Lue keskustelun säännöt.
Kiky-tunnit ja viha ja katkeruus työnantajaa kohtaan
04.02.2020 |
Olen töissä kunnan terveysasemalla ja meidän työ ei mitenkään liity Suomen vientisektoriin. Kuitenkin meillekin tuli pakolla ne palkattomat kiky-tunnit. Työmme on jo valmiiksi todella kiireistä (hlöstöresurssia on ihan liian vähän suhteessa potilasmääriin) ja kuormittavaa, taukoja ei ehdi pitää, on pakko koko ajan ottaa ylimääräisiä potilaspuheluita, jäädä töiden jälkeen kirjaamaan kun työpäivän aikana ei enää ehdi kirjata kun käyntiajat on laitettu niin lyhyiksi, plussasaldoja ei koskaan ehdi pitää vapaana, väki on uupunutta ja stressaantunutta jne. Ja siihen päälle vielä puoli tuntia lisää palkatonta työaikaa joka viikko. Ja tuo puolituntinen tarkoittaa työnantajan mielestä joka viikko vähintään kolme potilaskontaktia lisää aiempaan.
Tämä kiky - p a s k a on ainakin minussa herättänyt suurta vihaa ja katkeruutta työnantajaa kohtaan. Ei meidän pomoja henkilöinä vaan Suomen työnantaja-sektoria kohtaan. En halua kikyn takia itse enää ollenkaan joustaa enkä venyä työnantajan eteen, ennen usein joustin ja suostuin tekemään extraa jos oli joku poikkeusjuttu jne. Mutta nyt ei voisi vähempää kiinnostaa, olen alkanut inhoamaan vain koko työtä.
Kommentit (94)
Vierailija kirjoitti:
Uskomatonta tekstiä. Jos olisin työnantaja suomessa, iskisin tämän ketjun kirjoittajien tapaisille paskoille yt:t päälle jokaikiselle. Myisin firmani ja muuttaisin loppuiäkseni ulkomaille.
No, jos noin paljon suututtaa se ettet pääse vapaasti kyykyttämään työntekijöitä, niin on varmasti kaikille ihan hyvä ettet ole työnantaja Suomessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kaikella kunnioituksella miten siellä kunta-alalla on niin helvetin yksinkertaista ja tyhmää porukkaa, että te vieläkin lapsen älyllä varustettuna hoette tuota "emme liity vientiin" mantraanne. Jos viitsisitte käyttää niitä kahta olemassa olevaa aivosoluanne ja vaikka googlettaisitte mikä oli KIKY:n tarkoitus, niin saattaisi kummasti auttaa. Julkinen tuottavuus on vain laskenut 2000-luvulla ja silti palkkoihin on laitettu miljardeja lisää. Se yhtälö ei vaan toimi vähänkään pidemmän päälle ja jotain oli pakko tehdä. KIKY:n vaikutus oli koko ongelmaan marginaalinen ja voitte kiukutella siellä ja itkeä, mutta KIKY oli vasta alkua.
No väännäpä rautalangasta miten se, että tulen kirjastoon töihin lukemaan päivän lehteä varttia aiemmin, vaikuttaa yhtään mihinkään. Kuukausipalkka on keskimäärin 1500€/kk. Työntekijöitä on ison kaupungin sivupisteessä kaksi ja he vuorottelevat useammassa sivupisteessä muiden kanssa. Samaan aikaan saman kunnan tekninen organisaatio ja esimerkiksi rakennuspuoli päätti olla liittymättä kikyyn. Kerropa nämä kikyn vaikutukset niillä kahdella aivosolullasi. Vai yksikö niitä vain oli.
