Help! Olisiko täällä kenelläkään kokemusta kokopäiväisen hoitajan palkkaamisesta kotiin??

siellä olisi työtä tarjolla. Työttömänä voisin alentaa palkkaani, koska olisin tyytyväinen yleensä työhön. Mutta, entä jos jonkin ajan kuluttua saisinkin koulutustani vastaavan lastenhoitajan paikan paremalla palkalla. Houkutus olisi suuri kenties, jossa sitten punnitsisin hyvät ja huonot:



-Kotihoitajana oma herransa, saa

suunnitella päivän kulun itse.



-Vähemmänhoidettavia,rauhallisempaa.

-Vuorovaikutus vanhempien kanssa

hyvä, hoitajasta joskus tulee kuin

perhenjäsen.



-Mutta katsoessani Mollista työtä.

jossain voi olla 2 1-vuotiasta ja

muun ikäisiä. Lueteltuna paljon eri

työtehtäviä. Välillä tuntuu ettei

vanhemmatkaan selviä näistä hommista

pienempien valvoessa ja nukkuessa on

monia töitä sekä muut lapset.



Ulosmeno esim. kahden 1-vuotiaan

kanssa on talvisin kerrostalon

rapuissa haasteelinen, isommat vielä

lisänä.

kun saa Kelalta tukea, ainoastaan silloin saa, jos palkkaa kokonaan itse. Eikä tarvitse olla yrittäjä (pelkkä Y-tunnus ei muuten riitä, pitää olla ennakkoperintärekisterissä), vaan myös palkkakustannuksista saa kotitalousvähennyksen (30 % palkasta + sivukulut).

- älä ota määräaikaisena, siitä ei pääse halutessa eroon! tai sitten tosi lyhyitä sopimuksia.

- pohdi mistä saat tuuraajan, jos hoitaja sairastaa! ompa aika herkkua kun olet jo töihin lähdössä ja tulee aamulla soitto että olen kipeä....

- varmista sopimustekstissä, että hoitaa myös kipeää lasta!

- älä ota, jos et ole rikas! menee oma talous yllättävän hyvin kuralle, kun omista nettotuloistaan maksaa toiselle palkan sivukuluineen....

- selvitä heti alkuun kuka on SINUN tukesi, kun olet työnantaja! esim. sairasajan palkka ja muut vastaavat ovat kinkkisiä, tai kuvittele jos hoitaja tulee raskaaksi!



en voi käyttää huutomerkkiä tarpeeksi paljon, oli niin inhottavaa. hoitaja oli hyvä, mutta hallintopaska oli kauheaa ja mitään tukiverkkoa ei itsellä ollut. ei ihme, ettei yrittäjiä ole suomessa sen enempää, kun pelkkä työn teettäminen on näin vaikeaksi tehty!

Nimittäin jos hoitaja tulee lasta hoitamaan kun tämä on kipeä ---> hoitaja on sitten sen jälkeen sairaana.



Joku pikkunuha tietenkin asia erikseen, mutta vaikkapa vesi- ymv. rokot (joita ehkä hoitajalla ei ole ollu itsellään kaikkia)



Itse en myöskään jättäisi mielelläni kipeää lasta toisen hoitoon...

kun on kotihoidossa kun jos olisi päiväkodissa niitä haalimassa.

mutta kyllä sitä hoitotukea haetaan per lapsi. Vähensitkä verot tuosta summasta jo?

Yllättävän paljon menee työnantajamaksuihin.



Onhan hoitajan palkkaamisessa puolensa ja kai se alle 3-vuotiaille tulee edullisemmaksikin. Iso miinus on se, että varahoitajaa ei ole. Jos hoitaja sairastuu joutuu jäämään itse palkattomalle tai palkaamaan kalliin mll:n hoitajan.



Kannattaa katsoa hoitopaikka.net

oli laskettu 1500e palkka bruttona plus työnantajan sivukulut 22% palkasta eli 330e. Tuosta 1500e hoitaja maksaa verot, ja se 330e menisi työnantajamaksuihin. Toki palkka voisi olla korkeampikin, mutta todella edulliselta ja ennen kaikkea lapsiystävälliseltä vaihtoehtolta vaikuttaa.

hoitaa lapset kotona (eli vaikka isovanhemmat lapsen hoitaisivat, tai vanhemmat lomittaisivat työvuoronsa niin että molemmat käyvät töissä mutta toinen ilta-ja toinen aamuvuoroa toisen ollessa lasten kanssa, rahan saa)



HUOM: hoitajan pitää siis olla "kodinhoitaja" emv. mikään pph tmv. ei kelpaa. Eli hoitaja on itse hankittava ja hän ei saa mitään "kunnan tukia" tmv. vaan perheet saavat nuo tuet itselleen.



Ongelmia tosin tuossa on hieman...



* On erittäin vaikeaa saada hoitajaa, kunnollista sellaista. Ja moni hyvä vaatii hyvän palkan, eli palkkapyyntö on parhailla aika iso.



