Irtisanomispaketit?
Meidän duunipaikalla on tarjottu muutamalle työntekijälle irtisanomispaketteja. Yksi heistä kertoi, että hänelle tarjottiin 6kk palkkaa ja ehtona tietysti se, ettei riitauta irtisanomista. Pahaa pelkään, että itsellekin tulee vastaavanlainen tarjous myöhemmin.
Onko täällä sellaisia, jotka ovat kokeneet saman? Onko 6kk palkka tyypillinen tarjous? Onko hölmöä suostua tuollaiseen vai voiko vängätä esim. 12kk palkan?
Olisi mukava kuulla, jos jollakin on tällaisia kokemuksia... Minkälaista pakettia tarjottiin ja millaiseen kannattaisi suostua?
Kommentit (3)
Paketti tarkoittaa, että irtisanoudut itse. Sinua ei irtisanota. Et siis ole oikeutettu ansiosidonnaiseen, koska olet itse irtisanoutunut, minkä takia 6 kk on aika vähän, ellet usko löytäväsi nopeasti uutta työtä. Jos uusi työ on helppo saada, kannattaa tietysti ottaa. Muutoin ei.
Vierailija kirjoitti:
Paketti tarkoittaa, että irtisanoudut itse. Sinua ei irtisanota. Et siis ole oikeutettu ansiosidonnaiseen, koska olet itse irtisanoutunut, minkä takia 6 kk on aika vähän, ellet usko löytäväsi nopeasti uutta työtä. Jos uusi työ on helppo saada, kannattaa tietysti ottaa. Muutoin ei.
Tulee kuukauden karenssi mutta sen jälkeen saa ansiosidonnaista.
Jos muutamalle työntekijälle on tarjottu, kannattaisi ensin yrittää selvittää, onko kaikilla tuo 6kk ehdotus. Sitten kannattaa ehkä kysyä ammattiliitostasi, miten kannattaa suhtautua, jos kuuden kuukauden palkkaa tarjotaan.