Sain juuri potkut! Apua!

Siia ylitöihin ilman ylityökorvausta. Paniikkiaivopieru. -ap

Ota yhteys liittoon.

Kysymys kuuluu, haluatko olla tuolla töissä? Yleensä tuon tyyppinen työnantaja on muutenkin inhottava.

Koeajallahan voi työntekijä ja työnantaja sanoa että työt loppuu nyt.

Vierailija kirjoitti:

Kysymys kuuluu, haluatko olla tuolla töissä? Yleensä tuon tyyppinen työnantaja on muutenkin inhottava.

Tämä. Toki voit olla yhteydessä liittoon, mutta tuonne ei kyllä kannata jäädä töihin.

Jos et osaa työtäsi ja joudut siksi jäämään ylitöihin, niin peruste on ihan OK.

rakkaudesta se hevonenki potkii

Vierailija kirjoitti:

Koeajallahan voi työntekijä ja työnantaja sanoa että työt loppuu nyt.

ei voi epäasiallisesta syystä. 

https://www.erto.fi/tyosuhdeopas/tyosopimuksen-purkaminen/tyoesopimukse…

AP, mitä lukee työsopimuksessasi? Jos siellä on sanottu että ylitöistä maksetaan ylityölisää, niin silloin työnantaja toimii vastoin tätä ehtoa ja sinulla on oikeus purkaa sopimus koeajalla. Jos siellä lukee että ylitöistä ei makseta lisää, niin työnantaja saa purkaa sopimuksen jos et aio siihen suostua.

Ei ole ok, ota yhteys liittoon. Toisaalta koeajalla työnantaja voi irtisanoa ilman mitään perusteluja joten tuskin vaikuttaa mihinkään. Fiilis taitaa kyllä olla jo pilalla molemmin puolin, en usko että sulla on tulevaisuutta siellä.

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

ota ap rennosti ja jää kortistoon, luin uutisen että koneet vie jopa 50% työpaikoista seuraavan 20v:n aikana niin ei kannata liikaa vaivata päätä työllä (en tajua miks se suomessa on joku pyhäasia??) ja keksit jonkun kivan harrastuksen tai vapaa-ehtoistyön :)

Vierailija kirjoitti:

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

Hienoa että aisat rupeaa järjestymään

Vierailija kirjoitti:

Ei ole ok, ota yhteys liittoon. Toisaalta koeajalla työnantaja voi irtisanoa ilman mitään perusteluja joten tuskin vaikuttaa mihinkään. Fiilis taitaa kyllä olla jo pilalla molemmin puolin, en usko että sulla on tulevaisuutta siellä.

En haluakaan jatkaa enää siellä, en tämän jälkeen. Olen joustanut ja joustanut mutta raja se on minunkin joustamisellani. Se menee siinä että asianmukaisia korvauksia ei makseta. -ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

Hienoa että aisat rupeaa järjestymään

Mikähän on työnantajan vastine? Sanoo, että oli epäpätevä työhönsä ja that's it. Onko mustaa valkoisella noista ylitöistä?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

Hienoa että aisat rupeaa järjestymään

Mikähän on työnantajan vastine? Sanoo, että oli epäpätevä työhönsä ja that's it. Onko mustaa valkoisella noista ylitöistä?

on mustaa valkoisella. -ap

Vierailija kirjoitti:

Koeajallahan voi työntekijä ja työnantaja sanoa että työt loppuu nyt.

Ei se ihan noin mene. Kun perusteluja ei tarivita, niin käytännössä työnantaja voi irtisanoa ja kun tätä ei tarvitse perustella, on homma sillä selvä. Laittomista syistä ei kuitenkaan saa irtisanoa koeajallakaan - eli jos työnantaja kertoo/ antaa ymmärtää syyn ja se on laiton, niin irtisanominen on laiton. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

Hienoa että aisat rupeaa järjestymään

Mikähän on työnantajan vastine? Sanoo, että oli epäpätevä työhönsä ja that's it. Onko mustaa valkoisella noista ylitöistä?

on mustaa valkoisella. -ap

Lisään vielä että myös näyttöä pätevyydestä on, ja todistajat siitä mitä työnantaja sanoi. -ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työsopimus on siis tesin mukainen, olin juuri liittoon yhteydessä ja olivat sitä mieltä että irtisanominen on laiton. Ottavat pian uudelleen yhteyttä. -ap

Hienoa että aisat rupeaa järjestymään

Mikähän on työnantajan vastine? Sanoo, että oli epäpätevä työhönsä ja that's it. Onko mustaa valkoisella noista ylitöistä?

on mustaa valkoisella. -ap

Lisään vielä että myös näyttöä pätevyydestä on, ja todistajat siitä mitä työnantaja sanoi. -ap

Sittenhän asia on selvä. Viet asian eteenpäin ja saat ehkä jopa korvauksia. Työpaikkasi et välttämättä saa takaisin, eikä sitä kannata toivoakaan. Etsi uusi työ, samalla kun liiton lakimiehet hoitavat tätä asiaa puolestasi.

Onko tässä nyt kyse koeaikaPURKAMISESTA kun koeaika mainitaan, vai IRTISNOMISESTA niin kuin toisessa viestissä kirjoitat?

Jos on kyse ollut yksiselitteisesti siitä, että ylitöitä ei korvata millään tavalla, ei edes vapaana, niin laitonta on.

Onko ylitöitä kertynyt miten paljon? Ettei voi laittaa lisätyön piikkiin työnantaja tätä nimittäin. Lisätyötä kun saa teettää muistaakseni puoli tuntia päivässä. En nyt jaksa tarkistaa, mutta kannattaa tarkistaa mitä tslaki sanoo lisätyön teettämisestä.