Lue keskustelun säännöt.
Onko kaikki aiempi tieto suomalaisten palkkatasosta ollut puutaheinää?
03.01.2013 |
Eikös suomalaisten palkat ole kansainvälisessä vertailussa keskikastia?
Eikö suomalainen koulutettu työvoima ole jo kilpailukykyistä, koska palkat täällä ovat alempia kuin kansainvälisesti?
Suomalainen duunari sen sijaan tienaa paremmin kuin moni kollegansa Euroopassa. Mutta duunarityöt ovat samalla myös niitä, jotka helpoiten karkaavat todellisiin halpatyömaihin, joiden kanssa ei millään palkka-aleilla voida kilpailla.
Suomalaisten ostovoima ei ole kovin kummoinen kansainvälisessä vertailussa, sillä kustannukset ja verot ovat Suomessa verraten korkeat.
Eikö Suomen talouden tärkein tekijä ole kotimainen kysyntä?
Sitä siis nyt ihmettelen, kun niin paljon tällä palstalla kirjoitetaan, että palkkoja on nyt alennettava, muuten ei ole enää mihinkään varaa ja kaikki yritykset lähtevät Suomesta. Miten suomalaisten palkoista on yhtäkkiä muutamassa kuukaudessa tullut niin järjettömän korkeita, että pitäisi alkaa palkka-ale-talkoisiin? Oma palkkani ei ole noussut mihinkään kolmeen vuoteen, eikä se mielestäni mikään kovin huikea ole (2900€ asiantuntija-ammatti).
Kommentit (32)
Paljonko niistä on tehty (huom. myös raaka-aineet) Suomessa? Mieti ulkomailta tulevan osuus. Tämän arvosta Suomen pitäisi saada vietyä ulkomaille täällä tehtyä tavaraa.
Ilman tätä sillä kotimaisella kysynnällä ei tee mitään.
Siitä olen samaa mieltä, että koulutettu työvoima on Suomessa aika halpaa. Sen sijaan tehoton valtava julkinen sektori tekee kaikesta kallista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
ryhdy mihinkään palkanalennustalkoisiin. Mitään etuja tai palkallisia lomia ei ole mulla koskaan ollut, jollakin on kuitenkin maksettava asuminen ja ruoka ja lasten kasvatus. Alennelkoot herrat ihan itse palkkojaan ja poistelkoot etujaan. Minä en luovu omista ja lasten perustarpeista. Ottaa niin armottomasti aivoon tämä keskustelu, kun täälläkin palstalla näkee kuinka kädestä suuhun äidit repivät elantoa lastensa eteen. Että siitä vielä johonkin talkoisiin? Kun ensimmäinen talkookysymys olisi miten lapsiperheiden toimeentuloyhtälöä pitäisi HELPOTTAA!!
palkkavertailuissa mennen tullen. Ihmekös tuo, kun ajatellaan, kuka näitä vertailuja yleensä tilaa. Smoin esim. työaika- ja vapaapäivävertailuissa. Tilasto on niin kuin se tehdään.
liittokierroksella, jota työnantajapuoli vaatimalla vaati.
palkkavertailuissa mennen tullen. Ihmekös tuo, kun ajatellaan, kuka näitä vertailuja yleensä tilaa. Smoin esim. työaika- ja vapaapäivävertailuissa. Tilasto on niin kuin se tehdään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Teemme yksikössämme jatkuvasti töitä alimiehityksellä. Tämä on aiheuttanut sairauslomakierteen, koska työntekijät ovat väsyneet. Eli alimiehitys kasvaa, jonka myötä työssäuupuminen edelleen lisääntyy. Vielä pitäisi palkkaakin pienentää? Eikö riitä, että yksi ihminen tekee 1,5-2 ihmisen työt?
Esim. "Suomessa palkat ovat nousseet paljon enemmän kuin Saksassa" mutta ei kerrota sitä, että Suomen palkat ovat olleet alunperinkin paljon pienemmät (eli on ollut vara noustakin). Eikä sitä että Saksassa ne ovat edelleen suuremmat. Pitää olla tarkka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Esim. "Suomessa palkat ovat nousseet paljon enemmän kuin Saksassa" mutta ei kerrota sitä, että Suomen palkat ovat olleet alunperinkin paljon pienemmät (eli on ollut vara noustakin). Eikä sitä että Saksassa ne ovat edelleen suuremmat. Pitää olla tarkka.
