Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Palaa hermot työkaverin kanssa.

Vierailija
18.02.2011 |

Vanhempi akka jolla aikuiset lapset, asuu pois kotoa. Minulla pieni lapsi, isovanhemmat yms työelämässä joten ei hoitoapua.

Nyt oltimme mieheni kanssa katsoneet kesölomat niin että minulle olisi elokuussa 2 viikkoa.

Helpottaisi paljon lapsenhoidon kannalta.

Nyt tuo akka päätti etä haluaakin juuri elokuun alkuun kesälomansa!

Viime vuonna ihan sama, mihin minä olin katsonut lomani niin juuri hän halusi samoin.

Nyt en anna periksi!

Miten tuollaisia akkoja voi olla?

Kommentit (4)

Vierailija
1/4 |
18.02.2011 |
Näytä aiemmat lainaukset

itse tein samoin ja vastattiin että jos kaksi halua olla samaan aikaan niin vuorotellaan. Lain mukaan työnANTAJAN pitää toimia näin. Ei ole siis sinun ongelma vaan työnantajan ongelma. Jos hän sai lomansa haluamalleen ajalle viime vuonna, nyt on sinun vuoro. Ja päin vastoin.



Nämä on aika tylsiä keskusteluja kun menevät ihmisten välisiksi (lapsettomat vastaan perheelliset) jne. riidoiksi. Siinä äkkiä työ ilmapiiri kärsii :(

Vierailija
2/4 |
18.02.2011 |
Näytä aiemmat lainaukset

itse tein samoin ja vastattiin että jos kaksi halua olla samaan aikaan niin vuorotellaan. Lain mukaan työnANTAJAN pitää toimia näin. Ei ole siis sinun ongelma vaan työnantajan ongelma. Jos hän sai lomansa haluamalleen ajalle viime vuonna, nyt on sinun vuoro. Ja päin vastoin. Nämä on aika tylsiä keskusteluja kun menevät ihmisten välisiksi (lapsettomat vastaan perheelliset) jne. riidoiksi. Siinä äkkiä työ ilmapiiri kärsii :(

Viime vuonna oli vielä senkin inhottavaa kun lapsemme synttärit ja olisimme menneet matkalla. No, akka ei antanut periksi kun "hänen pitää aina siirtää lomansa".

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/4 |
18.02.2011 |
Näytä aiemmat lainaukset

hermojaan tuollaisen takia. Ota vaan kylmän rauhallisesti ja pidä puolesti. Vie lomatoive esimiehelle ja pidä siitä kiinni. Vetoa tähän vuorosysteemiin äläkä anna periksi. Älä mene henkilökohtaisuuksiin vaan pysy asiallisena.

Kannattaa tietysti miettiä että onko tämä muuten hyvä työyhteisö vai hiertääkö siellä joku muu asia, joka sitten purkautuu näiden lomasuunnitelmien yhteydessä katkeruutena ja haluttomuutena ottaa toinen ihminen huomioon?



t.2

Vierailija
4/4 |
18.02.2011 |
Näytä aiemmat lainaukset

samoja lomakuukausia.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kahdeksan neljä seitsemän