Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Onko mitään lakia tai muuta mikä määrää äitiysloman sijaisuuden, minkälainen pesti hakijalle on annettava??

Vierailija
13.01.2024 |

Äitiyslomansijaisuus, onkohan missään tietoa laista että mitä tässä sijaisuuden täyttämisessä pitää ottaa huomioon?? En löytänyt hakemalla googlesta.

Kommentit (6)

Vierailija
1/6 |
13.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Pitääkö sijaiselle olla esim. Samat työtunnit kun äitiyslomalle jääneellä oli? Vai saako työnantaja määrittää itse??

Vierailija
2/6 |
15.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Up

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/6 |
15.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

No ei ole mitään lakia, ei tarvitse edes täyttää koko tehtävää. 

Vierailija
4/6 |
15.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei sijaista ole edes pakko ottaa. Tottakai työnantaja määrää millaisen työntekijän haluaa. 

Vierailija
5/6 |
15.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei mitään äitiyslomaa edes ole. Lyhyt synnyttävän vanhemman vapaa on (40 pv). Ei siihen ole mikään pakko ottaa minkäänlaista sijaista.

Vierailija
6/6 |
15.01.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Joo ei ole mitään lakia, tehtävistä osa voidaan jakaa työpaikan sisällä ja sitten osaan ottaa vaikka osa-aikainen työntekijä. Tai olla korvaamatta kokonaan tai ihan miten työnantaja ton parhaaksi näkee.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kolme kuusi yksi