Eli Saksalla on oikeasti olut varaa parempiin palkkoihin.
Ihme tyyppejä täällä, kun eivät tajua mitään. Olisiko mielestäsi vaikkapa Nepalissa varaa nostaa palkkoja Suomen tasolle, kun ne nyt ovat pienemmät? Mistä se raha/"vara" siihen tulisi?
kuin esim Ruotsissa.
Olen työssä (nyt äitiyslomalla) pörssiyrityksessä joka alansa johtava toimija Suomessa. Kaikki tuntevat tämän yrityksen Suomessa.
Samaa työtä tekevät kollegat, tekevät paljon vähemmän töitä ja muutama sata euroa paremmalla palkalla ns vaativampaa toimistotason työtä Ruotsissa. Kollega oli käynyt koulutuksessa siellä ja olivat rehellisesti kysyttäessä kertoneet hänelle NORMIpalkan vastaavasta työstä!!! Hämmmästyi palkkaeroa ja miten paljon vähemmän työtä tehtiin (pienemmät vastuualueet jne) tarvitsi Suomen vastaavaan paikkaan.
Suomi on se maa myös joka vastaavasti tahkoo tulosta verrattuna Ruotsiin... Silti meitä ei arvosteta vaan Ruotsalaisilla on sielä firmassa paljon parempi kaikin puolin.
JOTAIN TARVITSISI TEHDÄ????
En siksi suostu palkka-aleen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Suomessa tarvitaan nyt yhteisvastuun henkeä. Solidaarisuutta. Sitä, että jokainen jolla vähänkään on, antaa hiukan omastaan, jotta selviämme kansakuntana paremmin koventuneessa kilpailussa ja muuttuneessa kansainvälisessä markkinatilanteessa.
Tämä ketju on täynnä itsekkäitä ihmisiä, jotka keksivät keksimästä päästyään uusia selityksiä, miksi heidän ei tarvitsisi osallistua talkoisiin Suomen paremman tulevaisuuden puolesta.
Suomi on vuosikausia huijannut koko maailmaa mukaan lukien omia kansalaisiaan sillä että verovaroista maksetuista tuista on myös maksettu veroa joka oikeuttaa silloin valtion ilmoittamaan nämä tuetkin verotettavaksi tuloksi. Mitä tapahtuisi jos nämä poistettaisiin verotilastoista. Totuus valkenee. Suomi on maksanut tukia ihmisille jo vuosikausia osittain ottamalla valtiolle lisää lainaa kun työläisten verorahat eivät ole riittäneet enää niiden maksuun. Niinistö on oikea ihminen tällä hetkellä Suomen presidentiksi sillä hänellä on pyrkimystä lopettaa tälläinen skitso meininki. Joulun jälkeen valtion on ollut pakko lopettaa rahallisen tilanteen piilottelu sillä suomalaiset eivät tienaa enää tarpeeksi verorahoja valtion kassaan jota vastaan valtio saisi lainaa.
Mun mielestä kotihoidontuet yms. ovat väärin. Mieluummin vähemmän veroa työntekijöiltä. Oikeasti tuntuu turhauttavalta että esimerkiksi Porin kaltaisessa kaupungissa asuu perheitä joissa kukaan ei ole ollut töissä kolmeen sukupolveen eikä aio mennä. Tai että joku perhe tekee kolme kakaraa ja nainen on kotona vaikkei miehen tulot yksinään riittäisi edes yksilapsisen perheen toimeentuloon. Miettikää sitä että muissa euroopan maissa joihin suomea on verrattu taloudellisesti perheet eivät saa mitään tukia vaan elÄttÄvät lapsensa ja itsensÄ itse kun on pakko. Siinä ei kukaan esitä vaatimuksia että "kaikilla ihmisllä pitää olla tasapuolinen oikeus lapsiin" Niinkuin ei olekaan. Suomalaiset sen sijaan tekevät ja tuhlaavat ensin. Niin omat kuin muiden rahat. Ei ole tullut mieleen että ne tukirahat on työtä tekevien selkänahoista revitty. Moniksi kymmeniksi vuosiksi eteenpäin kun valtion pitäisi maksaa ottamiaan lainoja takaisin. Toivoisin että kaikki suurisuut täällä miettisivät asioita todellisuuspohjalta. Mitä teidÄn perheelle tapahtuu jos tukihanat suljetaan kun valtiolla ei ole rahaa? Jos ette pysy omin jaloin pystyssä niin olette sosiaalipummeja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Suomessa tarvitaan nyt yhteisvastuun henkeä. Solidaarisuutta. Sitä, että jokainen jolla vähänkään on, antaa hiukan omastaan, jotta selviämme kansakuntana paremmin koventuneessa kilpailussa ja muuttuneessa kansainvälisessä markkinatilanteessa.