Kuten tuossa jo sanottiin KIKY oli mitätön ja todellisuudessa varsin suurempi ratkaisu paljon suurempaan taustalla olevaan ongelmaan. Sinänsä kun itkuanne ja jatkuvaa täysin reaaliteeteista irti olevaa valitustanne kuuntelee, niin saatte kiittää jumalaanne siitä, että Sipilältä ja Keskustalta puuttui todellisuudessa rohkeus tehdä tarvittavat toimenpiteet ja uudistukset. Tapauksessanne ongelmana on ylipäätään ylimitoitettu kuntasektori, jonka palkkoihin onnistuttiin vielä finanssikriisin aikana ja jälkeen kaatamaan miljardeja vaikka tuottavuutta katsoessa porukka ei tee edes sitä vähää mitä ennen. Kuntien taloustilanne kertoo omaa karua kieltään siitä, kuinka järkevää touhu on ollut ja nykyiset YT:t ovat vasta alkua. Siinähän kiukuttelette ja poljette jalkaanne jostain kuuden minuutin työajanlisäyksestä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kaikella kunnioituksella miten siellä kunta-alalla on niin helvetin yksinkertaista ja tyhmää porukkaa, että te vieläkin lapsen älyllä varustettuna hoette tuota "emme liity vientiin" mantraanne. Jos viitsisitte käyttää niitä kahta olemassa olevaa aivosoluanne ja vaikka googlettaisitte mikä oli KIKY:n tarkoitus, niin saattaisi kummasti auttaa. Julkinen tuottavuus on vain laskenut 2000-luvulla ja silti palkkoihin on laitettu miljardeja lisää. Se yhtälö ei vaan toimi vähänkään pidemmän päälle ja jotain oli pakko tehdä. KIKY:n vaikutus oli koko ongelmaan marginaalinen ja voitte kiukutella siellä ja itkeä, mutta KIKY oli vasta alkua.
No väännäpä rautalangasta miten se, että tulen kirjastoon töihin lukemaan päivän lehteä varttia aiemmin, vaikuttaa yhtään mihinkään. Kuukausipalkka on keskimäärin 1500€/kk. Työntekijöitä on ison kaupungin sivupisteessä kaksi ja he vuorottelevat useammassa sivupisteessä muiden kanssa. Samaan aikaan saman kunnan tekninen organisaatio ja esimerkiksi rakennuspuoli päätti olla liittymättä kikyyn. Kerropa nämä kikyn vaikutukset niillä kahdella aivosolullasi. Vai yksikö niitä vain oli.
Kuten tuossa jo sanottiin KIKY oli mitätön ja todellisuudessa varsin suurempi ratkaisu paljon suurempaan taustalla olevaan ongelmaan. Sinänsä kun itkuanne ja jatkuvaa täysin reaaliteeteista irti olevaa valitustanne kuuntelee, niin saatte kiittää jumalaanne siitä, että Sipilältä ja Keskustalta puuttui todellisuudessa rohkeus tehdä tarvittavat toimenpiteet ja uudistukset. Tapauksessanne ongelmana on ylipäätään ylimitoitettu kuntasektori, jonka palkkoihin onnistuttiin vielä finanssikriisin aikana ja jälkeen kaatamaan miljardeja vaikka tuottavuutta katsoessa porukka ei tee edes sitä vähää mitä ennen. Kuntien taloustilanne kertoo omaa karua kieltään siitä, kuinka järkevää touhu on ollut ja nykyiset YT:t ovat vasta alkua. Siinähän kiukuttelette ja poljette jalkaanne jostain kuuden minuutin työajanlisäyksestä.
Korjaus tuohon: Kuten tuossa jo sanottiin KIKY oli mitätön ja todellisuudessa varsin SURKEA ratkaisu paljon suurempaan taustalla olevaan ongelmaan.
Olen töissä 500+ henkilön finanssialan firmassa, emme myöskään liity vientiin mitenkään, mutta niin vaan kikyt tuli. Firmalla menee todella hyvin, joka vuosi kaksinumeroinen kasvu, mutta kaikki henkilöstön edut, kannustimet, joululahjat, koulutukset ja kesäjuhlat on peruttu. Siispä meillä tämä kikyttely on ratkaistu työntekijöiden kesken siten, että aamulla leimataan +10 min ja lähtiessä samoin. Sairaslomaa pidetään aivan varmasti aina 3pv, eikä sairaan lapsen kanssa todellakaan tehdä enää etänä töitä. Sitä saa mitä tilaa.
