"Työntekijöillä ei ole mitään syytä avata Facebookia työajalla" Onko tämä työpaikkakiusaamista?

Sääntö, jota ei tarvitse tauoilla noudattaa. Kaikki voi ilmoittaa mihin vaan, mutta poliisille ilmoittamisesta ei ole mitään hyötyä. 

Yksikin hyvä syy miksi Facebookia pitäis työaikana käyttää jos se ei mitenkään työnkuvaan liity?

Vierailija kirjoitti:

Yksikin hyvä syy miksi Facebookia pitäis työaikana käyttää jos se ei mitenkään työnkuvaan liity?

Virkistyminen. 

Vierailija kirjoitti:

Yksikin hyvä syy miksi Facebookia pitäis työaikana käyttää jos se ei mitenkään työnkuvaan liity?

oletko kuullut ihmis oikeuksista???

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Yksikin hyvä syy miksi Facebookia pitäis työaikana käyttää jos se ei mitenkään työnkuvaan liity?

oletko kuullut ihmis oikeuksista???

Ei Facebook ole mikään ihmisoikeus. Edes netti ei ole mikään ihmisoikeus.

Vai on se ihmisoikeus käyttää työaikaa joutaviin huvituksiin??  Enpä ole tuota tiennyt, mutta ota nyt ihmeessä yhteys siihen syyttäjään niin hän kyllä järjestää asian kuntoon.

Onneksi olen firman facebook henkilö. Toki sallin alaistenikin facebookin jos se on vähäistä.

Ei puhelinta räplätä laitteella! Tauolla saa facebookata, jos huvittaa.

Työnantaja voi kieltää Facebookin käyttämisen työajalla. Työnantaja voi kieltää myös firman laitteiden käytön siihen muuna aikana. Sen sijaan työnantaja ei voi kieltää Facebookin käyttämistä omalla puhelimella taukojen aikana. Työnantajan ei myöskään ole järkevää suhtautua aiheeseen kovin jyrkästi, jos työt kuitenkin tulevat hyvin tehdyiksi ja työajalla sometus on hyvin vähäistä. Jos tulee ongelmia ja työt uhkaavat jäädä tekemättä, niin on ymmärrettävää jos työnantaja silloin ottaa tiukan linjan.

Vierailija kirjoitti:

Vai on se ihmisoikeus käyttää työaikaa joutaviin huvituksiin??  Enpä ole tuota tiennyt, mutta ota nyt ihmeessä yhteys siihen syyttäjään niin hän kyllä järjestää asian kuntoon.

miten saan sen whatsappiin??

ap

Siitä onkin jo hetki, kun tämä provo on ollut täällä.