Kannattaako työnhaussa mainita palkkatuesta?
Jos mainitsee työpaikkahakemuksessa mahdollisuudesta palkkatukeen, onko sillä enemmän negatiivista kuin positiivista vaikutusta vai päinvastoin? Kyse olisi järjestöstä.
Kommentit (7)
Järjestöillä on niin pienet resurssit, että luultavasti palkkaisivat ilomielin palkkatuetun henkilön. Eli mielestäni kannattaa, ainakin sinun tapauksessasi.
Varmaan positiivinen vaikutus, jos kyseessä on järjestö. Itselläni on sellainen kokemus, että työsuhde jatkui tasan niin kauan kuin yritys sai minusta palkkatukea. Nyt varmaan etsivät sinne uutta palkkatukea saavaa työntekijää. Palkkatuella työsuhde jäänee yleensä lyhyemmäksi kuin ilman tukea, ja tietyt yritykset kyllä käyttävät kaikki mahdolliset yhteiskunnalta saatavat tuet hyväkseen.
Kiitos vastauksista!
Vielä sellainen tarkennus, että voiko järjestö saada palkkatukea, jos mainittuun työnkuvaan etsitään sopivaa ehdokasta vapailta markkinoilta ja työpaikkailmoitus on avoin kaikille? Silloinhan siihen on jo budjetoitu ko. työntekijän palkka.
Veikkaan että positiivista, koska järjestöillä ei usein oo liikaa rahaa :)
Itse 55v työtön . Sain 30 % palkkatuen. 2 kertaa pääsin haastatteluun ja molemmat työnantajat myönsivät, että palkkatuki oli se syy, miksi pääsin haastatteluun asti. En saanut paikkaa kummassakaan. Olen vanhustenhoitaja.
Todennäköisemmin positiivinen vaikutus.