Irtisanomispaketista hölmö kysymys?
Mulle maksetaan palkka joka kuun viimeinen arkipäivä, mutta olen päättänyt ottaa irtisanomispaketin josta saan 6kk palkan työsuhteen päätyttyä. Jos työsuhteeni päättyy esim 15.8, niin saanko "vain" tuon 6kk palkan vai 6kk palkka + palkka ajalta 1.8-15.8.
Kommentit (6)
Vierailija kirjoitti:
Mulla tuli koko 6kk kerralla lomarahoineen kun lopetin työt.
Tietysti tehdyt tunnit päälle
Jos työsuhde päättyy 15.8.. saat normaalisti palkkaa tähän päivään asti. Tämän jälkeen saat kuuden kuukauden palkan joko kerralla tai osissa, riippuu siitäteidän sopimuksesta.
Yleinen käytäntö työsuhteen päättyessä on, että palkan maksu jatkuu normaalisti kuukausittain niin kauan kun työsuhde on voimassa (vaikka työvelvoitetta ei olisikaan, ja sitten kun työsuhde päättyy niin sitä seuraavana palkanmaksupäivänä maksetaan kaikki mahdolliset lomarahat ja muut rästit.
Mutta irtisanoutumiskorvauksen osalta tilanne riippuu ihan siitä mitä olette sopineet. Jos asia on epäselvä niin kannattaa kysyä työnantajan edustajalta.
Ja kannattaa tarkistaa, miten paketti vaikuttaa työttömyyskorvauksiin.
Vierailija kirjoitti:
Jos työsuhde päättyy 15.8.. saat normaalisti palkkaa tähän päivään asti. Tämän jälkeen saat kuuden kuukauden palkan joko kerralla tai osissa, riippuu siitäteidän sopimuksesta.
Kiitos vastauksesta! Paljon töissä puhuttu 6kk karenssi hieman sekoitti päätä :D vaikka saan 6.5 kk korvauksen jos palkka lasketaan mukaan
Mulla tuli koko 6kk kerralla lomarahoineen kun lopetin työt.