N34
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kommunistien ay-osasto taas vinkumassa. Työntekijän ei ole pakko olla kelvottoman riistäjän palveluksessa, voi lähteä ihan vapaasti. Työnantaja taas ei pääse eroon kelvottomasta työntekijästä oikein millään.
Tai voi mennä kunnalle töihin, siellä ei ole orjuuttajia ja palkatkin ovat varmaan paremmat. Kun yrityksissä olevat työntekijjät ja yrittäjä maksavat veroja, niin on mahdollista olla kunnallakin töissä.
Luitko aloitustani? Siinä kirjoitin, että olen kunnalla töissä.
Ei se osaa, pistää vaan copy/pastella kokkarikaverinsa vuodatuksia mihin sattuu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olen töissä 500+ henkilön finanssialan firmassa, emme myöskään liity vientiin mitenkään, mutta niin vaan kikyt tuli. Firmalla menee todella hyvin, joka vuosi kaksinumeroinen kasvu, mutta kaikki henkilöstön edut, kannustimet, joululahjat, koulutukset ja kesäjuhlat on peruttu. Siispä meillä tämä kikyttely on ratkaistu työntekijöiden kesken siten, että aamulla leimataan +10 min ja lähtiessä samoin. Sairaslomaa pidetään aivan varmasti aina 3pv, eikä sairaan lapsen kanssa todellakaan tehdä enää etänä töitä. Sitä saa mitä tilaa.
N34
Juuri näin saa sitä mitä tilaa eikä siksi kannata olla ihmeissään, kun saa kalossin kuvan takapuoleensa ensimmäisten joukossa, kun toimintaa vääjäämättä tehostetaan. Milloin aikuisista ihmisistä tuli aivotoiminnaltaan ja käytökseltään kiukuttelevia pikkulapsia?
Vierailija kirjoitti:
Meillä pomot kuitenkin luulee ja odottaa, että väki joustaa kuten ennenkin. He vain sanoo, että joku 30 min ei saa vaikuttaa mihinkään ilmapiiriin. Ap
Älkää nyt kumminkaan niitä pomoja syyttäkö, ei he ole Kikyä luoneet ja joutuvat itsekin ne kiky-pidennykset tekemään. T: työnantajan edustaja
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen töissä 500+ henkilön finanssialan firmassa, emme myöskään liity vientiin mitenkään, mutta niin vaan kikyt tuli. Firmalla menee todella hyvin, joka vuosi kaksinumeroinen kasvu, mutta kaikki henkilöstön edut, kannustimet, joululahjat, koulutukset ja kesäjuhlat on peruttu. Siispä meillä tämä kikyttely on ratkaistu työntekijöiden kesken siten, että aamulla leimataan +10 min ja lähtiessä samoin. Sairaslomaa pidetään aivan varmasti aina 3pv, eikä sairaan lapsen kanssa todellakaan tehdä enää etänä töitä. Sitä saa mitä tilaa.
N34
Juuri näin saa sitä mitä tilaa eikä siksi kannata olla ihmeissään, kun saa kalossin kuvan takapuoleensa ensimmäisten joukossa, kun toimintaa vääjäämättä tehostetaan. Milloin aikuisista ihmisistä tuli aivotoiminnaltaan ja käytökseltään kiukuttelevia pikkulapsia?
Siitä vaan. Tilalle otat varmaan sotalapsen, jonka tutkinto on hankittu lattiakaivoon kusemalla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen töissä 500+ henkilön finanssialan firmassa, emme myöskään liity vientiin mitenkään, mutta niin vaan kikyt tuli. Firmalla menee todella hyvin, joka vuosi kaksinumeroinen kasvu, mutta kaikki henkilöstön edut, kannustimet, joululahjat, koulutukset ja kesäjuhlat on peruttu. Siispä meillä tämä kikyttely on ratkaistu työntekijöiden kesken siten, että aamulla leimataan +10 min ja lähtiessä samoin. Sairaslomaa pidetään aivan varmasti aina 3pv, eikä sairaan lapsen kanssa todellakaan tehdä enää etänä töitä. Sitä saa mitä tilaa.
