Lue keskustelun säännöt.
Ilmainen työharjoittelija
15.11.2019 |
Kuinka moni iömainen työharjoittelija tienaa rikkautta ihan ilmatteeksi?
Kommentit (19)
Kuinka monet työnantajajat käyttävät hyväkseen köyhiä ihmisiä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Ilmaisia työharjoittelijoita käytetää hyväksi saadakseen itselleen omaisuutta.
Vierailija kirjoitti:
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Järkyttävää toimintaa. Kuka puuttuisi siihen että se loppuisi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Järkyttävää toimintaa. Kuka puuttuisi siihen että se loppuisi.
Valviraan ilmoitus, että henkilöstömitoitus ei ole kunnossa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kamalaa että ei voida puuttua ilmaiseen työvoimaan-
Suurin osa työttömistä on lukutaidottomia, koska he eivät osaa lukea sopimuksesta, mistä työkokeilussa on kyse. Ei ole pakko tehdä yksin yhtään mitään, ei edes ulkoiluttaa vanhuksia. Tyhmä on se, joka tekee eikä se, joka käskee tekemään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Minusta 9 euroakin on jo ihan tuntuva raha jos ihminen ei tosiaan osaa mitään.
Suomessa on puoli miljoonaa työtöntä juuri siksi, että mitään osaamattomillekin pitää tessien mukaan maksaa yleensä vähintään 7-8 euroa tunnissa. Se on varsinkin sivukuluineen paljon isompi summa kuin mikä on näiden ihmisten keskimääräinen tuottavuus työnantajalle, eli heidän palkkaamisensa ei yksinkertaisesti kannata sillä summalla. Jos ihmisen työpanos kasvattaa firman voittoa esim. 2 eurolla tunnissa niin ei ole mitään taloudellista mieltä palkata häntä 7 eurolla/tunti (tai siis sivukulujen kanssa yli 10 eurolla/tunti).
Ilmainen on se kaikkien työnantajien ihanne tekijä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
Vierailija kirjoitti:
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
No kerropa, miksi näitä ilmaisia työntekijöitä kuitenkin niin hanakasti otetaan töihin? Mikään pakkohan ei ole ottaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
No kerropa, miksi näitä ilmaisia työntekijöitä kuitenkin niin hanakasti otetaan töihin? Mikään pakkohan ei ole ottaa.
Ei niitä oteta kovin hanakasti töihin useimpiin paikkoihin. Lähinnä päiväkodit, vanhainkodit ja ruokakaupat ovat aloja, mihin työkokeilijoita uppoaa vaikka "rajaton määrä". Tosin näillekään aloille eivät kaikenlaiset ihmiset sovi, vaan pitää olla mm. oikeanlainen persoona. Rähjäinen kiroileva juoppo joka inhoaa lapsia ei päiväkotiin pääse.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Minusta 9 euroakin on jo ihan tuntuva raha jos ihminen ei tosiaan osaa mitään.
Suomessa on puoli miljoonaa työtöntä juuri siksi, että mitään osaamattomillekin pitää tessien mukaan maksaa yleensä vähintään 7-8 euroa tunnissa. Se on varsinkin sivukuluineen paljon isompi summa kuin mikä on näiden ihmisten keskimääräinen tuottavuus työnantajalle, eli heidän palkkaamisensa ei yksinkertaisesti kannata sillä summalla. Jos ihmisen työpanos kasvattaa firman voittoa esim. 2 eurolla tunnissa niin ei ole mitään taloudellista mieltä palkata häntä 7 eurolla/tunti (tai siis sivukulujen kanssa yli 10 eurolla/tunti).
Kumma juttu tosiaan, että ihmiset olettavat työntekijän olevan asia, joka työnantajien vaan pitää palkata, taloudellisista realiteeteista huolimatta.
Esimerkiksi jonkun koneen kohdalla kyllä kaikki ymmärtävät, että jos kone ei tuota hintaansa enempää rahaa, niin sen hankinta ei kannata. Mutta työntekijöiden kohdalla sama ei pädekään, vaan työntekijästä pitäisi maksaa paljon enemmän kuin mitä hän tuottaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oikein viimisen päälle hyvä työntekijä maksaisi siitä että saa tehdä töitä. Kelpaisi ahneimmallekkin kokkarille.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
No kerropa, miksi näitä ilmaisia työntekijöitä kuitenkin niin hanakasti otetaan töihin? Mikään pakkohan ei ole ottaa.
Ei niitä oteta kovin hanakasti töihin useimpiin paikkoihin. Lähinnä päiväkodit, vanhainkodit ja ruokakaupat ovat aloja, mihin työkokeilijoita uppoaa vaikka "rajaton määrä". Tosin näillekään aloille eivät kaikenlaiset ihmiset sovi, vaan pitää olla mm. oikeanlainen persoona. Rähjäinen kiroileva juoppo joka inhoaa lapsia ei päiväkotiin pääse.
