Onko esimies vaitiolovelvollinen alaisen kanssa käymistään arkaluontoisten keskustelujen sisällöstä?
Saako esimies levittää työntekijään liittyviä arkaluonteisia tietoja niin että ne tulevat yleiseen tietoon?
Kommentit (5)
No ainakaan terveyteen liittyviä asioita ei voi retostella. Mitkä muut olisivat esimiehelle kuuluvia arkaluontoisia asioita?
kannattaa mieluummin valehdella pomolle, kuin kertoa totuus, siinä pelossa, että pian asia on kaikkien tiedossa?
sosiaali- ja terveydenhuoltoala sekä sotilas- ja poliisiala/turvallisuusalat ja kasvatus- nuorisotyö ehdottomimmat vaitiolovelvollisuudet
pomot kyllä kertovat toislleen sisäpiiritietoja esim. työnhakijoista
liikesalaisuuksista bisneslalalla on tehty vaitiolosopimukset
ja menettää kunnioituksen alaistensa silmissä kokonaan.
Jos ei jokin sote-laki tms. kiellä, esimiestoiminnalle ei ole tällaista hölösuisuutta sanktioivaa säädöstä. Mutta tyhmää käytöstä tuo on ja edestään löytää ihan varmasti.
Olen pahoillani puolestasi, ap!
No ei kai se nyt erityisesti kiellettyäkään ole.