N34
Juuri näin saa sitä mitä tilaa eikä siksi kannata olla ihmeissään, kun saa kalossin kuvan takapuoleensa ensimmäisten joukossa, kun toimintaa vääjäämättä tehostetaan. Milloin aikuisista ihmisistä tuli aivotoiminnaltaan ja käytökseltään kiukuttelevia pikkulapsia?
Siitä vaan. Tilalle otat varmaan sotalapsen, jonka tutkinto on hankittu lattiakaivoon kusemalla.
Kovin on suuret luulot omasta korvaamattomuudestasi. Ylpeys käy...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen töissä 500+ henkilön finanssialan firmassa, emme myöskään liity vientiin mitenkään, mutta niin vaan kikyt tuli. Firmalla menee todella hyvin, joka vuosi kaksinumeroinen kasvu, mutta kaikki henkilöstön edut, kannustimet, joululahjat, koulutukset ja kesäjuhlat on peruttu. Siispä meillä tämä kikyttely on ratkaistu työntekijöiden kesken siten, että aamulla leimataan +10 min ja lähtiessä samoin. Sairaslomaa pidetään aivan varmasti aina 3pv, eikä sairaan lapsen kanssa todellakaan tehdä enää etänä töitä. Sitä saa mitä tilaa.
N34
Juuri näin saa sitä mitä tilaa eikä siksi kannata olla ihmeissään, kun saa kalossin kuvan takapuoleensa ensimmäisten joukossa, kun toimintaa vääjäämättä tehostetaan. Milloin aikuisista ihmisistä tuli aivotoiminnaltaan ja käytökseltään kiukuttelevia pikkulapsia?
Siitä vaan. Tilalle otat varmaan sotalapsen, jonka tutkinto on hankittu lattiakaivoon kusemalla.
Kovin on suuret luulot omasta korvaamattomuudestasi. Ylpeys käy...
Sanoi hän, kun peiliin katsoi.
Kikyttää voi kahvilla, "paskalla" jne.
T valtiolla töissä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miksi nää palstaínselít esiintyvät niin mielellään täällä kovan linjan oikeistolaisina, vaikka edustavat joko proletariaattia (bussikuskeja tmv.) tai syrjääntyneitä? Kirjoittelusta paistaa esiin se, ettei kouluja ole käyty. Joku sovínístinen sanelutarve ja koviksen esittämien naisvaltaisella palstallako ajaa heitä soittamaan suutaan? Esiintyvät rehvastellen kuin olisivat EK:n poikien parhaita kavereita, vaikkeivat mistään mitään ymmärrä.
Vierailija kirjoitti:
Itse myös kunnalla töissä ja niin kauan kuin nämä helv...tin kikyt ovat voimassa, niin viikko sairauslomaa aina silloin tällöin. Helpottaa kummasti.
Tiedoksi sullekin selkärangattomalle elätille että viimeisen 10 vuoden aikana kunta-alan tuottavuus on mennyt pakkaselle -10% samaan aikaan kuin teitä elättävä yksiyinen sektori on parantanut tuottavuuttaan 30%. Toivottavasti seuraavissa sun kunnan YT-neuvotteluissa lakaistaan pihalle, kuulostat pelkältä kulu-erältä veronmaksajille. Jos ymmärryksesi sulla ja sunkaltaisilla on tuota luokkaa miksi ne kiky-tunnit on niin olennaisia etenkin kunta-alalla niin mitä jos ottaisit opintovapaata ja kävisit koulut uudelleen. Kunta-alan pitäisi kuroa tuo 40% tuottavuusjälkeenjäänti yksityiseen sektoriin kiinni ja se vaatii kovia toimenpiteitä. Palkankorotykset jäihin 10 vuodeksi ja kaikki yli 5 viikon vuosilomat pois ja sun kaltaisten harjoittamat rokulipäivät sairaslomien tekosyillä karsittava pois . Keskimäärin yli 20 päivän saikutukset vuodessa ei vaan enää käy.
