Lue keskustelun säännöt.
Milloin pitää ilmoittaa viimeistään, ettei jatka töissä?
27.10.2015 |
Eli määräaikainen työsoppari katkolla 31.12. Uusi duuni on jo plakkarissa. Tiedän, että työnantaja olettaa mun jatkavan täällä, koska heidän asenne on se, että työntekijöiden sietäis olla tyytyväisiä, että saadaan paiskia hommia liian pienillä palkoilla. Mitään ei kuitenkaan oo kysytty multa saati soppareita allekirjotettu. Enkä siis jatkais, vaik pyydettäis. Kysymys kuulukin siis: milloin mun pitää ilmoittaa työnantajalle, et en oo tammikuussa tulossa enää töihin?
Kommentit (9)
Käsitänkö oikein, että ei ole mitään kirjallista työsopimusta?
Senkun sitten lähdet kävelemään vain vaikka heti!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Käsitänkö oikein, että ei ole mitään kirjallista työsopimusta?
Senkun sitten lähdet kävelemään vain vaikka heti!
Onhan sillä sopimus, määräaikainen vuoden loppuun.
Jos ei ole ollut mitään puhetta, silloin mennään sillä sopparilla joka on, eli ei pakko ilmoittaa ollenkaan joa ei kukaan kysy tai ainakaan olla vielä uutta sopimusta tekemässä.
Ilmoittaisin viimeistään siinä vaiheessa, kun jatkosopimus tulee puheeksi.
Ei kai sun tarvitse mitään ilmoittaa ennen kuin tulee puhe sopparin jatkamisesta. Oot sitoutunut vuoden loppuun tähän firmaan ja sitten olet vapaa. Eri asia, jos kyseessä olisi vakkarisoppari, jolloin olisi irtisanomisajat yms.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Käsitänkö oikein, että ei ole mitään kirjallista työsopimusta?
Senkun sitten lähdet kävelemään vain vaikka heti!
On sopimus tällä hetkellä, voimassa 31.12. saakka. Jatkoa ei ole sovittu, mutta tiiän, että mun oletetaan jatkavan. Ap
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Käsitänkö oikein, että ei ole mitään kirjallista työsopimusta?
Senkun sitten lähdet kävelemään vain vaikka heti!
On sopimus tällä hetkellä, voimassa 31.12. saakka. Jatkoa ei ole sovittu, mutta tiiän, että mun oletetaan jatkavan. Ap
Ei määräaikaisessa työsuhteessa tarvitse erikseen mitään ilmoitella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Käsitänkö oikein, että ei ole mitään kirjallista työsopimusta?
Senkun sitten lähdet kävelemään vain vaikka heti!
On sopimus tällä hetkellä, voimassa 31.12. saakka. Jatkoa ei ole sovittu, mutta tiiän, että mun oletetaan jatkavan. Ap
No oletus ei määrää mitään, jos ei tule eteen uutta sopparia ,niin et vaan mene töihin 2.1.2016. sillä sipuli, Muista viimeisenä työpäivänä jättää kaikki työnantajan omaisuus pomolle. Ja jos tulee soppari eteen, kiität kauniisti ja kieltäydyt.
Sitten kun uusi soppari työnnetään nenän alle allekirjoitettavaksi.