Lue keskustelun säännöt.
G: mitä työtä teette te, joille työnantaja maksaa kotiin
29.05.2011 |
nettiyhteyden, antaa läppärin ja puhelimenkin rajattomalla käyttöoikeudella? Uteliaisuudesta kysyn, koska sellaisella säästää pitkän pennin.
Kommentit (17)
Nettiyhteys ainoastaan oma.
niinpä juu, mutta toisaalta ne on tarkoitettu työkäyttöön. Eli hoitovapaalla kun soittelin työpuhelimesta, alkoi vaivaamaan ja lopulta otin oman liittymän kaveriksi, ettei tarvitse tressata, että joku vahtii miten paljon soitan.
Monia hyötyjähän tässä on. Mutta pidemmän päälle aika puuduttavaa, kerran viikossa on konttoripäivä 200 kilsan päässä. Ei työkavereita muuten ja lounaatkin aina omasta kaapista.
joskus kun esikoinen aloittaa koulun, niin etu tässä on se, ettei tarvitse mitään iltapäivähoitoa, kun kuitenkin osaa olla jo omatoiminen, mutta olen kuitenkin kotona olemassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
IT-alalla myöskin. Meillä sama diili kuin jollakulla aiemmin. Perhevapailla säilyy nettiyhteys, puhelinliittymä pitää ottaa omiin nimiinsä kun palkanmaksu loppuu. Laitteet saa pitää.
saako opettajat jossain työläppärin kunnalta/kaupungilta? Voi kun meilläkin saisi...
tehdä 24/7 töitä mutta saattaa tehdä töitä iltaisin, viikonloppuisin tai kun huvittaa, siis joustavasti. Tosin joustavasti pidän sitten vapaitakin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Puhelin on nyt äitiyslomalla myös käytössä ilman rajoitusta niin kauan kuin palkanmaksu jatkuu, sitten otan puhelimen omiin nimiin.
Laajakaistan maksaa työnantaja koko äitiysloman ja hoitovapaan ajan.
vapaa netin ja puhelimen käyttöoikeus myös äitiyslomalla, samoin olen saanut pitää työnantajan läppärin
Sisältö jatkuu mainoksen alla
siis itse puhelinlaite ja läppäri käytössä koko äitiysloman ja hoitovapaan. Kännykkäliittymä siis vain otettava omiin nimiin. Tai ei välttämättä pakko ole ottaa, voisin myös tehdä niin että liittymä säilyy työnantajan nimissä mutta maksan itse laskun. Tämä taas ei kannata koska työkännykässä yritysliittymä, halvemmaksi tulee ottaa omiin nimiin ja siihen privaattiliittymä.
Läppäri työn puolesta, mutta nettiä ei makseta kotiin. Puhelin rajaton.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
en tiedä, kuinka pitkän pennin.. läppäri on 6v vanha, puhelut on n. 15e/kk ja nettiyhteys on 2MB eli se halvin, maksaa jonkun 15e/kk työnantajalle. Mutta sitten on tavoitettavsissa illat, yöt, viikonloput ja lomat.
Kannattaa miettiä kokonaisuutta eikä vaan kadehtia jotain yksityiskohtaa.
Tosin palkka tästä on ihan ok, mutta työ myös vaatii enemmän kuin sellaiset, joita voi tehdä tiettynä aikana 8 h päivässä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ja ei ole 24/7 työ vaan ihan normaalilla työajalla - jota tosin kukaan ei vahdi eikä vaadi minkäänlaista raportointia. Kunhan teen työni laadukkaasti ja ajoissa.
eli ei todellakaan tarvitse olla 24/7 töissä vaan ihan normaali työaika.
Meillä ei lankapuhelimia olekaan eli vain kännykkä ja tietty läppärillä voi soittaa ja puhua puheluja.
Laajakaistaan tarvitaan ihan siihen että kun kerran on mahdollista tehdä työnsä etänä, niin tottahan työnantajan se täytyy mahdollistaa työntekijöilleen.
Vastineeksi esim. silloin kun lapsi on sairaana, teen pari-kolme tuntia akuuteimpia töitäkin joskus. Ja ei, näin ei ole pakko toimia vaan voin olla aivan hyvin tekemättä töitä laisinkaan kun olen sairasta lasta hoitamassa kotona.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Etätöitä teen silointällöin, työergonomia keittiönpöydän äärellä ei ole ihan samaa luokkaa kun työpaikalla.
mutta nettiyhteyttä ei maksa ja IT-konsultti olen. Etätöitä teen joskus ja siinäkin säästää kun ei tarvitse töihin matkustaa.
Etätyöt rajoitetusti mahdollisia ja myös päivystysluonteista kotoa tehtävää työtä. Nettiyhteys (hinnalle on maksimi), työläppäri ja puhelin liittymineen käytettävissä. Puhelimen käyttö tietysti järkevää eli ei täysin rajatonta. Ja esim. MMS viestit oli pitkään estetty. Puhelinta ei pääse myöskään itse valitsemaan.
talouspäällikkö