Koejanpurku - pitääkö jäädä heti pois??

tulevaisuuden kannalta kumpi sen koeajan purkaa???



ap

lukee, että eronnut omasta pyynnöstä tai vastaavaa eli seuraavassa paikassa voi kysyä, miksi olet lähtenyt edellisestä paikasta, mut eipä sillä kai muuten ole merkitystä kumpi puoli sen koeajan purkaa. Ellei sitten jää työttömäksi, jos itse lopettanut, nii se kai vaikuttaa tukiin jotenkin. Tästä ei itellä tarkempaa tietoa!

ei työsopimuksessa lue vaan työtodistuksessa.

terv. edellinen vastaaja

neljän kuukauden koeajalla. Miltei heti sanottiin että työni vakinnaistettaisiin, minua tarvittiin.



Työmatkat olivat hankalammat kuin olin ajatellut, työ oli kyllä erittäin kiinnostava ja palkitseva, olisin halunut siitä vakituisen.



Jouduin sanomaan matkavaikeuksien takia kolmen kuukauden jälkeen että lopetan, ja koska neljä kuukautta ei ollut tullut täyteen, niin ei ollut irtisanomisaikaa.



Olin saanut kotini läheltä työpaikan, ja tietysti kun rahaakin jäi pienen matkakustannuksen takia enemmän, halusin aloittaa uudessa paikassa.



Työkkäri ei moittinut millään lailla kun vaihdoin. Meni niin ettei yhtään työtön-päivää jäänyt väliin.

lukeepa siinä sitten kummin vaan. Tai siis, että eri tavalla vaikuttaa kummin siinä lukee. Itellä ei kuitenkaan ole tästä kiinni vaan työpaikanvaihdos olisi edessä.



ap

Koeajalla jos purat työsuhteen sinulla ei ole VELVOLLISUUTTA sen jälkeen tehdä töitä, vaan työsuhde päättyy heti. Se että sinulla ei ole velvollisuutta ei tietystikään tarkoita sitä, että et voisi tehdä töitä vielä vaikka pari viikkoa, jos niin työnantajan kanssa sovitte ja kumpikin osapuoli niin haluaa. Ymmärsin, että tässä oli kyse siitä, että itse haluaisit ns. auttaa työnaantajaasi.



Samana päivänä, kun sanot työnantajallesi, että purat työsuhteesi, mutta ajattelit olla vielä pari viikkoa töissä, on työnantajalla kuitenkin mahdollisuus myös sanoa, että pakkaa kamat heti.

jäin töistä heti pois. Juttele pomosi kanssa asiasta.

ja työkaverit ei jää täysin kuseen...



ap

ilmotin maanantaina, että pe on mun vika päivä koeajalla. Oli mun mielestä kohteliast tehdä viel muutama vuoro, et voi edes yrittää hankkia sijaisen, kysen hoitoalan paikasta.

Meneillään oleva työvuoro pitää tehdä loppuun.

onko muita kokemuksia/mielipiteitä??



ap

Kostoksi työnantaja voi purkaa suhteen heti.