voiko yksityinen ihminen olla työnantajana toiselle ja mitä maksuja pitää suorittaa?
Kuinka paljon niitä maksuja työn teettäjälle tulisi jos saisin palkkaa ja maksaisin verot?
Kommentit (10)
No etsi nyt herran jumala joltain viraston sivuilta googlen kanssa? Täältäkö sä kysyt tollasta?
Vierailija kirjoitti:
Kuinka paljon niitä maksuja työn teettäjälle tulisi jos saisin palkkaa ja maksaisin verot?
Saman verran kuin muutenkin työnantajalle, jos kokoaikaista pestiä ajattelit. Työnantaja maksaa lomakorvausten lisäksi myös mm. tyel-eläkemaksut, jotka ovat yli 20% palkkasummasta.
Lyhytaikainen pesti ja palkka kork. muutama sata euroa( jos hlö edes raaskii mitään maksaa..)
Kyllä. Esim kämppääni tehdessä takkamuurari oli minulle suoraan työsuhteessa ilman mitään yhdenmiehenfirmaa.
Siinä sai kummasti tuta sen paljonko maksaa ns ylimääräistä, hänen palkkansa oli jotain 2300 ja siihen päälle "kaikkea muuta" 1500 euron edestä...toki verot piti maksaa mutta se kaikki muu oheiskulut. Ei ihme että työnantajat mussuttavat kalliista sivukuluista.
Yksityinen ihminen voi aivan hyvin olla työnantajana. Henkilösivukuluja menee noin puolitoista kertaa palkan verran, palkka.fissä on tosiaan laskuri. Tämä koostuu pääasiassa tel-maksuista, ja työnantajan sairasvakuutuksesta. Lisäksi pitää hoitaa työntekijän palkasta prittävät maksut (työntekijän sairausvakuutusmaksut, työttömyysvakuutusmaksut ja typntekijän tel. Mahdollisen työttömyyskassamaksun voi jättää työntekijän itse hoidttqvaksi)
Noin 1,6 kertaa palkka on sivukulut sen lisäksi.
Mene nyt tuonne palkka.fi niin näet mikä on palkanmaksun eli työllistämisen oikea kustannus.
Sivukulut riippuvat työn luonteesta. Jos työ on kotitaloustyötä (esim. siivousta tai lastenhoitoa) ja palkka yhteensä max muutama sata euroa, niin palkan lisäksi työnantaja joutuu maksamaan vain työeläkemaksun, 25,1% palkasta. Tästäkin pienen osan voi vähentää työntekijän palkasta.
Pelkään vaan että tulee mätkyt. Mulla on myös päivätyö.
Palkka.fi