Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Minkä takia en saa koskaan hyvää palautetta tai tule huomioiduksi?

Vierailija
01.04.2022 |

Tämä asia on vaivannut itseäni koko elämän. Olen 40-vuotias.

Mitä ikänä teenkin, minua ei huomioida. Erikoisinta on se, että edes todella hyvät onnistumoset tai edes pienetkin esim työelämässä, kukaan ei sano mitään. Itse annan palautetta ja haluan sanoa jollekin, että hienosti tehty, jos tosiaan näin on.

Asia nousi taas pintaan, kun omassa tiimissä mieshenkilö sai vuolaat kehut tekemästään asiasta ja aiemmin kun itse tein tuplasti paremmin (meillä ns kävijätilastoja seurataan sivuilla ja ne on kaikkien nähtävillä) kukaan, etenkään tiimin veturi ei sanonut mitään. Olen hämmentynyt!

Se että pidettäisiin uhkana, ei tunnu käyvän järkeen. En ole uratykki vaan kiireinen yh. Tästä syystä em voi käsittää miksi en saa ikinä hyvää palautetta. Olenko vaan jtk niin ärsyttävä, epämukava tyyppi? Onko kellään vastaavia kokemuksia? Tästä tulee tosi vahvasti sellainen olo, etten kuulu mihinkään ryhmään. En tule huomioiduksi, eikä omaa tekemistä arvosteta.

Kommentit (2)

Vierailija
1/2 |
01.04.2022 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kissa kiitoksella elää. Opettele arvostamaan itse itseäsi äläkä kerjää sitä muualta.

Mahdoton sanoa miksi sinua ei huomioida pelkän muutaman rivin postauksen perusteella. Kun ei ole harmainta aavistusta kuka olet, minkälainen olet luonteeltasi, oletko sosiaalinen vai vetäytyvä ja torjuva. Miten suhtausdut toisiin ihmisiin, onko sinun lähelläsi mukava ja rento olla. Vedätkö ihmisiä puoleesi vai työnnätkö pois jne. Oletko alun perin elämässäsi oppinut toimimaan ryhmässä.

Katkeruus ei ainakaan ketään kaunista. Opettele suomaan muille heidän saamansa kiitos.  Ryhmädynamiikka syntyy ryhmän jäsenten välisestä vuorovaikutuksesta ja  kommunikaatiosta. Teillä luultavasti ryhmädynamiikka ei toimi jostain syystä, on jokin keppi rattaissa. Mahdotonta  asiaa tuntematta ulkopuolisen sanoa mikä ja miksi, sitä voit ainakin omalta osaltasi miettiä.

Vierailija
2/2 |
01.04.2022 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kissa kiitoksella elää. Opettele arvostamaan itse itseäsi äläkä kerjää sitä muualta.

Mahdoton sanoa miksi sinua ei huomioida pelkän muutaman rivin postauksen perusteella. Kun ei ole harmainta aavistusta kuka olet, minkälainen olet luonteeltasi, oletko sosiaalinen vai vetäytyvä ja torjuva. Miten suhtausdut toisiin ihmisiin, onko sinun lähelläsi mukava ja rento olla. Vedätkö ihmisiä puoleesi vai työnnätkö pois jne. Oletko alun perin elämässäsi oppinut toimimaan ryhmässä.

Katkeruus ei ainakaan ketään kaunista. Opettele suomaan muille heidän saamansa kiitos.  Ryhmädynamiikka syntyy ryhmän jäsenten välisestä vuorovaikutuksesta ja  kommunikaatiosta. Teillä luultavasti ryhmädynamiikka ei toimi jostain syystä, on jokin keppi rattaissa. Mahdotonta  asiaa tuntematta ulkopuolisen sanoa mikä ja miksi, sitä voit ainakin omalta osaltasi miettiä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kahdeksan seitsemän viisi