Työt päättyvät, pitämättömät lomat ja pekkaset rahana?
Minulta loppuvat työt viiden viikon päästä. Lomaa tai pekkasia en ole pitänyt, ne tulevat rahana(?) lomat muutetaan käsittääkseni rahaksi kk-palkka jaettuna 25 kertaa lomapäivät? Mutta entä pekkasvapaat, miten ne muutetaan rahaksi? Sori että kyselen tyhmiä, mutta ei ole oikein muutakaan paikkaa :(
Kommentit (3)
Vierailija kirjoitti:
Työnantajan ei ole pakko maksaa pitämättömiä lomia rahana vaan voi määrätä sinut pitämään lomat ennen työsuhteen päättymistä.
Kysy suoraan miten teette niin ei tarvitse ihmetellä.
Ei ole lomaa
Tarvisi vähän lisätietoja.
Lukasepas työehtosopimuksestasi, että mites ne pekkaset käsitellään. Voi olla, että sinulle on maksettu erillinen palkanosa, eli pekkaset ovat silloin lähinnä palkattomia luvallisia poissaolopäiviä. Duunaritasolla ei pitämättömiä päiviä korvata. Pekkaset korvataan rahana ainoastaan joissain toimihenkilöiden työehtosopimuksissa. Pekkanen on muistaakseni yhden työpäivän palkan arvoinen toimihenkilöillä tai ylemmillä.
Työehtosopimuksesi myös kertoo tuon lomajutun. Jos satut olemaan duunarina esim. rakennusalalla, saat lomarahan, jossa loma-ajan palkka, lomaraha ja lomaltapaluuraha on yksi ja sama summa, joka on 18,5% palkasta tai riippuen tietysti siitä, mitä kolmesta vaihtoehdosta lomarahojen suhteen firma noudattaa.
Toimihenkilönä kuukausipalkkasi jaettaisiin 25:llä ja kerrottaisiin lomapäivien määrällä, eli jos kuukausipalkkasi olisi 3200 ja sinulla olisi lomaa ehtinyt edellisellä lomanmääräytymisvuodella kertyä kahdeksan päivää, laskettaisiin lomarahasi (3200/25)*8=1024, joka tulisi peruspalkan päälle ilman mitään lisiä ja tietysti verot ja muut maksut vähemmäksi.
Työnantajan ei ole pakko maksaa pitämättömiä lomia rahana vaan voi määrätä sinut pitämään lomat ennen työsuhteen päättymistä.
Kysy suoraan miten teette niin ei tarvitse ihmetellä.