Lue keskustelun säännöt.
Miten saan työhakemukseni erottumaan??? Ärsyttäää...
13.01.2010 |
On ollut monia paikkoja, jotka on kuin juuri minulle tehty, koulutus ja kaikki on kohdallaan ja laitan hakemuksen ja sitä on hiottu ja sen pitäisi oikeasti olla napakka ja hyvä MUTTA ei vaan onnaa...
Kommentit (7)
tuo cv-netti oli ihan uusi tuttavuus!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Monissa yrityksissä työntekijöitä palkkaava henkilö lukee kaikista hakemuksista vain sen ekan lauseen tai kappaleen. Sen mukaan rankataan hylättävät ja edelleen luettavat hakemukset.
Panosta siis ekaan lauseeseen ja kappaleeseen. Vastaa niissä jo heti siihen, mitä kyseinen työnantaja haluaa - mutta hiukan eri sanoilla kuin työnhakuilmoituksessa.
Älä missään nimessä aloita "Pyydän kunnioittavammin tulla huomioonotetuksi..."-lauseella!
Keksi iskevää ja persoonallista. Aloita heti kertomalla jotain työn kannalta olennaista itsestäsi.
Sit saattavat vilkaista, mitä oot sepittänyt siihen vapaaseen osuuteen. Töitä ei kyllä minkään ensimmäisen virkkeen osuvuuden avulla saada, vaan ammattitaito, siis koulutus ja kokemus tietenkin ratkaisevat. Harvaan paikkaan haetaan mitään kynäniekkoja...
Vaativiin töihin ainakin haetaan ihan CV:llä ensisijaisesti ja se vapaamuotoinen hakemus on aika yhdentekevä, kunhan se on asiallinen.
Ehkä jonnekin nuorisoliikkeeseen päästään kynäilyllä, mutta ainakin oman alani töihin se CV ratkaisee. CV:kin tietysti vaatii kynäilyä, mutta ei iskevää vaan asiallista, kompaktia ja informatiivista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olen ollut valitsemassa ihmisiä aika vaativiin hommiin. CV, tutkinnot yms OVAT tärkeitä, mutta ne ovat "pelkkä" lueettelo. Vapaamuotoinen osa kertoo ihmisestä paljon: mitä hän haluaa kertoa itsestään, mitä pitää tärkeänä, miten käyttää kieltä (= ajattelun välinettä), miten jäsentää kerrottavaa asiaa. Eli kyse ei ole pelkästään siitä mitä, vaan myös siitä miten kertoo itsestään ja kokemuksestaan.
hakijaa jää väkisinkin rannalle.
Avoimessa haussa oleviin paikkoihin tulee ainakin täällä pääkaupunkiseudulla herkästi 300-500 hakemusta. Henkilöstövuorausyritystenkin ilmoituksiin 50-150. Vain 20 prosenttia kaikista työpaikoista täytetään avoimen haun kautta.
Paras mahdollisuus työllistyä, on ottaa luuri käteen, ja soittaa kaikki vanhat verkostot läpi ja ottaa reippaasti yhteyttä myös uusiin mahdollisiin työnantajiin.
Avoimessa haussa oleviin paikkoihin kannattaa tietysti myös hakea, mutta se vaatii sitkeyttä ja kärsivällisyyttä. Onnea hakuun!
Ps. Oletko hakenut vinkkejä hyvään hakemustekstiin cv-netistä?