Jos etätyö onnistuu täydellisesti kotoa, millainen työnantaja kehottaa toimistolle?

Meillä noudatetaan THL:n ohjetta eli korona pitäisi sairastaa ennen kesää. Siksi porukka töihin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Usein sellainen, joka ottaa huomioon useamman kuin yhden työntekijän näkökulman ja pitkäntähtäimen näkökulman.

Kenellä se sujuu täydellisesti? Jos sulla sujuu niin onko siellä kuitenkin joitain, joilla ei suju ja jotka kaipaisivat toimistoelämän rakennetta, välineitä ja yhteisöä tuekseen? Ja kuinka täydellisesti se sujuu? Saat tehdyksi kaikki sinulle annetut hommat, mutta vaatiiko niiden deelegoiminen sinulle joltakulta kauheasti lisätyötä kun et ole toimistossa, jossa voi vaan pysähtyä sun pöydän ääreen ja sanoa asiasta - pitää erikseen säätää palaveria tai kirjoittaa ohjeistusta sähköpostiin. Ja paljonkohan töitä jää antamatta sinulle ja siksi myös odottamaan hoitumistaan ihan vaan siksi että kommunikaatio on hankalaa? Sinä et ehkä edes tiedä sitä. Minkäänlainen kehittäminen on vaikeaa kun ei saa väkeä keskustelemaan.

Pitkällä tähtäimellä tämmöinen latistaa kehitystä ja uusiutumista, tuottaa backlogia ja -JOS se kuitenkin onnistuu kohtuudella - tekee teidän töistä toisitaan erillisiä ja sellaisina helposti ulkoistettavia. Sitäkö tietä sinä haluat kulkea?

Eiköhän melko iso osa etätöitä tekeviä ole ns. asiantuntijaduuneja, joissa jokaisella on omat, itsenäiset työtehtävät, eikä todellakaan odotella mitään erillisiä ohjeistuksia sähköpostilla tai muuten. Skypet ja muut virtuaalipalaverit on nykyaikaa, helppoja järjestää ja helppo osallistua, keskustelua kyllä saadaan aikaiseksi, jos halutaan.

Onneksi omassa organisaatiossani ymmärretään, että fyysinen läsnäolo toimistolla on käytännössä tarpeen enää sosiaalisten suhteiden ylläpidon takia. Kaikki työt kyllä hoituu etänäkin.

No jaa. Meidän erittäin asiantuntijaorganisaatiossa on jo joku aika sitten siirrytty ”itsenäisten” työtehtävien ajattelusta siihen ymmärrykseen, että niitäkin tehdään paremmilla tuloksilla tiimeinä ja jopa luovassa tieteellisessä työssä ideoiden jakaminen yhteisöissä on välttämätöntä. Eikä se valitettavasti käy pelkästään videopalavereissä.

Tiimit on täyttä roskaa!

Miksi sinä, laiskuri edes kysyt tätä? Onhan vastaus aivan selvä, paskaperse.

T: POMO