Työnantajan pitäisi maksaa päätelasit kuulemma, mutta mitä jos työnantaja ei vain suostu?
Minkäs sitten teet? Älkää sanoko että liittoon yhteys, sieltä ei mitään apua ole saanut aikaisemminkaan. En nyt oikeuteen tuon takia viitsi lähteä. Ratkaisu on, että ostan ne itse, varaakin on, mutta optikolla hoetaan, että työnantajan pitäisi nämä kyllä maksaa.
Esimerkki, ei nykyiseltä työpaikalta; Kun kysyin voinko purkaa määräaikaisen työsopimuksen sillä perusteella, että työ ei vastaa sovittua ja että olisi tarjottu muuta työtä, sain vain suoran kopion lakitekstiä määräaikaisen työsopimuksen irtisanomisesta ja "muistathan että voit saada karenssin". Eli viestiäni ei ollut edes kunnolla luettu, kun en ollut jäämässä työttömäksi!
Kommentit (24)
Vierailija kirjoitti:
Siis optikko sanoo, että työnantajan pitäisi maksaa? Onko tällä optikolla siis sopimus työnantajasi kanssa vai sanooko hän tämän vain yleisellä tasolla?
Meillä työnantaja maksaa max 80 e päätelaseista ja edellytyksenä on, että laseille on työterveyshoitajan lähete ja työpisteen ergonomia on käyty tarkistamassa työskentelyolosuhteet ennen lupaa lasien hankkimiseen työnantajan kustannuksella.
Kun työsuhde päättyy, lasit pitää jättää työnantajalle, koska ne ovat tämän omaisuutta.
Ja tätäkään etua ei todellakaan ole kaikilla työnantajilla. Ei ole mikään lakisääteinen pakko.
Vierailija kirjoitti:
Siis optikko sanoo, että työnantajan pitäisi maksaa? Onko tällä optikolla siis sopimus työnantajasi kanssa vai sanooko hän tämän vain yleisellä tasolla?
Meillä työnantaja maksaa max 80 e päätelaseista ja edellytyksenä on, että laseille on työterveyshoitajan lähete ja työpisteen ergonomia on käyty tarkistamassa työskentelyolosuhteet ennen lupaa lasien hankkimiseen työnantajan kustannuksella.
Kun työsuhde päättyy, lasit pitää jättää työnantajalle, koska ne ovat tämän omaisuutta.
Aika hauska ajatus, että entisellä suurella työnantajalla on pari huoneellista käytettyjä päätelaseja. :D
Ap tässä. Kiitoksia vastauksista. Puolisoni työpaikka kyllä maksaa, it-ala, mutta ihmettelin kovasti tuota optikon tiukkaa kantaa, että työnantajan pitäisi kyllä maksaa. Löysin asiasta tietoakin, nyt illalla kun oli aikaa etsiä. https://www.kruunuoptiikka.fi/?x118281=199781
Eipä tässä mitään, ostan itse, jos tuntuu siltä, että tarvitsen. Olen pärjännyt omilla, vaikka erityistyölasiresepti on erikseen ja viime aikoina on alkaneet silmät väsyä. Mutta optikko on selvästi väärässä ja olisikohan nyt syy se, että olisi mielellään halunnut myydä ne sillä verukkeella?
Arviolta 90 % t. Ap. No pc jos saivarrellaan. Palvelun on ja sit itsellä pc niinkuin lähes joka paikassa missä on yli 1 työntekijä.