Ei pysty ymmärtämään miten joku Tehyn pomo ylpeili sillä että oulun sairaanhoitopiirissä hoitsut hoiti kikuytuntinsa sillä että pitivät 10000 työpäivää ylimääräisiä sairaslomia. Selkärangattomia matoja koko porukka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Minä olen hoitanut tuon kikyn aiheuttaman lisätyön niin, että olen ollut kolme päivää vuodessa "sairaana".
Ei harmita. Jos työnantaja vaan kiristää ja kiristää ihan kaikesta muustakin, niin en näe mitään syytä miksi minun vain pitäisi joustaa. Otan omani takaisin.
Ja olen kanssa kunnalla töissä.
Hoitsuna Oulun sairaanhoitopiirissä vai? Oliko oikein Milla-Riikka Rytkösen ohjeistus siihen?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kaikella kunnioituksella miten siellä kunta-alalla on niin helvetin yksinkertaista ja tyhmää porukkaa, että te vieläkin lapsen älyllä varustettuna hoette tuota "emme liity vientiin" mantraanne. Jos viitsisitte käyttää niitä kahta olemassa olevaa aivosoluanne ja vaikka googlettaisitte mikä oli KIKY:n tarkoitus, niin saattaisi kummasti auttaa. Julkinen tuottavuus on vain laskenut 2000-luvulla ja silti palkkoihin on laitettu miljardeja lisää. Se yhtälö ei vaan toimi vähänkään pidemmän päälle ja jotain oli pakko tehdä. KIKY:n vaikutus oli koko ongelmaan marginaalinen ja voitte kiukutella siellä ja itkeä, mutta KIKY oli vasta alkua.
No väännäpä rautalangasta miten se, että tulen kirjastoon töihin lukemaan päivän lehteä varttia aiemmin, vaikuttaa yhtään mihinkään. Kuukausipalkka on keskimäärin 1500€/kk. Työntekijöitä on ison kaupungin sivupisteessä kaksi ja he vuorottelevat useammassa sivupisteessä muiden kanssa. Samaan aikaan saman kunnan tekninen organisaatio ja esimerkiksi rakennuspuoli päätti olla liittymättä kikyyn. Kerropa nämä kikyn vaikutukset niillä kahdella aivosolullasi. Vai yksikö niitä vain oli.
Sun duuni kuulostaa siltä että ihan joutavana joudat tulla lakaistavaksi pihalle kuntasi seuraavissa YT-neuvotteluissa, et tarvii sit sun kikyjä tehdä.
Vierailija kirjoitti:
Kaikillehan ne tuli, ei vain teille.
Mutta niiden piti olla määräaikaiset.
Kaikkien ei ole ollut pakko sitä tehdä. Osa saanut palkan kuten normaalista ylityöstä. Osa pitänyt tyky-päivän kikyn tilalla. Osa istunut pelaamassa koneella sen ajan. Juuri tuo eniten ärsyttää, että meille joillekin kiky on oikeaa pakkotyötä.
Terveisiä kuntatyönantajilta saikuttajille ja muille kiky-pinnareilla
https://www.kauppalehti.fi/uutiset/kl/1add7b51-de8a-4a8e-8807-379e0a8a9…
Eikö Kiky ole LAITON jos työntekijän työsopparissa määritelty työviikon pituudeksi 37,5 tuntia?
Meidän KiKyt auttoivat todella paljon suomalaisyrityksiä!
Virkistyspalvelut ostettiin nimittäin Virosta, 100:lle hengelle.
Suomi nousuun, eikun....
Uskomatonta tekstiä. Jos olisin työnantaja suomessa, iskisin tämän ketjun kirjoittajien tapaisille paskoille yt:t päälle jokaikiselle. Myisin firmani ja muuttaisin loppuiäkseni ulkomaille.