Lue keskustelun säännöt.
Työvoimapulan syy hämmästytti tutkijat
21.09.2018 |
Vain harva pääsee opiskelemaan työvoimapulasta kärsiville aloille.
Kommentit (33)
Vierailija kirjoitti:
Toinen syy voi olla se, että paskat firmat eivät saa työntekijöitä. Eli vika ei ole siinä etteikö olisi työntekijöitä, vaan se, että yrityksen maine on huono. Moni voi olla mieluummin vaikka työtön kuin tehdä töitä ahdistavassa työilmapiirissä.
Se että sisään pääsee vain murto-osa hakijoista kertoo kyllä että halukkaita on, mutta opiskelupaikkoja ei vain ole kaikille. Eniten pulaa on nimittäin yliopistotason työpaikoista.
Top5
- Kuulontutkijat ja puheterapeutit
- Rakennusalan työnjohtajat
- Rakennusinsinööri
- Sairaanhoitaja ja terveydenhoitaja
- Sosiaalityön erityisasiantuntijat
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
no entäs se syy ettei palkkaa haluta maksaa kunnolla? Se unohtuu hyvin usein. Tuntuu että nykytrendin mukaan palkkatyöllä ei tarvitse edes elää. Ei varmaan pidä paikkansa raksatöiden kohdalla ( ainakaan työnjohto ja inssit ) mutta mitä tienaa joku sosiaalityön erityisasiantuntija, 2000 eur? plus tietty kaikki muut hommat jotka ei tässä listassa ole ja joiden työnantajat itkevät kun eivät saa työntekijöitä.
Tuo sairaanhoitajien pula alkaa olla jo naurettava.
Aina kun löytyy vakinainen paikka niin siihen on hakijoita.
Käytännössä on pula keikkailevista sairaanhoitajista. Huvittavinta tässä on että maksetaan korkeita ylityökorvauksia jos palkattaisiin yksi hoitaja lisää niin kustannukset pienenisivät.
Vierailija kirjoitti:
no entäs se syy ettei palkkaa haluta maksaa kunnolla? Se unohtuu hyvin usein. Tuntuu että nykytrendin mukaan palkkatyöllä ei tarvitse edes elää. Ei varmaan pidä paikkansa raksatöiden kohdalla ( ainakaan työnjohto ja inssit ) mutta mitä tienaa joku sosiaalityön erityisasiantuntija, 2000 eur? plus tietty kaikki muut hommat jotka ei tässä listassa ole ja joiden työnantajat itkevät kun eivät saa työntekijöitä.
Tämä. Minua harmittaa ettei perhepäivähoitaja saa työstään 10 000 kuussa vaikka päivän jälkeen joutuu ärsyttäviin kakaroihin väsyttyä hoitamaan vielä loppupäivä omia lapsiaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
no entäs se syy ettei palkkaa haluta maksaa kunnolla? Se unohtuu hyvin usein. Tuntuu että nykytrendin mukaan palkkatyöllä ei tarvitse edes elää. Ei varmaan pidä paikkansa raksatöiden kohdalla ( ainakaan työnjohto ja inssit ) mutta mitä tienaa joku sosiaalityön erityisasiantuntija, 2000 eur? plus tietty kaikki muut hommat jotka ei tässä listassa ole ja joiden työnantajat itkevät kun eivät saa työntekijöitä.
Tämä. Minua harmittaa ettei perhepäivähoitaja saa työstään 10 000 kuussa vaikka päivän jälkeen joutuu ärsyttäviin kakaroihin väsyttyä hoitamaan vielä loppupäivä omia lapsiaan.
Siksi olenkin yksityinen ja saan melkein tuon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Toinen syy voi olla se, että paskat firmat eivät saa työntekijöitä. Eli vika ei ole siinä etteikö olisi työntekijöitä, vaan se, että yrityksen maine on huono. Moni voi olla mieluummin vaikka työtön kuin tehdä töitä ahdistavassa työilmapiirissä.
Tämän palstan kautta olen oppinut, että työttömyyden syy todellalkin on työttömien työhaluttomuus. Tämän kaltaiset kommentit keräävät aina peukutuksia (lainaushetkellä jo 7).
Lieneekö samat henkilöt kuitenkin ne, jotka ulisevat, ettei töitä vain ole?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toinen syy voi olla se, että paskat firmat eivät saa työntekijöitä. Eli vika ei ole siinä etteikö olisi työntekijöitä, vaan se, että yrityksen maine on huono. Moni voi olla mieluummin vaikka työtön kuin tehdä töitä ahdistavassa työilmapiirissä.
