Hullua työnhakua
Miksi Tokmannin kassalle tarvitaan viisivaiheinen haku kaikenmaailman videoesittelyineen ja hissipuheineen, mutta johonkin kuorma-autonkuljettajaksi pääsee kun vaan soittaa ja kysyy töitä?
Kommentit (11)
aika tylyjä maalinaamoja sinne lopulta kuitenkin valitaan.
Ei pelkkä soittaminen riitä. Pitää olla vankkaa kokemusta. Tv. kuorma-auton ja yhdistelmä-ajoneuvon kuljettaja.
Vierailija kirjoitti:
aika tylyjä maalinaamoja sinne lopulta kuitenkin valitaan.
Äläsny, Tokmannin myyjät on parhaita.
Mitä enemmän hakijoita, sitä isompi rekry. Rekkakuskeja ei joka kylästä löydy ja alalla kyllä tunnetaan entuudestaan, joten soitto riittää. Siellä paras valtti on ammattitaito, joka näytetään työtä tehdessä. Kassalle taas hakee porukkaa, joista ei rekrytoijalla ole hajuakaan. Puhutaan ihan erityyppisistä aloista.
Koska ikärasismi kukkii, jos oot videossa ikääntyneemmän näköinen, olet auttamattomasti outside, ikärasismi on osa työnhakea suomessa.
Vierailija kirjoitti: Missä näin sanotaan?
Ihan vaan seuranneena nuorten vasta valmistuneiden työnhakua. Ap
Vierailija kirjoitti:
Ei pelkkä soittaminen riitä. Pitää olla vankkaa kokemusta. Tv. kuorma-auton ja yhdistelmä-ajoneuvon kuljettaja.
No tämäkin. Joka alalle vaaditaan kokemusta jota on vaikea saada jos ei tärppää edes se ensimmäinen kesätyöpaikka.
Kassalle on niin iso hakuprosessi koska sun taitoasi selvitä sosiaalisista tilanteista ja kykyäsi esittää ystävällinen voi sen aikana testata.
Rekkakuskille hakuprosessi on pieni koska siinä vaaditaan asioita joita ei voi hakuprosessissa testata, ja jotka sä osoitat ennen kaikkea sen mukaan mitä aiempaa kokemusta sulla on ja millainen maine sulla ehkä on muitten sillä alalla olevien keskuudessa.
Olet siis myös hakenut kuorma-auton kuljettajaksi?