkani on siis 4225 e/kk ja tuo näkyy tilastoissa tms. Palkkakuitin palkka on 3850 e/kk. Tuota maksamatonta erotusta en saa koskaan!
Just pari päivää sitten vastasin yhteen palkka-aiheiseen ketjuun täällä ja paljastin, että palkkani on noussut 50 senttiä kuussa siitä kun viisi vuotta sitten sain tämän työn.
Minusta yli tonnin nousu viidessä vuodessa on paljon, mutta toki vertaankin sitä vain omaan nälkäpalkkaani ;).
[quote author="Vierailija" time="06.08.2013 klo 13:09"]
Suunnilleen sama, paitsi että palkkakuitin mukaan kuukausipalkkani on 4200 e/kk. Siitä kuitenkin vähennetään joka kuukausi 380 e ns. siirtymäkauden vähennyksenä eli koska valtiolla ei ole varaa maksaa minulle koko palkkaani, tehdään tuo vähennys vielä pari vuotta ja sitten katsotaan, riittääkö raha. Virallinen palkkani on siis 4225 e/kk ja tuo näkyy tilastoissa tms. Palkkakuitin palkka on 3850 e/kk. Tuota maksamatonta erotusta en saa koskaan!
[/quote]
Tä?! Miten toi on mahdollista? Eihän noin voi toimia että jos tämä olisi rikas firma niin saisit näin paljon mutta kun ei ole niin saatkin vaan näin vähän...
Mitä teet tylksesi tai missä virastossa?
1800 -> 2200 eur. Sama työ samat tehtävät. Helsingissä.
Palkankorotusta odotellessa!
Ei juurikaan. Ihan minimi-indeksikorotuksilla.
[quote author="Vierailija" time="06.08.2013 klo 13:27"]
[quote author="Vierailija" time="06.08.2013 klo 13:09"]
Suunnilleen sama, paitsi että palkkakuitin mukaan kuukausipalkkani on 4200 e/kk. Siitä kuitenkin vähennetään joka kuukausi 380 e ns. siirtymäkauden vähennyksenä eli koska valtiolla ei ole varaa maksaa minulle koko palkkaani, tehdään tuo vähennys vielä pari vuotta ja sitten katsotaan, riittääkö raha. Virallinen palkkani on siis 4225 e/kk ja tuo näkyy tilastoissa tms. Palkkakuitin palkka on 3850 e/kk. Tuota maksamatonta erotusta en saa koskaan!
[/quote]
Tä?! Miten toi on mahdollista? Eihän noin voi toimia että jos tämä olisi rikas firma niin saisit näin paljon mutta kun ei ole niin saatkin vaan näin vähän...
Mitä teet tylksesi tai missä virastossa?
[/quote]
Valtio voi toimia juuri näin. Olen töissä aluehallinnossa, kaltaisiani on satoja. Palkka nousee tilastoissa, mutta ei palkkakuitissa. Selityksenä on se, että ei ole varaa maksaa, mutta työt on silti tehtävä. Tietty se harmittaa, ettö vuodessa jää saamatta kuukauden palkka, mutta näin on työmarkkinajärjestöt sen neuvotelleet.
200€ vuodessa on tosi hyvin. Harmittaako tällä menolla 5 vuoden päästä? Tuo todellakin pesee kaikki kustannustason nousut myös, eli turha potea pahaa mieltä, päinvastoin.
Täällä 2000€/5v, vastuut toki ihan eri luokkaa.
3500 € -> 6350 €. Sama firma, toimenkuva toki muuttunut eli olen nk edennyt uralla :)
3200 -> 4500. Eli 1300 euroa noussut.
Neljässä vuodessa ei yhtään. Neljä vuotta sitten vaihdoin työpaikkaa ja silloin nousi 3000 -> 3200. Tasokorotuksia meillä ei ole ja vaikka pomo on kanssani samaa mieltä siitä että nostoa pitäisi jossain vaiheessa tulla niin firmalla ei kuulemma ole varaa palkankorotuksiin tänä vuonna (kuten ei viime eikä sitä edellisenäkään) joten tällä mennään. No, ei työn vaativuuskaan huimasti ole noussut mutta jonkin verran kuitenkin. Työpaikkailmoituksia selaillessa..
5030 eur => 5700 eur eli noin 13%, kun ap:llä nousu on ollut 42%. Omaa palkaani on viimeisen viiden vuoden aikana korotettu vain ns. liittokorotuksilla, ap on selvästikin saanut lisää palkkaa myös tehtävien muuttumisen perusteella.
Mun palkka on alskenut 10-20% yhtiön säästötoimien seurauksena. Työn määrä sitä vastoin on lisääntynyt. Pörssiyhtiössä työskentelen "suorittavalla" tasolla.
Vuonna 2008: n. 4200, vuonna 2010: n. 5000, jonka jälkeen työ ja työnantaja vaihtunut ja nyt: n. 4200. Eli käytännössä palkka on pienempi.
3600 -> 4000, 3 eri työpaikkaa.
Netto on pysynyt samoissa, välillä oli parempikin. Matkakulut on jääneet pois, eikä tänävuonna ole kotitalousvähennystäkään tulossa.
Mullakin n. 800-900, en tarkkaan tiedä...
Suunnilleen 2900 -> 3500. Ja sekin nousu on suoritusarvioinnin pohjalta pääasiassa. Mutta en valita. Olen sitä mieltä, että tienaan ihan kivasta suhteessa työn vaativuuteen.
2800 -> 3400. Tosin tehtävät säilyneet lähes samoina, kokemusta toki tullut lisää ja rooli jonkin verran kasvanut. Joka vuosi esimiehen kanssa keskustellessa saa kuulla, että kyllähän tuossa palkassa olisi nostamisen paikka, mutta kun ei ole annettu palkankorotuspottia riittävästi jaettavaksi... Huoh.