Saako tehdä yli 8 tuntia töitä / pv eri työnantajille?
Kysymys on ehkä hassusti muotoiltu, mutta siis teen vuokrafirman kautta yritykselle osa-aikaista työtä n 25 tuntia viikossa. Päivien pituus 5-7,5 tuntia.
Nyt olisi mahdollisuus tehdä saman vuokrafirman kautta eri yritykselle ma-pe n. 2 h illassa. Eli joinakin päivinä tulisi melkein 10 tuntia. Onko ok?
Kommentit (10)
Miksei olisi? Jos et saa mitään etuuksia esim. ammattiliitosta osittaisen työajan takia niin ei mitään väliä. 15h taitaa työaikalain mukaan olla vrk maksimi.
No miksi ei olisi? Itsellä on vakituinen työpaikka hoitoalalla ja meillä on ihan normaali suunniteltu yövuoro 10h 20min. Välillä teen pitkiä päiviä jonka pituus on 12-14 tuntia. Jotkut tekee oman vakipaikan lisäksi keikkaa muualla.
Tiätysti! 😃 Olin mäkin yks päivä aamulla päiväkodis 6,5h ja illalla huvipuistos 4,5h 😄
Tietenkin. Aikas moni tekee ihan samallekin työnantajalle 10-12 tuntisia päiviä. Osa pidempiäkin. Itse olin joskus sairaalan päivystyksessä töissä ja pisin työvuoroni oli 16 tuntia.
Eikös ne rajoitteet ole lähinnä niin, ettei saa tehdä samaan aikaan töitä kilpailijalle. Et voi olla esim pankkivirkailija Nordeassa ja Aktiassa samaan aikaan.
Kiitos vastauksista! Ilmoittaudun sitten kiinnostuneeksi tuosta iltapaikasta :)
- ap
Vierailija kirjoitti:
Eikös ne rajoitteet ole lähinnä niin, ettei saa tehdä samaan aikaan töitä kilpailijalle. Et voi olla esim pankkivirkailija Nordeassa ja Aktiassa samaan aikaan.
Entä, jos kyse on siivouksesta? Tosin toinen on porrassiivousta ja toinen toimistosiivousta,
Vierailija kirjoitti:
Eikös ne rajoitteet ole lähinnä niin, ettei saa tehdä samaan aikaan töitä kilpailijalle. Et voi olla esim pankkivirkailija Nordeassa ja Aktiassa samaan aikaan.
Ei mitään ongelmaa tuossakaan.
t. keikkaileva myyjä, joka on töissä vaihdellen K-, S- ja M-kaupoissa.
Eipä ole hoitoalallakaan tullut keikkailessa rajoitetteita vastaan. Sujuvasti voi olla sopimukset attendolle ja esperille yhtä aikaa.
On tietenkin.