Lue keskustelun säännöt.
Määräaikaisen irtisanominen poikkeuslain aikana
01.04.2020 |
Löydän vain tietoa, että määräaikaisen työntekijän voi lomauttaa poikkeuslain aikana, mutta entä voiko myös irtisanoa?
Kommentit (6)
Mihin asti sinulla on työsopimusta?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tämä ei liity mitenkään poikkeuslakiin, vaan on ihan normaalia säätelyä.
Määräaikaisen työntekijån voi lomauttaa tuotannollisista ja taloudellisista syistä normaalilla yt-menettelyllä. Määräaikaista työntekijää ei voi irtisanoa, mutta lomautus voi kestää koko jäljellä olevan määräajan.
Vierailija kirjoitti:
Tämä ei liity mitenkään poikkeuslakiin, vaan on ihan normaalia säätelyä.
Määräaikaisen työntekijån voi lomauttaa tuotannollisista ja taloudellisista syistä normaalilla yt-menettelyllä. Määräaikaista työntekijää ei voi irtisanoa, mutta lomautus voi kestää koko jäljellä olevan määräajan.
Poikkeuslakiin kuuluu se että määräaikaisen itsisanominen yt-neuvotteluissa mahdollistettiin. Voidaan irtisanoa nyt.
Nosto