* Joudutte myös maksamaan (tai hoitaja joutuu itse maksamaan) vakuutukset ja eläkemaksut palkan päälle. Käytännössä kumpi tahansa nuo hoitaa, niin teidän pussista ne menevät.



* Jos hoitaja sairastuu teillä ei ole minkäänlaista varahoitopaikkaa. Käytännössä asia ei ole ongelma jos hoitajalle iskee flunssa ja esim. isovanhemmat hoitavat lapsia muutaman päivän tai otatte vapaata töistä, mutta entä jos hoitaja katkaisee jalkansa ja on sairaslomalle pari kuukautta?



* Kannattaa myös huomioida "sivukulut", eli esim. lasten ruoka, askartelutarvikkeet, mahdolliset eissut johonkin, vaikkapa lasten teatteriin jne.





Saatte myös kotitalousvähennyksen maksamastanne palkasta JOS hoitaja on yrittäjä, eli hänellä on y-tunnus (käytännössä aika harvinaista...)



Mutta tosiaan tuo kotona hoitaminen on yleensä edullisempaa mitä päivähoito. Jos ajatellaan vaikkapa perhettä jossa kaksi lasta ja maksavat ylimmän maksuluokan mukaan päivähoidosta, niin pienituloisen yleensä kannattaa olla kotona lapsen kanssa jos kotihoidon lisää asuinkunnassa saa, sillä:



*päiväkotimaksut

*mahdolliset auto- tai bussikorttikulut

*työpaikkaruokailu

*työvaatteet(joissain ammateissa voivat olla isotkin)



ymv. "vähentävät palkkaa". Eli jos palkka on pieni, niin ehkä äidin/isän kannattaa hoitaa lapset kotona, sillä onko sen arvoista että on 8h/5päivänä/vko töissä, jos käteen yllä mainittujen jälkeen jää pari sataa enemmän mitä kotona ollessa kuntalisän ymv. kanssa?

Tuskin saatte HYVÄÄ hoitajaa 1500eurolla/kk.



Jos tekee 40h/vko töitä, niin tuntipalkaksi tulee ~9€/tunti ja se on vähän!



(HUOM: hyvälle hoitajalle! Joku lukion jälkeen välivuotta pitävä nuori jolla ei koulutusta saattaakin tuolla hinnalla töihin tulla...)



Ja realistisempaa olisi laskea hoitajan työpäivät 9h/päivä, sillä (jos käsitin oikein?) olisi kaksi lasta kahdesta perheestä?

Teettekö te vanhemmat millaisia työpäiviä?

Ehkä ette ole samaan aikaan töissä, toinen lapsista tarvitsee hoitajaa jo klo 7 aamulla toinen vasta klo 8 ja toinen haetaan 16.30 toinen klo 17.00 jne.



Eli jos lasketaan että hoitajan työaika olisi 9h/päivä, niin tuntipalkaksi tulisi vain 8euroa/h miinus verot...

Minkäsuuruista palkkaa suosittelisit pk-seudulla kahden lapsen hoidosta? Jos työaika pysyisi siinä 8h/pvä?

jos hoitaa lapsen itse saa kotihoidontukea, joka on eri kuin yksityisen hoidon tuki.

Pk-seudun "ongelma" on siinä, että siellä on paljon kysyntää hoitajille. Ja toisaalta muitakin töitä on paljon tarjolla, ja ihan hyvin palkattua työtä, ei vain rappusiivousta tmv.

(vert. pikkukaupunki jossa ei ole töitä paljoa hoitajille tai ylipäätään. Myös asumiskulut ovat pienemmät, eli palkatkin matalammat mitä pk-seudulla...)



Ja riippuu siitäkin millaista hoitajaa haette? Eli haluatteko ihan "rautaisen ammattilaisen", vai kelpaako kokemattomampi?

Ja olisko työ vain ja ainoastaan lasten hoitamista?



HYVÄLLÄ tuurilla voitte saada hoitajan ~10 euron tuntipalkalla, mutta tuurista kiinni.



Mutta vaikea sanoa, parhailla tuntipalkka 12-15euroa

ja tässä nro 7:lle suora lainaus kelan sivuilta:



"Kotihoidon tukea voi hakea perhe, jonka alle 3-vuotias lapsi ei ole kunnan järjestämässä päivähoidossa. Lasta voi hoitaa jompikumpi vanhemmista tai muu hoitaja (esim. sukulainen) tai yksityinen päivähoidon tuottaja (esim. yksityinen päiväkoti)."



Eli ei todellakaan tarvitse VANHEMMAN olla lapsen kanssa kotona! Tiedän esim. monia perheitä joissa eläkkeellä oleva mummo on hoitanut lasta/lapsia vanhempien mennessä töihin.



4

ykstyisehoidontuki on parempi ap:n tapauksessa.