työnantajan vaatima työhöntulo tarkastus
Mikä on sellanen sairaus, että työsopimus puretaan, jos lääkäri kirjoittaa sairauden todistukseen?
Jos siis on allekirjoittanut työsopimuksen että työntekijän täytyy esittää koeajan aikana hyväksyttyvä lääkärintodistus terveydentilastaan.
Kommentit (5)
Vaan vain se katsooko lääkäri sinut soveltuvaksi siihen työhön mitä haet vai ei. Se mikä sairaus estää sopivuuden riippuu tietysti työstä. Esim. jos kevyt istumatyö jossa ei käytetä vaarallisia koneita käy melkein kelle tahansa joka sinne terveystarkastukseenkin pystyy omin jaloin raahautumaan. Kun taas jotkin fyysisemmät työt voidaan katsoa tietyllä tapaa sairaille liian kuormittavaksi, ja joihinkin koneiden käyttöä ja kuljetusta vaativiin töihin ei saa olla tajunnan tasoon vaikuttavia sairauksia esim. epilepsia.
TYön kuvauksessa vaaditaan hyvää fyysistä kuntoa, esimerkiksi varstotyö tai tuotanto. Tarkastuksessa käy ilmi, että sinulla on vaikka välilevynpullistuma. Ei tipu työtä.
Työtön on hakenut työtä, ja saanut sen.
Olemassa olevat ikuiset sairaudet eivät ole tulleet julki hakemuksessa, eikä haastattelussa.
Henkilö pääsee työhön, ja on kuukauden, ja menee sitten työhöntulotarkastukseen.
Pomo kuvittelee että tulee terveen paperit, mutta onkin jotain selkä ja muuta pysyvää sairautta.
Työssä kuitenkin seisotaan, ja nostellaan tavaroita.
Jos tulee potkut, Saako sairaspäivärahaa, vai joutuuko jäämään tyhjin käsin kotiin.
Siinä joko lukee, että x sopii työhön tai ei sovi työhön. Pomo ei niitä sairauksia saa ikinä tietää.
joka estää kysyisen työn tekemisen. et riippuu ihan työstä
työ on vaikkapa lamppujen kiinnitystä kattoon. sulla on sydänsairaus josta syystä et voi pitää molempia käsiä kohotettuna ylös.
pystytkö tekemään työtä? et
estääkö ko sairaus tekemästä ko työtä? kyllä