Okei, siis posti perustelee palkkojen huonontamista sillä, kun ei enää kirjeitä lähetellä ja lehdet luetaan diginä jne... MUTTA
kysehän on pakettilajittelijoista ja pakettien määrä vain kasvaa verkkokaupan lisääntyessä. Joten mikä logiikka tässä nyt muka oli ???
Kommentit (23)
Kysehän nimenomaan on kirjepostin jakajista. Niitähän tämä koskee.
Ja mitä tulee palveluihin, niin postin oma vika sekin että kirjepostit vähenee, noilla postimaksuilla harva niitä voi enää lähettää.
Vierailija kirjoitti:
Kysehän nimenomaan on kirjepostin jakajista. Niitähän tämä koskee.
Ja mitä tulee palveluihin, niin postin oma vika sekin että kirjepostit vähenee, noilla postimaksuilla harva niitä voi enää lähettää.
Ei, vaan lakkokiistan ydin on 700 pakettilajittelijaa, jotka siirrettiin surkeampaan TES:iin kuin mitä kilpailijat käyttävät.
Postilaiset tai ainakin joku postilainen sanoi, että mieluummin irtisanokaa sitten osa työntekijöistä älkääkä laskeko palkkaa kaikilta. Veikkaan, että tosiasiassa kaikkia työntekijöitä tarvitaan edelleen, mutta johtajat haluaa lisää liksaa ja bonuksia ja jonkun taskusta ne on erilaisilla meriselityksillä otettava.
Vierailija kirjoitti:
Kysehän nimenomaan on kirjepostin jakajista. Niitähän tämä koskee.
Ja mitä tulee palveluihin, niin postin oma vika sekin että kirjepostit vähenee, noilla postimaksuilla harva niitä voi enää lähettää.
Niin ja hitaalla ja epävarmalla perillemenolla (miksei tänään lähetetty kirje ole huomenna perillä ja piste?)
Vierailija kirjoitti:
Postilaiset tai ainakin joku postilainen sanoi, että mieluummin irtisanokaa sitten osa työntekijöistä älkääkä laskeko palkkaa kaikilta. Veikkaan, että tosiasiassa kaikkia työntekijöitä tarvitaan edelleen, mutta johtajat haluaa lisää liksaa ja bonuksia ja jonkun taskusta ne on erilaisilla meriselityksillä otettava.
Kilpailijoilta saa enemmän palkkaa, joten mielellään varmasti menevät esim. matkahuollon palvelukseen.
"Posti on alalla ainoa yhtiö, joka on siirtämässä pakettijakelijoita Medialiiton ja Teollisuusliiton väliseen työehtosopimukseen. Sitä pidetään muita alan sopimuksia halvempana."
"Sekä Matkahuolto että PostNord soveltavat Auto- ja kuljetusalan työntekijäliiton (AKT) ja Autoliikenteen työnantajaliiton (ATL) välistä työehtosopimusta."
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kysehän nimenomaan on kirjepostin jakajista. Niitähän tämä koskee.
Ja mitä tulee palveluihin, niin postin oma vika sekin että kirjepostit vähenee, noilla postimaksuilla harva niitä voi enää lähettää.
Ei, vaan lakkokiistan ydin on 700 pakettilajittelijaa, jotka siirrettiin surkeampaan TES:iin kuin mitä kilpailijat käyttävät.
Juuri näin. Ja kirjepuoli jää kalliimpaan soppariin. Tarkoituksena lienee että Posti halkastaan jossain vaiheessa ja pakettipuoli olisi erittäin kilpailukykyinen 40-50% alempine palkkoineen kuin kilpailijafirmat ja myyntikunnossa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kysehän nimenomaan on kirjepostin jakajista. Niitähän tämä koskee.
Ja mitä tulee palveluihin, niin postin oma vika sekin että kirjepostit vähenee, noilla postimaksuilla harva niitä voi enää lähettää.
Ei, vaan lakkokiistan ydin on 700 pakettilajittelijaa, jotka siirrettiin surkeampaan TES:iin kuin mitä kilpailijat käyttävät.
Juuri näin. Ja kirjepuoli jää kalliimpaan soppariin. Tarkoituksena lienee että Posti halkastaan jossain vaiheessa ja pakettipuoli olisi erittäin kilpailukykyinen 40-50% alempine palkkoineen kuin kilpailijafirmat ja myyntikunnossa.
Tästähän oli juttua, että postipomot saavat kunnon bonukset, jos pystyvät riittävästi halventamaan pakettipuolen kustannuksia.
