Jos lapsi sairastuu, onko ensimmäinen sairaslomapäivä palkaton?
Työehtosopimuksesta en löydä kohtaa jossa näin lukisi, mutta vuoden takainen uutisointi tätä tarkottaisi? Vai onko työpaikkakohtainen, miten menee omalla työpaikallasi? Kyseessä ravintola- ja rakennusala. (äiti/isä)
Arvotaan vaan kumman kannattaa jäädä kotiin sairaan lapsen kanssa? :D
Kommentit (3)
Työehtosopimusta huonompaa ei voida sopia työntekijän haitaksi, joten ellei tessissä ole tuollaista pykälää niin päivä ei ole palkaton.
Omasta työsopimuksestanne/työpaikaltanne voitte tarkastaa ehdot, moni työpaikka vaatii lääkärintodistuksen lapsen sairaudesta palkanmaksun perusteeksi, samoin voidaan haluta tarkistaa ettei puolisolla ole mahdollisuus hoitaa lasta (iltavuoro tai arkivapaa).
Se on sairaan lapsen hoitovapaa, ei sairausloma.
Sairaspäiväkarenssia ei ole otettu käyttöön.
Joillakin aloilla se kuitenkin on, meillä siivoojilla on tessin mukaan ensimmäinen päivä palkaton jos on ollut töissä alle 2 vuotta.
Ei koske lapsen sairastumista.