Lue keskustelun säännöt.
Äitiysvapaa, lomien kertyminen ja lomarahat
03.05.2010 |
Kiinnostaisi kuulla, miten olette järjestäneet sen, että saatte kesälomaa myös töihin paluun jälkeen?
Itse aion olla vuoden-puolitoista lapsen kanssa kotona. Kannattaisiko tämän vuoden lomarahat vaihtaa vapaaksi, ja sopia että ne pitää vasta paluun jälkeen, vai miten olette menetelleet?
Kommentit (8)
Jääkö sinulle sitten lomaa käytettäväksi vielä vuoden 2011 kesällä, kun pidät tämän vuoden lomat huhtikuussa? Siis kertyykö sitä myös vanhempainvapaakaudelta?
ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
ja vuosiloma pitämättä, mitä on kertynyt siis ennen äitiyslomaa.
Äitiyslomalla kertyi lisää lomaa, ne pitämättä.
Palasin hetkeksi töihin, nyt äitiyslomalla viimesimmästä lapsesta. Kertyy lisää lomaa.
Sitten on talvilomia myös pitämättä.
Kaikki pidän kun joskus palaan töihin.
Rahaksikin voisin muuttaa jos jään hoitovapaalle pitkäksi ajaksi. Riippuu onko vanhemmat lapset aloittamassa kouluja ja lomana pitäminen on silloin parempi vaihtoehto.
Jos olen pidempään kotona niin silloin ei lomien käyttö olisi niin ehdotonta, riippuu niin perheen tilanteesta.
Sama juttu pyhäpäivien rahojen kanssa. Äitiyslomalla saat rahaa vaikka joulunpyhiltä, hoitovapaalla ei saa.
4 taisin olla
kertyy lomapäivät ja -rahat ihan normaalisti. Se, milloin ne lomapitää, riippuu työnantajasta. Suurin osa voi pitää ne vanhempainvapaan jatkoksi, opettajat joutuvat pitämään ne sinä kesänä, joka osuu vanhempainvapaan ajalle (eli "palaa kesäksi töihin").
Hoitovapaalla eivät lomapäivät kerry.
Äitiys- ja vanhempainpäivärahaa ei makseta pyhäpäiviltä, ei edes arkipyhiltä.
Vanhempainvapaiden aikana kertyy loma ihan normaalisti. Hoitovapaalla tietenkään ei kerry.
Eli viime lomakauden lomat (jotka olisin norm. käyttänyt tänä kesänä) käytän ensi keväänä ja tämän kuluvan lomakauden lomat (jotka olisin norm. käyttänyt 2011 kesällä) käytän sinä vuonna kun palaan töihin.
2
Jääkö sinulle sitten lomaa käytettäväksi vielä vuoden 2011 kesällä, kun pidät tämän vuoden lomat huhtikuussa? Siis kertyykö sitä myös vanhempainvapaakaudelta? ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
niin alkuraskaus vasta, etten ole töissä kertonut, mutta vauva kuitenkin syntyy tämän vuoden puolella. Pitääkö lomista tehdä joku siirtosopimus tms, vai eikö se huhtikuun loppuun mennessä käyttäminen ole voimassa silloin jos on vanhempain/hoitovapaalla?
Lomarahoja vaihtaessahan voi ainakin ilmoittaa,että käyttää ne seuraavan 5 vuoden sisällä, joten niissä ei ongelmaa ole. Mutta haluaisin taktikoida niin, että lomaa olis mahd. paljon kun palaan töihin, niin olisi joustovaraa enempi.
ja sit ens vuonna kun vanhempainvapaa lopuu kesäkuun lopussa, pidän ens vuoden lomat. Näin pystyn olemaan yli vuoden kotona.
Itse jäin vastikään äitiyslomalle ja vanhempainvapaani päättyy 2011 maaliskuussa. Jo kertyneet lomat (edellinen lomakausi) pidän vanhempainvapaan jatkeeksi, tämä oli ta:lle ok. Minulle ehtii siis kertyä täydet/lähes täydet lomat vielä töihin palatessa käytettäväkseni. Lomarahat niistä tosin maksetaan ulos ihan normaalisti samaan aikaan, kuin muillekin (eli ensi kesänä).