Turhahan se sitten on itkeä ettei ole tuottavaa ja osaavaa henkilökuntaa, kun ahneuksissaan "palkataan" ilmaiseksi lähes kuka tahansa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vanhusten hoivapaikassa, jossa työskentelen, käytetään hyväksi te-toimiston lähettämiä 9/€ ns. työelämän valmentajia. He ulkoiluttavat vanhuksia ja osallistuvat hoitotoimiin ilman koulutusta. Heidät lasketaan hoitomitoitukseen, vaikka eivät osaa tehdä mitään.
Minusta 9 euroakin on jo ihan tuntuva raha jos ihminen ei tosiaan osaa mitään.
Suomessa on puoli miljoonaa työtöntä juuri siksi, että mitään osaamattomillekin pitää tessien mukaan maksaa yleensä vähintään 7-8 euroa tunnissa. Se on varsinkin sivukuluineen paljon isompi summa kuin mikä on näiden ihmisten keskimääräinen tuottavuus työnantajalle, eli heidän palkkaamisensa ei yksinkertaisesti kannata sillä summalla. Jos ihmisen työpanos kasvattaa firman voittoa esim. 2 eurolla tunnissa niin ei ole mitään taloudellista mieltä palkata häntä 7 eurolla/tunti (tai siis sivukulujen kanssa yli 10 eurolla/tunti).
Joskus on ihan osaavakin. Mä olen kokenut perhepäivähoitaja, ja tällä hetkellä ryhmiksessä työkokeilussa. Vähän sen takia, että saisin jalkaa ovenrakoon täällä uudehkolla paikkakunnalla.
Vierailija kirjoitti:
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
Ne työnantajat saa ylläpitokorvauksen siitä ilmaisesta työntekijästä. Se työnantajalle maksettava korvaus on suurempi kun työntekijälle maksettava 9e, työnantajalle se on reilusti lisärahaa kun korvauksen lisäksi säästyy palkkakuluissa.
Olin töissä lafkassa missä pomo törkeästi käytti hyväkseen näitä "työttömiä", sai itse lisärahaa siitä että teetti 8 tuntia ja raskaita työpäiviä ilmaisella työvoimalla. Ei se työnantaja mitään opastanut tai neuvonut, käski vaan suorittaa hommat. Puhumattakaan asiallisista työasuista, varusteista ja työturvallisuudesta.
Parhaimmillaan nää orjat teki 16-tuntisia päiviä. Joo, saihan ne siitä yhden vapaapäivän, mutta 18e 16-tunnin päivästä.. Se vaan on todella väärin.
Voiko tästä ilmoittaa johonkin?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ilmainen työharjoittelija on yhtä kuin limainen työnantaja. Minusta olisi parasta, jos työharjoittelija joutuisi maksamaan työnantajalle opastamisesta ja kaikesta vaivasta. Hyötyähän niistä ei ole.
Ne työnantajat saa ylläpitokorvauksen siitä ilmaisesta työntekijästä. Se työnantajalle maksettava korvaus on suurempi kun työntekijälle maksettava 9e, työnantajalle se on reilusti lisärahaa kun korvauksen lisäksi säästyy palkkakuluissa.
Olin töissä lafkassa missä pomo törkeästi käytti hyväkseen näitä "työttömiä", sai itse lisärahaa siitä että teetti 8 tuntia ja raskaita työpäiviä ilmaisella työvoimalla. Ei se työnantaja mitään opastanut tai neuvonut, käski vaan suorittaa hommat. Puhumattakaan asiallisista työasuista, varusteista ja työturvallisuudesta.
Parhaimmillaan nää orjat teki 16-tuntisia päiviä. Joo, saihan ne siitä yhden vapaapäivän, mutta 18e 16-tunnin päivästä.. Se vaan on todella väärin.
Voiko tästä ilmoittaa johonkin?
Voi ilmoittaa. Niille työttömille. Kehottaa lukemaan tekemänsä sopimuksen. Siellä ei sanota sanaakaan siitä, että pitää tehdä töitä palkatta, se on työkokeilu, jossa tutustutaan ammattiin tai alaan.
On työttömän oma vika, jos kuvittelee työkokeilun olevan koeaika! Ei se ole, on tarkoitus löytää oma ala tai katsoa, miten alalla pärjää (vanhentuneen koulutuksen tms. takia).
Kertomasi ongelma poistuu heti, kun työttömät selvittävät ensisijaisesti itselleen, mistä on kyse!
Ilmainen työharjoittellija.