Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Apua! Uudessa työsuhteessa ollut vasta 2 viikkoa, ja nyt saikulla!
11.06.2014 |
Aloitin siis uudessa työpaikassa noin kaksi viikkoa sitten, ja nyt onnistuin murtamaan käteni! Työni on kädentaidollista, joten ilman toista kättä en paljoa pysty tekemään :/ Saanko mistään esim sairaspäivärahaa? Työsopimuksessa lukee, että alle kk kestäneestä työsuhteesta työnantaja ei maksa sairaspäiviä.
Osaako joku auttaa minua?
Kommentit (6)
Katso työsopimuksestasi, mitä tessiä työpaikalla noudatetaan ja lue se vaikka netistä. Kelan nettisivuilta löytyy myös tietoa sairauspäivärahan maksusta. Huono tuuri sinulla, mutta tuollaista välillä sattuu. Pikaista paranemista!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ok, kiitos! Tarkastan tuon tessin netistä kunhan jaksan.
Pelottaa että työnantaja irtisanoo minut, kun heti joudun saikuttamaan :( koeajalla kun olen, niin helppohan se olisi irtisanoa..
Ap
Kela maksaa sairauspäivärahaa vasta omavastuuajan jälkeen, joka on sairastumispäivä + 9 arkipäivää, kun päiviksi lasketaan ma-la. Eli pahimmassa tapauksessa olet puolitoista viikkoa omaan piikkiin sairaana, jos työnantaja ei maksa sairausajan palkkaa.
"Työsopimuslain mukaan työntekijällä, joka on sairauden tai tapaturman vuoksi estynyt tekemästä työtään, on oikeus sairausajan palkkaan sairastumispäivästä aina yhdeksännen sairauspäivän saakka, kun työsuhde on kestänyt kuukauden."
Työnantajan ei tarvitse siis maksaa sulle saikkurahoja, koska työsuhteesi on kestänyt alle kuukauden. Lähde: http://www.kela.fi/tyokyvyton-1-10-paivaa
Sen sijaan voit hakea Kelasta sairaspäivärahaa, jossa on omavastuuaika. Saat 9 päivän omavastuuajan jälkeen Kelasta sairaspäivärahaa lääkärintodistuksella. Sairaspäivärahan määrä määräytyy aiempien tulojesi perusteella:
Alue: Aihe vapaa
Etköhän sä kelan päivärahaa saa.