Tämä ketju on täynnä itsekkäitä ihmisiä, jotka keksivät keksimästä päästyään uusia selityksiä, miksi heidän ei tarvitsisi osallistua talkoisiin Suomen paremman tulevaisuuden puolesta.
ratkeaisipa tämä kriisi niin helpolla kuin että me tavikset täällä vaan vähän tingitään palkoistamme. Mutta kun se ei valitettavasti ratkaise yhtään mitään. Sen sijaan se aiheuttaisi pysyvää haittaa meille, kun nousukausi sitten tulee. Ei niitä palkkoja meinaan takaisin sen myötä suoraan nostettaisi, jos kriisin varjolla olisi laskettu alaspäin.
Teemme yksikössämme jatkuvasti töitä alimiehityksellä. Tämä on aiheuttanut sairauslomakierteen, koska työntekijät ovat väsyneet. Eli alimiehitys kasvaa, jonka myötä työssäuupuminen edelleen lisääntyy. Vielä pitäisi palkkaakin pienentää? Eikö riitä, että yksi ihminen tekee 1,5-2 ihmisen työt?
Miten työhön voi väsyä? Onko huon kunto ?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
on, että Finnairilla potkittiin taas iso liuta ihmisiä ulos, ja samaan aikaan vahvistettiin, että johtjokunta ei luovu Bonuksistaan, vaikka tulos oli TAPPIOLLINEN!!
Siinä palkka-ale minun mieleeni. Vaadin samaa palkka-alea Duunareillekin!!
http://www.iltalehti.fi/uutiset/2012111416327889_uu.shtml
Suomessa tarvitaan nyt yhteisvastuun henkeä. Solidaarisuutta. Sitä, että jokainen jolla vähänkään on, antaa hiukan omastaan, jotta selviämme kansakuntana paremmin koventuneessa kilpailussa ja muuttuneessa kansainvälisessä markkinatilanteessa. Tämä ketju on täynnä itsekkäitä ihmisiä, jotka keksivät keksimästä päästyään uusia selityksiä, miksi heidän ei tarvitsisi osallistua talkoisiin Suomen paremman tulevaisuuden puolesta.
Itse satun kuulumaan niihin jotka edustavat sitä epäitsekkyyttä jo ihan lähtökohtaisesti; ja olisipa tässä elämässä mukavaa saada joskus kokea se seläntaputus. OIkeesti; miten luulet että pienipalkkaiset, yh:t, pätkätyöläiset joilla on vain se mitä tarvitsee pysyäkseen jotenkuten mukana tässä touhussa, vielä antaisivat jotain? Kerroppas omat realitettisi; palkkasi, omaisuutesi, työsuhde-etusi niin katsotaan kuka näitä ehdottaa! Koko elämäni on aina perustunut yhteisvastuuseen ja sillä ei ylimääräistä kääritä!
Teemme yksikössämme jatkuvasti töitä alimiehityksellä. Tämä on aiheuttanut sairauslomakierteen, koska työntekijät ovat väsyneet. Eli alimiehitys kasvaa, jonka myötä työssäuupuminen edelleen lisääntyy. Vielä pitäisi palkkaakin pienentää? Eikö riitä, että yksi ihminen tekee 1,5-2 ihmisen työt?
