Työn vastaanotto ja peruminen?
Lapselle tuli tieto että saanut kunnalta kesätöitä. Paikka pitää ottaa vastaan ihan just. No kiva, että sai töitä, mutta tuo on kaikista epämieluisin vaihtoehto haetuista työpaikoista. Muista paikoista tiedon saaminen kestää, joka hakuaika joissain menossa.
Jos ottaa tuon työn (siis näitä 3 vko tutustu töihin -juttuja), niin voiko vielä myöhemmin sanoa, että ei tulekaan, jos pääsee johonkin mieleniiintoisempaan (ja helpompaan ja rahakkaampaan) hommaan? Eihän tuosta nyt mitään sakkoa voi tulla? Tai pakottaa töihin?
Kommentit (5)
Nämä on niitä asioita, joiden kanssa painitaan loppu elämä. Ottaako työn vastaan vai tuleeko ehkä vielä parempi työ. Periaate nyt on, että saatua työtä ei peruta. Toki voi olla sovittavissa, mutta opeta lapsellesi vastuuta.
Mikäs pakko sinne on mennä? Tällaisissa kannattaa olla itsekäs, eikä turhaan ajatella työnantajaa. Siellä on varmasti pitkä lista varasijalla olijoita.
Kumpi harittaa lasta enemmän:
1. Se, että meni huonompaan työpaikkaan
2. Se, että jäi kokonaan ilman työpaikkaa
Kannattaa ottaa aina tarjottu työ vastaan ja jos parempi osuu myöhemmin kohdalle, niin sitten neuvottelee aikaisemman työnantajan kanssa asiasta. Yleensä noista päästään aina yhteisymmärrykseen.
Tällainen elämän oppitunti sattui nyt kohdalle. Opetellaan harkitsevaisuutta, jämäkkyyttä, luotettavuutta ja pientä riskin ottoa: lapsi kieltäytyy heti eikä vedätä kuntatyönantajaa enempää.