Minä en ymmärrä, miksi postin pakettilinjalaiset tarvitsisivat yhtään sen kummempaa palkkaa kuin varastotyöläiset yleensäkään.
Kirjepostia jaetaan edelleenkin 1,4 miljardia osoitteellista lähetystä vuodessa, tämän lisäksi posti jakaa paljon osoitteetonta postia, esim. mainospostia.
Kirjeposti varmaan vähenee kyllä, mutta siihen tietysti sopeudutaan siten että kirjepostin jakajia vähennetään sitten. Eihän siihen tietenkään sopeuduta palkkoja laskemalla. Tähän mennessäkin on vähennyt jakajia ja samalla vielä jokaisen jakajan työmäärää jopa lisätty.
Vierailija kirjoitti:
Minä en ymmärrä, miksi postin pakettilinjalaiset tarvitsisivat yhtään sen kummempaa palkkaa kuin varastotyöläiset yleensäkään.
Ehkä niiden varastotyöläisten palkkaa pitäisi nostaa eikä postilaisten laskea. Postilaiset saavat suurin piirtein samaa palkkaa tällä hetkellä kuin kuriirifirmojen työntekijät.
Posti on luvannut korvata palkanalennukset ja jopa nostaa palkkoja tuotantppalkkioilla. Jos palkka laskee ensin vaikka 30%. Pitäisi tuotantopalkkiota maksaa +50% jotta oltaisiin suunnilleen samoissa palkoissa. Sellaista johtoa ei ole olemassa joka hyväksyisi että duunareille maksettaisiin tuotantopalkkioita +50% yli taulukoiden :D
Postin johtajat ovat ilmeisen tyhmää jengiä. Jo etukäteen oli selvää, ettei tämänkaltainen palkkojenalennus tule menemään läpi. Tämänkaltaisesta tyhmyydestä antaisin kenkää koko johdolle jos olisin firman omistaja.
Postilaiset tämä on viimeinen taisto. Jos peräännytte niin koko maan työläiset saa kärsiä ja halpatyövoima vyöryy maahan.
Vierailija kirjoitti:
Minä en ymmärrä, miksi postin pakettilinjalaiset tarvitsisivat yhtään sen kummempaa palkkaa kuin varastotyöläiset yleensäkään.
Postilaiset saavat VÄHEMMÄN palkkaa jo nyt kuin kilpailijafirmojen työntekijät joten huolehdit asian ymmärtämisestäsi turhaan.
Mites täällä maalla kun sama jakaja jakaa kirjepostin, sanomalehden ja paketit päivällä. Mitä tessiä hän sitten noudattaisi jos aletaan pilkkomaan? Halvinta tietenkin mutta se joka tekee kolmen ihmisen työn saa vähiten palkkaa?!
Vierailija kirjoitti:
Postilaiset tämä on viimeinen taisto. Jos peräännytte niin koko maan työläiset saa kärsiä ja halpatyövoima vyöryy maahan.
kyllä! Se on merkittävä kannanotto halpatyöhön siirtymisen puolesta, ja on vain ajan kysymys milloin Suomessa ollaan tilanteessa, ettei palkalla enää elä ollenkaan.
SIISPÄ. Pysykää tiukkana postilaiset.
Jokuhan ehdotti telkkarissa juuri, että postimiehistä pitäisi tehdä yrittäjiä. Silloin ei työaikalait koskettaisi ja voisivat ehdä koko päivän hommia niin että jakaisivat lehdet, kuljettaisivat lapset kouluun, kävisivät hoitamassa vanhuksia, toimittaisivat ruokapaketteja jne !
Normaalisti järjestetään yt:t ja vähennetään väkeä jos työtä ei ole kaikille. Ei ratkaisu voi olla se että lasketaan palkkoja!
Vierailija kirjoitti:
Kirjepostia jaetaan edelleenkin 1,4 miljardia osoitteellista lähetystä vuodessa, tämän lisäksi posti jakaa paljon osoitteetonta postia, esim. mainospostia.
Kirjeposti varmaan vähenee kyllä, mutta siihen tietysti sopeudutaan siten että kirjepostin jakajia vähennetään sitten. Eihän siihen tietenkään sopeuduta palkkoja laskemalla. Tähän mennessäkin on vähennyt jakajia ja samalla vielä jokaisen jakajan työmäärää jopa lisätty.
Tuo ei eroa muista aloista mitenkään. Esim. opetusalalla on vain tyynesti jätetty maksamatta tehtävistä, joista on ennen saatu palkkaa. Nyt ne on tehtävä palkatta, koska joka tapauksessa homman on pyörittävä.
Posti ja logiikka :D