Miten työhön voi väsyä? Onko huon kunto ?
enemmän kun ehtii tehdä. Koskaan ei ole se tilanne päivän päättyessä, että hommat on tehty ja voi hyvillä mielin lähteä kotiin. Työtahtia ei voi määrättömiin kiristää eikä työpäivää jatkaa.
propagandaa. Suomi kaatuu, kun meillä duunarit ovat niin kalliita. Bla Blaa Blaa. Jos se olisi mahdollista niin moni firma ottaisi orjana ne työntekijät. Ei tarvitsisi palkkaa maksaa, ja töitä tekisivät ympäripyöreitä päiviä. Tähän pyritään, voitto sataa sitten sinne omistajaportaan lompakkoon. Tässähän olisi sitten se yritysten toiminta-ajatuksen huipentuma! Jos kerran yrityksillä EI ole mitään yhteiskuntavastuuta esim. työntekijöitään kohtaan.
se, että palkkojen laskemisesta saadut varat käytettäisiin työpaikkojen säilyttämiseen ja uusien luomiseen. Yritykset eivät voi toimia epäitsekkäästi, jos sinä ja muut keskituloiset eivät ensin toimi epäitsekkäästi. Mutta turhahan tätä on sinulle jauhaa, ei sinun päässäsi ole muuta kuin sinä ja sinun elämä ja sinun etu.
propagandaa. Suomi kaatuu, kun meillä duunarit ovat niin kalliita. Bla Blaa Blaa. Jos se olisi mahdollista niin moni firma ottaisi orjana ne työntekijät. Ei tarvitsisi palkkaa maksaa, ja töitä tekisivät ympäripyöreitä päiviä. Tähän pyritään, voitto sataa sitten sinne omistajaportaan lompakkoon. Tässähän olisi sitten se yritysten toiminta-ajatuksen huipentuma! Jos kerran yrityksillä EI ole mitään yhteiskuntavastuuta esim. työntekijöitään kohtaan.
Suomessa tarvitaan nyt yhteisvastuun henkeä. Solidaarisuutta. Sitä, että jokainen jolla vähänkään on, antaa hiukan omastaan, jotta selviämme kansakuntana paremmin koventuneessa kilpailussa ja muuttuneessa kansainvälisessä markkinatilanteessa. Tämä ketju on täynnä itsekkäitä ihmisiä, jotka keksivät keksimästä päästyään uusia selityksiä, miksi heidän ei tarvitsisi osallistua talkoisiin Suomen paremman tulevaisuuden puolesta.
Itse satun kuulumaan niihin jotka edustavat sitä epäitsekkyyttä jo ihan lähtökohtaisesti; ja olisipa tässä elämässä mukavaa saada joskus kokea se seläntaputus. OIkeesti; miten luulet että pienipalkkaiset, yh:t, pätkätyöläiset joilla on vain se mitä tarvitsee pysyäkseen jotenkuten mukana tässä touhussa, vielä antaisivat jotain? Kerroppas omat realitettisi; palkkasi, omaisuutesi, työsuhde-etusi niin katsotaan kuka näitä ehdottaa! Koko elämäni on aina perustunut yhteisvastuuseen ja sillä ei ylimääräistä kääritä!
täällä toisia syytät?
Tosiaan on noin, että länsimaiseen tasoon verrattuna useimmissa korkeaa koulutusta vaativissa ammateissa Suomen palkat on erittäin alhaiset, minkä takia täältä lähteekin esim. insinöörejä ja IT-ihmisiä muualle paljon töihin.
Duunarien palkat tosiaan on sen sijaan Suomessa eurooppalaista keskiarvoa korkeampia, mutta ei ne työt ole eurooppaan täältä siirtymässä vaan paljon kaukaisempiin ja halvempiin maihin, joiden kanssa emme millään pysty kilpailemaan.
Kyllä tässä nyt on käynnissä pelkkä köyhien kyykytys, jotta firmojen omistajille saataisiin vähän lisää voittoa pussiin, eikä mikään muu. Pitkän päälle palkka-ale ei ratkaise mitään, Suomessa elinkelvottomia aloja se ei pysty täällä pitämään ja muilla aloilla taas toimenpide on tarpeeton muuhun kuin tosiaan yritysten suuromistajien kukkaron lihottamiseen.