Se että sisään pääsee vain murto-osa hakijoista kertoo kyllä että halukkaita on, mutta opiskelupaikkoja ei vain ole kaikille. Eniten pulaa on nimittäin yliopistotason työpaikoista.
Top5
- Kuulontutkijat ja puheterapeutit
- Rakennusalan työnjohtajat
- Rakennusinsinööri
- Sairaanhoitaja ja terveydenhoitaja
- Sosiaalityön erityisasiantuntijat
Näistä vain puheterapeutit ovat yliopistotasoisia. Loput on amkeja ja alempia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ninä en ainakaan meinaakaan hakea mihinkään, jonka ilmoituksessa ei mainita sanaa palkka. Se on niin oleellinen asia, että huono ilmoitus, jos siinä ei ole mitään palkasta. Esim vuokrafirmoilta se puuttuu järjestään.
Lääkärit keikkuu aina noilla listoilla.
Ongelma ratkeaisi sillä, että
a) lisätään rutkasti opiskelijaottoa, samalla poistuu ylisuurten palkkojen ongelma, kun tulee kilpailua
b) kytketään ilmaisiin opintoihin kymmenen vuoden velvollisuus ottaa vastaan mikä tahansa homma julkisella puolella
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alle 20 työntekijän yritykset saa jatkossa entistä vähemmän hakemuksia, eli ns. työvoimapula ei ainakaan niissä ole helpottamassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei ne työnantajat palkkaa, vaikka paikkoja on auki. Kiinnostaisi tietää miksi ilmoittavat avoimia paikkoja. Saako siitä esim. Verotuksessa vähennykset yms.
Henkilöstöfirmat hakevat jatkuvasti ammattilaisia, mutta heillä ei ole töitä tarjota.
Näitä firmoja on liikaa muutenkin. Ihmiset roikkuu listoilla työttämänä.
Vaikka olisi koulutus, niin eikö pystyisi silti oppisopimuksella työnantaja palkkaamaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Omalla alalla tuntuu ainakin olevan se sama juttu kuin aina ennenkin. Pitää olla kaikenosaava ammattilainen, mutta palkkaus harjottelijan tasoa.
Ei itseä ainakaan houkuta noin 1000€:n palkanalennus, joten montaa paikkaa olen jättänyt hakematta, vaikka periaatteessa etsinkin uutta työtä.
Vierailija kirjoitti:
Pitäisi lisätä opiskelupaikkoja.
Pitäisi kuitenkin varmistaa, että opiskelijoilla on riittävä älyllinen kapasiteetti. Ja jo nyt valmistuu ihmisiä, joiden osaamisen kanssa on ongelmia.
Vierailija kirjoitti:
Pitäisi lisätä opiskelupaikkoja.
Vastahan niitä paikkoja vähennettiin roimasti koulutusleikkausten yhteydessä.
https://yle.fi/uutiset/3-10367332 tuossapa yksi onnellinen tuleva puheterapeutti.
Täällä sitä usein sanotaan työttömille, että mitäs ette opiskelleet työllistävälle alalle. No, esim. puheterapeutiksi opiskelemaan hieman vaikea nykyään päästä. Olisikohan noihin hakijamääriin vaikuttanut juuri se, että alalta saa työtä varmasti.
Rakennusala on suhdanneherkkä. Nyt on pulaa, seuraavan taantuman aikana saa kuulla, että olisit opiskellut työllistävälle alalle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toinen syy voi olla se, että paskat firmat eivät saa työntekijöitä. Eli vika ei ole siinä etteikö olisi työntekijöitä, vaan se, että yrityksen maine on huono. Moni voi olla mieluummin vaikka työtön kuin tehdä töitä ahdistavassa työilmapiirissä.
Se että sisään pääsee vain murto-osa hakijoista kertoo kyllä että halukkaita on, mutta opiskelupaikkoja ei vain ole kaikille. Eniten pulaa on nimittäin yliopistotason työpaikoista.
Top5
- Kuulontutkijat ja puheterapeutit
- Rakennusalan työnjohtajat
- Rakennusinsinööri
- Sairaanhoitaja ja terveydenhoitaja
- Sosiaalityön erityisasiantuntijatNäistä vain puheterapeutit ovat yliopistotasoisia. Loput on amkeja ja alempia.
Sosiaalityön erityisasiantuntijat ovat sosiaalityöntekijöitä eli maistereita. Palkkaus on n. 3000 - 3700 riippuen kunnasta.
Toinen syy voi olla se, että paskat firmat eivät saa työntekijöitä. Eli vika ei ole siinä etteikö olisi työntekijöitä, vaan se, että yrityksen maine on huono. Moni voi olla mieluummin vaikka työtön kuin tehdä töitä ahdistavassa työilmapiirissä.